Connecticut Know Your Rights - Page 7 of 12 - GLAD Law
Bỏ qua tiêu đề đến nội dung
GLAD Logo Bỏ qua Điều hướng Chính đến Nội dung

Tin tức

Với sự ủng hộ của lưỡng đảng, Thượng viện Connecticut thông qua dự luật mang tính bước ngoặt về quyền làm cha mẹ nhằm mở rộng quyền tiếp cận bình đẳng với các biện pháp bảo vệ pháp lý cho tất cả trẻ em

Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut—mở rộng quyền bảo vệ quyền làm cha mẹ cho tất cả trẻ em CT bất kể hoàn cảnh sinh ra hoặc tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ—hiện đang được chuyển đến bàn làm việc của Thống đốc.

HARTFORD — Trong một chiến thắng cho các gia đình Connecticut, Thượng viện tiểu bang tối qua đã bỏ phiếu nhất trí thông qua Đạo luật Quan hệ Cha mẹ Connecticut (CPA). Hạ viện trước đó đã thông qua CPA với tỷ lệ 141-1 trên cơ sở lưỡng đảng, và dự luật này hiện đã được chuyển đến Thống đốc Lamont. CPA sẽ cập nhật luật tiểu bang để đảm bảo rằng tất cả trẻ em tại Connecticut — bất kể hoàn cảnh sinh ra, tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ — đều có quyền tiếp cận bình đẳng với sự an toàn của mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp.

“Đây là thời khắc lịch sử và đã quá hạn đối với Connecticut – cuối cùng tất cả trẻ em sẽ được pháp luật bảo vệ bình đẳng và tất cả cha mẹ sẽ được công nhận khi con mình chào đời”, ông nói. Thượng nghị sĩ Alex Kasser, (Connecticut 36th quận), nhà tài trợ chính của Thượng viện cho dự luật. “Dự luật này khẳng định rằng không có chỗ cho sự phân biệt đối xử ở Connecticut. Tôi rất vinh dự được đóng góp một phần nhỏ vào chiến thắng mang tính bước ngoặt này.”

Đạo luật CPA sẽ hiện đại hóa luật pháp Connecticut bằng cách đảm bảo quyền tiếp cận quyền làm cha mẹ hợp pháp cho tất cả trẻ em, bao gồm cả những trẻ có cha mẹ chưa kết hôn, cùng giới tính hoặc không phải cha mẹ ruột. Ví dụ, đạo luật sẽ mở rộng quyền tiếp cận quy trình Xác nhận Quan hệ Cha mẹ cho các cặp đôi đồng giới, một mẫu đơn đơn giản hiện đã có sẵn cho các cặp đôi khác giới chưa kết hôn, cho phép cha mẹ thiết lập mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp ngay khi sinh mà không cần ra tòa. Đạo luật CPA cũng sẽ bảo vệ trẻ em được thụ thai thông qua phương pháp hỗ trợ sinh sản, tức là phương pháp mà các cặp đôi này có thể sử dụng để xác định quan hệ cha mẹ - con cái. chiếm bốn phần trăm trong số tất cả các ca sinh ở Connecticut.

“Chúng ta hiện đang ở ngưỡng cửa của một Connecticut nơi tất cả các gia đình được đối xử bình đẳng, bất kể giới tính, khuynh hướng tình dục hay tình trạng hôn nhân,” ông nói. Giáo sư Douglas NeJaime của Trường Luật Yale, người bản xứ Connecticut và là người soạn thảo chính của dự luật“Dự luật này, một khi được ký kết, sẽ giúp luật về quyền nuôi con của Connecticut trở nên công bằng và hợp hiến, đồng thời giúp các bậc phụ huynh LGBTQ và con cái của họ trên toàn tiểu bang được an toàn hơn. Chúng tôi rất mong chờ ngày đó sớm được kỷ niệm.”

“Với cuộc bỏ phiếu này, Thượng viện đã công nhận rằng mọi trẻ em ở Connecticut đều xứng đáng được bảo vệ về mặt pháp lý với cha mẹ mình và sự đa dạng toàn diện của các gia đình ở Connecticut cần được bảo vệ và tôn vinh”, ông nói. Polly Crozier, Luật sư cấp cao của GLBTQ Legal Advocates & Defenders (GLAD)“Chúng tôi biết ơn sự lãnh đạo của Thượng nghị sĩ Kasser và Thượng nghị sĩ Winfield, nhà tài trợ chính Dân biểu Currey và tất cả các nhà tài trợ và người ủng hộ của chúng tôi tại cả Thượng viện và Hạ viện, và tất cả các Thượng nghị sĩ đã bỏ phiếu hôm nay để bảo vệ trẻ em. Chúng tôi hy vọng Thống đốc Lamont sẽ hành động nhanh chóng để ký dự luật quan trọng này thành luật.”

