Students | Transgender Rights | Vermont

All Vermont public school students have the right:

• To be safe in school without being bullied,
• To access information about LGBTQ+ subjects including educational websites,
• To dress and present yourself in a manner consistent with your gender identity,
• To free speech and expression. This means you have the right to express ideas that may offend other people and you have the right to disagree with others, as long as you express those ideas in a respectful way.

All Vermont public and many private school students have the right:

• To be protected from discrimination or harassment based on sexual orientation, gender identity or expression, or HIV status,
• To form a Gay/Straight Alliance (GSA) that gets treated the same as every other non-curricular group. This means equal funding, access to facilities, and the ability to choose your group’s name.

Outside of school you have the right:

• To be protected from discrimination based on your actual or perceived sexual orientation, HIV status, or gender identity in employment, housing, and public accommodations (like restaurants or stores).
• To give your own consent to get tested for HIV without your parents’ permission. For more specific information, see the “HIV/AIDS” Issue Area.
• To report to the police anyone in or out of school who physically harms you, threatens you, or vandalizes your property.

Visit the U.S. Department of Education’s Resources for LGBTQI+ Students page for more information on what you can do if you experience discrimination.

Có. Chính sách của tiểu bang Vermont là tất cả các cơ sở giáo dục tại Vermont phải cung cấp “môi trường học tập an toàn, trật tự, văn minh và tích cực. Quấy rối, bắt nạt và bắt nạt không được phép tồn tại và sẽ không được dung thứ trong các trường học tại Vermont” (16 VSA § 570).

Bắt nạt được định nghĩa là hành vi (bao gồm cả hành vi điện tử) do một học sinh hoặc một nhóm học sinh khác thực hiện nhằm vào một học sinh mà:

1. được lặp lại theo thời gian;
2. nhằm mục đích chế giễu, làm nhục hoặc đe dọa; và
3. substantially interferes with a student’s right to a safe education regardless of whether it happens on or off school grounds (16 V.S.A § 11(a)(32)).

^​Harassment is defined as verbal, written, visual, or physical conduct (including by electronic means) motivated by a student’s or student’s family member’s actual or perceived characteristic such as sex, sexual orientation, gender identity or expression or HIV status that is intended to:

1. substantially interfere with educational performance or access to school resources; or
2. create an intimidating or hostile environment (16 V.S.A. § 11(a)(26)(A)).

^​Hazing is defined as any act against a student who is involved with a student organization which is intended to humiliate, intimidate, or demean the student or endanger the physical or mental health of the student (16 V.S.A. § 11(a)(30)(A)).

All public and approved independent schools must develop, adopt, ensure the enforcement of, and make available to all students, staff, and parents, bullying, harassment and hazing prevention policies that shall be at least as stringent as the model policies developed by the Vermont Department of Education (16 V.S.A. § 570(b)). The model policies can be found đây.

Tất cả các chính sách này phải bao gồm:

1. Hàng năm thông báo cho học sinh, nhân viên và phụ huynh về các chính sách và thủ tục;
2. Một thủ tục hướng dẫn học sinh, nhân viên và phụ huynh báo cáo các hành vi vi phạm và nộp đơn khiếu nại;
3. Một thủ tục điều tra các báo cáo vi phạm và khiếu nại;
4. Mô tả về các trường hợp vi phạm có thể được báo cáo cho cơ quan thực thi pháp luật;
5. Hậu quả và biện pháp khắc phục thích hợp đối với những người vi phạm chính sách;
6. Mô tả về chương trình đào tạo mà giáo viên và các nhân viên khác sẽ nhận được để ngăn ngừa, nhận biết và ứng phó với các hành vi vi phạm; và
7. Chỉ định hai hoặc nhiều người tại mỗi trường để tiếp nhận khiếu nại (16 VSA §§ 570a (quấy rối), 570b (bắt nạt), 570c (bắt nạt)).

Vâng, Tòa án Tối cao Hoa Kỳ Khu học chánh Mahanoy Area v. BL khẳng định ngoài việc kết luận rằng học sinh có quyền tự do ngôn luận và bày tỏ ý kiến rộng rãi bên ngoài trường học, còn nêu rõ:

“Các trường hợp có thể liên quan đến lợi ích quản lý của trường [ngoài trường học] bao gồm hành vi bắt nạt hoặc quấy rối nghiêm trọng hoặc nghiêm trọng nhắm vào các cá nhân cụ thể; các mối đe dọa nhằm vào giáo viên hoặc học sinh khác…”

Yes, Title IX prohibits discrimination against students based on sex in any school or college that receives federal funds. In light of the Supreme Court ruling in Bostock v. Clayton County, which determined that sexual orientation and gender identity discrimination are forms of sex discrimination, the federal Department of Education, which enforces Title IX, has stated that it will interpret any sexual orientation or gender identity discrimination as sex discrimination.

To file a complaint with the federal Department of Education Office of Civil Rights, see:  How to File a Discrimination Complaint with the Office for Civil Rights.

Bạn có thể khiếu nại với điều phối viên Chương trình IX của trường mình, cũng như:

Văn phòng Dân quyền
Bộ Giáo dục Hoa Kỳ
Bưu điện và Tòa án John W. McCormack, Phòng 222
Quảng trường Bưu điện
Boston, MA 02109

Ngoài ra, một số hình thức phân biệt đối xử và quấy rối có thể vi phạm quyền hiến định của học sinh.

There are many ways to approach the issue.  One is to ask for support from a friend, teacher or counselor. When harassed, if you feel safe, you may wish to speak to the perpetrators.

In addition, read your school policies and notify whoever is supposed to be notified—usually a vice principal or Title IX coordinator.  You should document any incidents of harassment or discrimination in writing.  Once you meet with the right officials, make a note of what you told them and on what date and ask when they will be getting back to you with a response.  If they don’t help you or don’t follow through, you may wish to write to the principal and superintendent and ask for them to end the discrimination.  Keep copies of all documentation for future reference.

At the same time, or after contacting the administration as set out above, you may want to contact the Safe Schools Program of the Vermont Department of Education.  This program is responsible for implementing initiatives related to the equal educational opportunities and anti-harassment provisions discussed above.  You can reach them at:

Safe Schools Program
Vermont Department of Education
120 State Street
Montpelier, VT 05620-2501
(802) 828-3130
http://www.state.vt.us/educ/new/html/pgm_safeschools.html

Alternatively, since schools are considered public accommodations in Vermont, you may want to file a complaint with the Vermont Human Rights Commission (see discussion of Public Accommodations above) or other legal action.  Contact Câu trả lời GLAD for assistance and attorney referrals.