Nỗ lực để vượt qua Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut được dẫn dắt bởi Liên minh Chúng tôi quan tâm, một liên minh gồm các gia đình Connecticut, những người ủng hộ pháp lý và các tổ chức cộng đồng và được dẫn đầu bởi một phòng khám của Trường Luật Yale và Luật sư và Người bảo vệ pháp lý GLBTQDự luật này được nhiều chuyên gia và tổ chức ủng hộ, bao gồm những người ủng hộ trẻ em, tổ chức pháp lý, nhóm LGBTQ và chuyên gia y tế.

CPA được điều chỉnh từ luật mẫu của Ủy ban Luật Thống nhất, một cơ quan phi đảng phái gồm các nhà lập pháp tiểu bang, thẩm phán tiểu bang, học giả và luật sư, chuyên soạn thảo luật thống nhất về nhiều vấn đề liên quan đến luật tiểu bang. Các luật tương tự đã được thông qua tại Maine, Washington, Vermont, California và Rhode Island.

TÌM HIỂU THÊM VỀ ĐẠO LUẬT CHA MẸ CON CONCECTICUT

Tin tức

Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut—mở rộng phạm vi bảo vệ cho tất cả trẻ em CT bất kể hoàn cảnh sinh ra hoặc tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ—hiện đang được trình lên Thượng viện.

HARTFORD — Hôm nay, trong một cuộc bỏ phiếu lịch sử, Hạ viện Connecticut đã thông qua Đạo luật Quan hệ Cha mẹ Connecticut (CPA) với tỷ lệ 141-1, với sự ủng hộ áp đảo của lưỡng đảng. Nếu được Thượng viện phê chuẩn, HB 6321 sẽ sửa đổi luật hiện hành của tiểu bang để đảm bảo tất cả trẻ em Connecticut — bất kể hoàn cảnh sinh ra, tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ — đều có quyền tiếp cận bình đẳng với sự an toàn của mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp. "Hôm nay, Hạ viện đã bỏ phiếu bảo vệ quyền của tất cả các gia đình Connecticut, bất kể họ được hình thành như thế nào", ông nói. Đại diện Jeff Currey (East Hartford, Manchester, South Windsor), nhà tài trợ chính của dự luật. “Đạo luật CPA sẽ đảm bảo rằng các bậc cha mẹ LGBTQ và con cái của họ không còn phải đối mặt với những trở ngại đáng xấu hổ và sự bất định đau đớn do luật lệ về quyền làm cha mẹ lỗi thời và vi hiến. Thượng viện giờ đây phải hành động ngay lập tức và bỏ phiếu thông qua CPA—gia đình chúng ta không thể chờ đợi thêm nữa.” CPA sẽ hiện đại hóa luật pháp Connecticut bằng cách đảm bảo quyền được làm cha mẹ hợp pháp cho tất cả trẻ em, bao gồm cả những trẻ có cha mẹ chưa kết hôn, cùng giới tính hoặc không phải cha mẹ ruột. Ví dụ, luật này sẽ mở rộng quyền được tiếp cận quy trình Xác nhận Quan hệ Cha mẹ cho các cặp đôi đồng giới, một biểu mẫu đơn giản hiện đã có sẵn cho các cặp đôi khác giới chưa kết hôn, cho phép cha mẹ thiết lập mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp ngay khi sinh mà không cần phải ra tòa. Dự luật cũng sẽ bảo vệ trẻ em được thụ thai thông qua phương pháp hỗ trợ sinh sản, vốn chiếm bốn phần trăm trong tổng số ca sinh tại Connecticut. “Cuộc bỏ phiếu lịch sử hôm nay là một chiến thắng cho trẻ em và gia đình trên khắp Connecticut,” ông nói. Giáo sư Douglas NeJaime của Trường Luật Yale, người bản xứ Connecticut và là người soạn thảo chính dự luật. “Chúng ta đang ở ngưỡng cửa của một Connecticut đối xử với tất cả các gia đình bằng sự tôn trọng và công nhận mà họ xứng đáng, bất kể giới tính, khuynh hướng tình dục hay tình trạng hôn nhân. Chúng tôi kêu gọi Thượng viện hành động nhanh chóng để thông qua luật này và bảo vệ các bậc cha mẹ LGBTQ cùng con cái của họ.” Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut được dẫn dắt bởi Liên minh Chúng tôi quan tâm, một liên minh gồm các gia đình Connecticut, những người ủng hộ pháp lý và các tổ chức cộng đồng và được dẫn đầu bởi một phòng khám của Trường Luật Yale và Luật sư và Người bảo vệ pháp lý GLBTQDự luật được sự ủng hộ của nhiều chuyên gia và tổ chức, bao gồm các nhà hoạt động vì quyền trẻ em, các tổ chức pháp lý, các nhóm LGBTQ và các chuyên gia y tế. CPA được điều chỉnh từ luật mẫu của Ủy ban Luật Thống nhất, một cơ quan phi đảng phái gồm các nhà lập pháp tiểu bang, thẩm phán tiểu bang, học giả và luật sư, chuyên soạn thảo luật thống nhất về nhiều vấn đề liên quan đến luật tiểu bang. Các luật tương tự đã được thông qua tại Maine, Washington, Vermont, California và Rhode Island. "Mối quan hệ an toàn với cha mẹ là cốt lõi cho hạnh phúc của mỗi đứa trẻ, và cuộc bỏ phiếu hôm nay đưa chúng ta tiến gần hơn một bước đến việc công nhận quan hệ cha mẹ hợp pháp, phản ánh và bảo vệ sự đa dạng của các gia đình Connecticut", ông nói. Polly Crozier, Luật sư cấp cao của GLAD. “Chúng tôi biết ơn sự lãnh đạo của Dân biểu Currey, các nhà tài trợ của chúng tôi, và tất cả các thành viên Hạ viện đã bỏ phiếu hôm nay. Chúng tôi hy vọng Thượng viện sẽ hành động nhanh chóng để hoàn thành công việc và đảm bảo tất cả các gia đình được bảo vệ theo luật pháp Connecticut.”

Hãy hành động ngay hôm nay: Yêu cầu Thượng nghị sĩ của bạn thông qua Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut

 

Nếu bạn có câu chuyện về việc những lỗ hổng hiện tại trong luật pháp đã khiến gia đình bạn gặp rủi ro như thế nào, chia sẻ câu chuyện của bạn.

Share Your Story button   Để biết thêm thông tin hoặc kết nối với các gia đình bị ảnh hưởng và những người ủng hộ luật này, hãy liên hệ với Cara Newlon tại cara.newlon@yale.edu hoặc Amanda Johnston tại ajohnston@glad.org.

Tin tức

GLAD’s amicus brief submitted in Commission on Human Rights & Opportunities v. Edge Fitness et al. argues the creation of an implied right to “gender privacy” that is not authorized by any statutory language will create a substantial risk of being utilized in other contexts to undermine the state’s nondiscrimination laws, including for transgender people.

GLAD has submitted an amicus curiae (friend of the court) brief in the Connecticut Supreme Court in Commission on Human Rights & Opportunities v. Edge Fitness et al., a case in which a male customer at a gym sued to challenge a women-only workout area. GLAD filed the brief to ensure that the Court’s ruling does not inadvertently undermine Connecticut’s nondiscrimination law, including for transgender people. Because current Connecticut law does not authorize sex-segregated gyms or workout areas, the trial court in this case created a new, vague, and ill-defined implied right to “gender privacy” to rule that a women-only workout area was lawful. GLAD’s brief argues that the creation of an implied right to “gender privacy” that is not authorized by any statutory language will create a substantial risk that it will be utilized in other contexts that will undermine the state’s nondiscrimination laws. Privacy has all too often been used as a guise to hide prejudice and discomfort with LGBTQ people. The invocation of “gender privacy,” for example, has been relied upon for decades as an unfounded justification of those who objected to the presence of transgender people in gender-separated spaces. It has also been used as a reason to exclude openly gay and lesbian servicemembers from the military. The creation of a new “gender privacy” right could even encourage the reassertion of gender segregation in previously male-dominated spaces. GLAD recognizes the importance of workout spaces for women that are free from harassment and objectification. Any change to Connecticut law, however, must come from the legislature which can craft a narrow exception rather than through a broad new judicially-created right. GLAD’s brief was submitted by attorneys Bennett Klein, Jennifer Levi, and Gary Buseck and Kenneth Bartschi of Horton, Dowd, Bartschi & Levesque, P.C. of Hartford. The brief was also joined by Lambda Legal and Connecticut TransAdvocacy Coalition. READ THE BRIEF

Commission on Human Rights & Opportunities v. Edge Fitness et al.

Cập nhật: On January 25, 2022, the Connecticut Supreme Court ruled that Edge Fitness violated Connecticut’s nondiscrimination statute by maintaining a separate workout area for women. Read the ruling.

 

GLAD has submitted an amicus curiae brief in the Connecticut Supreme Court in Commission on Human Rights & Opportunities v. Edge Fitness et al., a case in which a male customer at a gym sued to challenge a women-only workout area. GLAD filed the brief to ensure that the Court’s ruling does not inadvertently undermine Connecticut’s nondiscrimination law, including for transgender people.

Because current Connecticut law does not authorize sex-segregated gyms or workout areas, the trial court in this case created a new, vague, and ill-defined implied right to “gender privacy” to rule that a women-only workout area was lawful. GLAD’s brief argues that the creation of an implied right to “gender privacy” that is not authorized by any statutory language will create a substantial risk that it will be utilized in other contexts that will undermine the state’s nondiscrimination laws. Privacy has all too often been used as a guise to hide prejudice and discomfort with LGBTQ people. The invocation of “gender privacy,” for example, has been relied upon for decades as an unfounded justification of those who objected to the presence of transgender people in gender-separated spaces. It has also been used as a reason to exclude openly gay and lesbian servicemembers from the military. The creation of a new “gender privacy” right could even encourage the reassertion of gender segregation in previously male-dominated spaces.

GLAD recognizes the importance of workout spaces for women that are free from harassment and objectification. Any change to Connecticut law, however, must come from the legislature which can craft a narrow exception rather than through a broad new judicially-created right.

GLAD’s brief was submitted by attorneys Bennett Klein, Jennifer Levi, and Gary Buseck and Kenneth Bartschi of Horton, Dowd, Bartschi & Levesque, P.C. of Hartford. The brief was also joined by Lambda Legal and Connecticut TransAdvocacy Coalition.

Tin tức

Với sự ủng hộ áp đảo của lưỡng đảng…

Các nhà lập pháp CT phê duyệt dự luật lịch sử nhằm cải cách luật về quyền nuôi con đã lỗi thời và vi hiến

Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut—mở rộng phạm vi bảo vệ cho tất cả trẻ em CT bất kể tình trạng hôn nhân, giới tính hoặc khuynh hướng tình dục của cha mẹ—hiện đang được đưa ra thảo luận tại Hạ viện.

HARTFORD — Trên gót chân của một thính giác mạnh mẽ vào đầu tháng này nơi các gia đình CT kêu gọi các nhà lập pháp cải cách luật phụ huynh của tiểu bang, Ủy ban Tư pháp Connecticut ngày hôm nay đã thông qua Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut (CPA) khi có sự đồng ý của ủy ban. Nếu được Đại hội đồng toàn thể chấp thuận, HB 6321 sẽ sửa đổi luật hiện hành của tiểu bang để đảm bảo tất cả trẻ em CT — bất kể hoàn cảnh sinh ra, tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ — đều có quyền tiếp cận bình đẳng với sự an toàn của mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp. "Cuộc bỏ phiếu lịch sử hôm nay đưa chúng ta tiến thêm một bước đến một Connecticut công nhận rằng tất cả các gia đình đều xứng đáng được tôn trọng và tôn trọng theo luật pháp", ông nói. Giáo sư Douglas NeJaime của Trường Luật Yale, người bản xứ Connecticut và là người soạn thảo chính dự luật. “Luật về quyền làm cha mẹ hiện hành của Connecticut phủ nhận sự bảo vệ đối với nhiều gia đình LGBTQ, đồng thời đã lỗi thời, phân biệt đối xử và vi hiến. Chúng tôi hy vọng rằng toàn thể Đại hội đồng sẽ hành động ngay lập tức và bỏ phiếu thông qua CPA.” CPA được một nhóm các nhà lập pháp lưỡng đảng đề xuất và nhận được sự ủng hộ rộng rãi. CPA sẽ hiện đại hóa luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut bằng cách đảm bảo quyền làm cha mẹ hợp pháp cho tất cả trẻ em, bao gồm cả những trẻ có cha mẹ chưa kết hôn, đồng giới hoặc không phải cha mẹ ruột. Ví dụ, luật này sẽ mở rộng quy trình Xác nhận Quyền làm cha mẹ cho các cặp đồng giới, một mẫu đơn đơn giản hiện đã có sẵn cho các cặp đôi khác giới chưa kết hôn, cho phép cha mẹ thiết lập mối quan hệ cha mẹ - con cái hợp pháp ngay khi sinh mà không cần phải ra tòa. Dự luật cũng sẽ loại bỏ ngôn ngữ phân biệt giới tính khỏi luật về quyền làm cha mẹ của tiểu bang và cung cấp sự bảo vệ cho trẻ em được thụ thai thông qua phương pháp hỗ trợ sinh sản, vốn chiếm bốn phần trăm trong tất cả các ca sinh nở tại Connecticut. "Khi nói đến con đường để cha mẹ thiết lập mối quan hệ pháp lý với con cái không phải là con đẻ, Connecticut tụt hậu rất xa so với các tiểu bang khác ở New England", ông nói. Đại diện Jeff Currey (East Hartford, Manchester, South Windsor), nhà tài trợ chính của dự luật. “Connecticut có tỷ lệ sinh con bằng phương pháp hỗ trợ sinh sản cao thứ hai cả nước, và 37% trẻ em tại tiểu bang của chúng tôi được sinh ra từ cha mẹ không kết hôn. Tuy nhiên, luật pháp của chúng tôi không công nhận mối liên hệ pháp lý giữa cha mẹ và con cái ngoài giá thú, và thực sự tạo ra những rào cản đối với việc nuôi dạy con cái.” Tại phiên điều trần công khai trước Ủy ban Tư pháp vào ngày 8 tháng 3, hàng chục gia đình bị ảnh hưởng cùng các chuyên gia pháp lý và y tế đã nộp lời khai bằng miệng và bằng văn bản để ủng hộ dự luật. Nỗ lực thông qua Đạo luật Nuôi dạy Con cái của Connecticut do Liên minh WE Care, một liên minh gồm các gia đình Connecticut, các nhà vận động pháp lý và các tổ chức cộng đồng, do một phòng khám của Trường Luật Yale và Hội Luật sư & Bảo vệ GLBTQ dẫn đầu. “Khi con gái bé bỏng của chúng tôi chào đời, vợ tôi Denise và tôi vô cùng kinh hoàng khi biết rằng Denise sẽ không được pháp luật công nhận là cha mẹ của con bé trên toàn quốc trừ khi cô ấy trải qua quá trình dài và tốn kém để nhận con nuôi,” anh làm chứng. Cư dân Bridgeport Stephanie Ocasio-Gonzalez cùng vợ Denise đang nuôi dạy cả cô con gái mới biết đi và cậu con trai tuổi teen. “Tôi trằn trọc suốt đêm lo lắng về những gì sẽ xảy ra với gia đình mình nếu, lạy Chúa, có chuyện gì xảy ra với tôi—Denise có thể mất cả vợ lẫn con. Tôi kêu gọi quý vị thông qua dự luật này, và biến Connecticut thành một tiểu bang nơi mọi gia đình đều được đối xử bình đẳng. Tương lai của con em chúng ta phụ thuộc vào điều đó.” “Luật độc quyền cha mẹ gửi đi thông điệp rằng những đứa trẻ như tôi không thuộc về nơi này,” một người làm chứng. Malina Simard-Halm, một sinh viên năm nhất tại Trường Luật Yale và là thành viên của Liên minh We Care, người được sinh ra bởi hai người cha thông qua phương pháp mang thai hộ. “Khi tôi lớn lên, những luật như luật của Connecticut đã cho phép nạn bắt nạt ở sân trường và khơi dậy sự bất an trong tôi; đôi khi, điều đó khiến tôi cảm thấy xấu hổ về những người yêu thương và chiến đấu vì tôi nhất.” CPA được điều chỉnh từ luật mẫu của Ủy ban Luật Thống nhất, một cơ quan phi đảng phái gồm các nhà lập pháp tiểu bang, thẩm phán tiểu bang, học giả và luật sư, chuyên soạn thảo luật thống nhất về nhiều vấn đề liên quan đến luật tiểu bang. Luật tương tự đã được thông qua tại Maine, Washington, Vermont, California và Rhode Island. “Luật về quyền làm cha mẹ hiện hành của Connecticut gây ra những lo ngại nghiêm trọng về mặt hiến pháp”, ông nói. Polly Crozier, Luật sư cấp cao của GLAD.  Đã đến lúc Connecticut thông qua cải cách hợp lý này để bảo vệ tất cả trẻ em, bất kể tình trạng hôn nhân, giới tính hay khuynh hướng tình dục của cha mẹ. Phiếu bầu của Ủy ban Tư pháp hôm nay đồng nghĩa với việc chúng ta đang tiến gần hơn đến một hệ thống pháp luật phản ánh và bảo vệ sự đa dạng của các gia đình Connecticut.

Tìm hiểu thêm về CPA

Để biết thêm thông tin hoặc kết nối với các gia đình bị ảnh hưởng và những người ủng hộ luật này, hãy liên hệ với Cara Newlon tại cara.newlon@yale.edu hoặc Amanda Johnston tại ajohnston@glad.org. Liên minh We Care bao gồm: Học viện Sản phụ khoa Hoa Kỳ Connecticut, Hiệp hội Y học Sinh sản Hoa Kỳ, Trung tâm Dịch vụ Sinh sản Tiên tiến tại UCONN, Trung tâm Vận động Trẻ em, Connecticut ACLU, COLAGE, Phòng Thương mại Đồng tính nam và Đồng tính nữ Connecticut, Tiếng nói của Connecticut vì Trẻ em, Quỹ Giáo dục và Pháp lý của Phụ nữ Connecticut (CWEALF), Nhóm Luật Ferrara, PC, Khả năng sinh sản trong tầm tay, Freed Marcroft, GLAD (Người ủng hộ và Bảo vệ Pháp lý GLBTQ), Cha mẹ đồng tính sắp sinh tại Hiệp hội Y học Sinh sản Connecticut, Viện trợ Pháp lý Greater Hartford, Hiệp hội Công tác Xã hội Quốc gia – Chi nhánh CT, Hiệp hội Sinh sản New England, Mang thai hộ New England, Trung tâm Tự hào New Haven, PFLAG Hartford, Planned Parenthood of Southern New England, Hiệp hội Y học Sinh sản Connecticut, Resolve New England, Resolve: Hiệp hội Vô sinh Quốc gia, Trung tâm Cộng đồng Triangle, True Colors, Chuyên gia Mang thai hộ Toàn cầu, LLC, Trung tâm Nghiên cứu Trẻ em Yale, Trung tâm Sinh sản Yale, Y khoa Yale Greenwich Fertility, Tiến sĩ Sandra Carson, Trưởng khoa Nội tiết sinh sản và Vô sinh, Trường Y Yale, Tiến sĩ Hugh Taylor, Trưởng khoa Sản phụ khoa và Khoa học sinh sản, Trường Y Yale & Chủ tịch Hiệp hội Y học sinh sản Hoa Kỳ, cùng các sinh viên Luật Yale.  

Tin tức

“Outdated, Discriminatory, Unconstitutional”

A coalition of parents, community advocates, and scientific and legal experts delivered emotional testimony today in support of the Connecticut Parentage Act.

HARTFORD – In a powerful hearing before the Connecticut Judiciary Committee, families and community members called on assembly members to pass the Connecticut Parentage Act (CPA), state legislation that would ensure that all Connecticut children — regardless of the circumstances of their birth or the marital status, gender, or sexual orientation of their parents — have equal access to the security of a legal parent-child relationship. A recording of the testimony is available here.  While Connecticut historically has been a leader in LGBTQ equality, it still fails to extend parentage protections to different-sex and same-sex couples equally—leaving many parents in same-sex relationships legal strangers to their own children. The absence of a legal relationship can have a devastating impact on families, including by barring parents from making medical and educational decisions for their children, adding their children to their health insurance, or obtaining custody in the event of separation or death of a legal parent. “When our amazing baby girl was born, my wife Denise and I were horrified to learn that Denise wouldn’t be legally recognized as her parent nationwide unless she went through the long and expensive process of adopting her own child,” said Bridgeport resident Stephanie Ocasio-Gonzalez who with her wife Denise is raising both their now-toddler daughter and a teenage son. “I lie awake at night worrying about what would happen to my family if, God forbid, something were to happen to me—Denise could lose both her wife and her children.  Same-sex couples shouldn’t have to worry about death before we create new life.” The CPA would modernize Connecticut’s parentage law by filling gaps in existing protections and ensuring access to legal parenthood for all children, including those with unmarried, same-sex, or non-biological parents. For example, the CPA would extend the Acknowledgement of Parentage process to same-sex couples, a simple form already available to unmarried different-sex couples that allows a parent to establish a legal parent-child relationship at birth without court proceedings. The bill would also remove gender-specific language from the state’s parentage laws, and it would provide protections for children born to unmarried parents through assisted reproduction—in a state where assisted reproduction accounts for about four percent of all births. “For years, I’ve heard from residents about the nightmare of red tape and degrading obstacles that our current law presents to parents,” said Rep. Jeff Currey (East Hartford, Manchester, South Windsor), who introduced the legislation. “Our state’s law should reflect the reality of the lives of our state’s families—our children’s futures depend on it. The CPA will ensure that our state’s laws give LGBTQ parents and their children the dignity and security they deserve.” Many impacted families and representatives, including submitted testimony at the hearing.  The effort to pass the Connecticut Parentage Act is led by the We CARE Coalition, a coalition of Connecticut families, legal advocates, and community organizations and spearheaded by a Yale Law School clinic and GLBTQ Legal Advocates & Defenders. “As it stands, Connecticut’s parentage law is outdated, discriminatory, and unconstitutional,” said Professor Douglas NeJaime of Yale Law School, a Connecticut native and a principal drafter of the bill.  “The day a child is born should be the happiest time of a parent’s life—not a time of legal uncertainty and worry. The Connecticut Parentage Act will treat families that have historically been excluded based on gender, sexual orientation, and marital status with the respect and recognition they deserve.” Read Professor NeJaime’s written testimony “Passing the Connecticut Parentage Act will protect vulnerable children and families and send a signal that Connecticut stands for equality and dignity for all under the law,” said Polly Crozier, Senior Staff Attorney at GLBTQ Legal Advocates & Defenders and a principal drafter of the legislation. “The bill is a commonsense measure that has been enacted in many states and has the bipartisan support of legislators and state and national legal and medical experts. Connecticut’s families cannot wait any longer for equal access to parentage—we hope the Assembly will act quickly to protect LGBTQ parents and their children.” Read Polly Crozier’s written testimony The Connecticut Parentage Act is adapted from model legislation by the Uniform Law Commission, a non-partisan body of state lawmakers, state judges, scholars, and lawyers that produces uniform laws on a wide range of state-law issues. The 2017 Uniform Parentage Act provides a model so that states meet their constitutional obligations to provide equal paths to parentage for nonmarital children and children of LGBTQ parents. Multiple states, including Maine, Washington, Vermont, California, and Rhode Island, have adopted similar legislation. In 2020, the CPA received strong bipartisan support in the Connecticut General Assembly, but the session was cut short due to COVID-19. The CPA is supported by a broad range of experts and organizations, including child advocates, legal organizations, LGBTQ groups, and medical experts. Supporters include: the Center for Children’s Advocacy, Connecticut Voices for Children, the Connecticut ACLU, the Connecticut Women’s Education and Legal Fund, the Connecticut Chapter of the National Association of Social Workers, the Connecticut Gay & Lesbian Chamber, the New Haven Pride Center, PFLAG Hartford, the Triangle Community Center, COLAGE, Family Equality, the Connecticut Bar Association, the Academy of Adoption & Assisted Reproduction Attorneys, Resolve New England, Fertility Within Reach, New England Fertility Society, the Center for Advanced Reproductive Services, Reproductive Medicine Associates of Connecticut, and the American Society for Reproductive Medicine. A team of Yale Law students and faculty have worked for the past two years to coordinate legislative drafting and advocacy efforts with members of the General Assembly, judges of the family and probate courts, state agencies, state fertility clinics, child welfare groups, LGBTQ rights organizations, and the Connecticut Bar Association. “As Connecticut residents and Connecticut voters, we are proud to support the CPA,” said Cara Newlon, a third-year law student who has worked on the bill from its inception. “For those of us anticipating careers in LGBTQ justice and gender equality, working on this bill has been an incredible opportunity to legislate our own rights—and those of past and future clients—into existence. We call on Connecticut lawmakers to build on the state’s legacy as a leader in LGBTQ rights to protect all families, regardless of how they are formed.”

Learn more about the We CARE Coalition and the CPA.

If your family has been impacted by current gaps in the state’s parentage law, share your story and help build support for the Connecticut Parentage Act!

Share Your Story button
To be connected with impacted families and supporters of the legislation, contact Cara Newlon at cara.newlon@yale.edu hoặc Amanda Johnston tại ajohnston@glad.org.

Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut

The Connecticut Parentage Act updates outdated parentage law so that it is clear, equitable, and provides legal protection for all children and families.

Chiến thắng! On June 1, 2021, Gov. Ned Lamont held a signing ceremony to celebrate the passage of the Connecticut Parentage Act. Read more here.

The Connecticut Parentage Act (CPA) updates state law to clarify who can be a parent and how to establish parentage. These critical reforms recognize the diversity of families in Connecticut and ensure that all children can have their legal parentage established, regardless of the circumstances of their birth. Current state parentage law is out-of-date and unconstitutional.

GLAD joined Douglas NeJaime of Yale Law School, Connecticut families, and other community organizations to form the We Care Coalition. We Care has worked together to build support for the CPA and get the legislation passed in the 2021 session. To learn more about the efforts to build support and read stories of families impacted by the state’s parentage laws, visit the We Care website.

Learn more button

YouTube #!trpst#trp-gettext data-trpgettextoriginal=159#!trpen#băng hình#!trpst#/trp-gettext#!trpen#

Read the testimony from two leading organizations of We Care:

Read testimony from other contributors on the legislation webpage.

 

Justice for All: GLAD’s 2021 Connecticut Event

Sunday, April 25 2021

1:00 pm – 2:30 pm

Virtual Interactive Event

Về sự kiện

Thank you to everyone who participated in GLAD’s Justice for All Connecticut on April 25, 2021!

Missed the event? Want to re-watch the highlights? We’ve got you covered.

Watch Senior Attorney Polly Crozier’s update on GLAD’s critical LGBTQ+ work in Connecticut and throughout the nation – and how supporters like you can make a difference.

As part of the Liên minh Chúng tôi quan tâm, GLAD is working to pass Đạo luật về quyền làm cha mẹ của Connecticut. The bill would protect children of LGBTQ parents and ensure every child born in Connecticut has equal access to the security of legal parentage.

This year, we were thrilled to honor Connecticut State Representative Jeff Currey for his profound dedication to the rights and equality of the LGBTQ community. Watch his moving remarks about the power of authenticity in his life and his work, and his call for each of us to take an active role in fighting for what’s right.

Together, we paid tribute to friend and trailblazer Jerimarie Liesegang, for her lifetime of work advocating for the transgender community in Connecticut and beyond. Her work impacted all of us, and we miss her dearly.

GLAD’s work is only possible because of your support. Thank you. If you made a pledge during the event – or want to make a gift now to keep the fight for justice moving forward – just click here to make your donation.

Thăm nom glad.org/events to find more upcoming events and opportunities to connect with the GLAD community!


Co Chairs
Anne Stanback và Charlotte Kinlock
Meghan Freed & Kristen Marcroft
Christiana N. Gianopulos
Charlie Reed

Ủy ban chủ nhà
Linda Estabrook
Beth Kerrigan & Jody Mock
Brad & Flint Kleinerman-Gehre
Shawn Lang
Danny Livingston
Robin & Holly McHaelen
Rev. Aaron Miller & MCC Hartford
Mark Ojakian & Jason Veretto
Alice Pritchard & Dana Bugl
Gretchen Raffa

As of April 25, 2021

For more information, please contact Chris Rainville at crainville@glad.org.

Blog

Good news: nothing right now

For nearly 50 years, Title IX has served as a bedrock for establishing fair and equal educational opportunities. Any move the Office of Civil Rights takes to wield Title IX as a weapon against transgender high school girls erodes the significance of this landmark civil rights law.

What happened?

On May 15, the United States Department of Education’s Office for Civil Rights (OCR) sent a letter to the Connecticut Intercollegiate Athletic Association (CIAC) and to 5 Connecticut school districts saying that the CIAC’s policy, which allows transgender girls to participate on girls sports teams, violates Title IX. The letter also threatened CIAC and the schools with denial of federal funds.

What led to this letter?

Last year, an extreme, conservative, right-wing organization, Alliance Defending Freedom, initiated a complaint with OCR challenging the continued participation of two transgender high school girls in school track events.

What is the effect of the letter?

The letter has no immediate effect. To be sure, OCR’s position that CIAC’s trans-inclusive policy violates Title IX is very alarming. It is also in the same vein of civil rights rollbacks and anti-LGBTQ policies we have seen emerge from the Trump administration since January 2017 However, the letter contains no authoritative legal analysis and its issuance has no immediate legal impact on CIAC or the schools to which it was addressed, much less any other schools, districts, or other statewide athletic associations. And, while it threatens the CIAC and the schools with loss of federal funds, OCR has no authority to deny these entities of federal funds by the issuance of this letter. It’s also important to note that in its entire history, OCR has never denied any entity federal funds for either alleged or demonstrated violations of Title IX.

Why doesn’t the letter have any immediate effect?

While the U.S. Department of Education is charged with enforcing the law, it does not have the ability to change the law or ultimately decide what the law means. The power to interpret the meaning of Title IX lies with the courts. There is a pending federal lawsuit in which CIAC and the five schools to which OCR’s letter is addressed are defending current Connecticut policy which authorizes transgender girls to participate in girls’ sports. Initially, ADF sought an accelerated determination by the federal court hearing the case. However, with the cancellation of the spring sports season due to the COVID-19 pandemic, the court has taken the case off any accelerated schedule. As a practical matter, any action taken by OCR, in follow up to the letter, will not be able to move more quickly than the pending lawsuit.

What is CIAC’s response to the letter?

The CIAC and the school districts named in the letter are vigorously defending the current sports policies that ensure full inclusion of transgender students in school athletics; and have publicly stated that they will continue to do so.

What does the law say?

Both state law and prior federal court decisions are on the side of fair and inclusive policies and support the CIAC policy. Connecticut has strong and clear non-discrimination laws as well as guidance from the state department of education that says transgender students must have equal access to school opportunities. That includes the ability of transgender girls to participate in girls’ school sports. There are multiple prior federal court decisions that have said that federal sex discrimination protections (including Title IX and others such as Title VII) apply to transgender people. In addition, the Connecticut Commission on Human Rights and Opportunities, the state agency charged with enforcing the Connecticut non-discrimination laws, has intervened in the federal lawsuit and is also defending the CIAC policy.

Note on pending Supreme Court cases

The United States Supreme Court is considering a case in which an employer is seeking to reverse federal precedent that establishes protections for transgender people under federal employment law known as Title VII. The Supreme Court is expected to issue a decision in that case before the end of June. The decision is likely to affect the arguments in the pending Connecticut Title IX lawsuit.  

What can we do?

  • Speak out in support of trans-inclusive school sports policies.
  • Spread the word that the OCR letter has no practical impact, and is not a basis or reason for changing any existing policies that support and protect the inclusion of transgender athletes. Nothing is imminent, nothing has changed in terms of the law, and the CIAC policy remains intact.
  • If you are a student or parent, let your school district representatives and any school administrators, teachers, and staff know that you support sports policies that allow transgender athletes to participate. Those who oppose transgender athletes may be vocal in some communities, skewing the perceived degree of support for their views. School leadership needs to hear the full-throated voices of those who stand behind the current trans-inclusive policies.
  • Contact your federal legislators and urge them to support clear federal laws that ensure transgender students are protected in all areas of school and social life, including participation in sports.
  • Keep an eye out for state legislation aiming to ban transgender girls from participating in sports and speak out against it. Idaho recently passed such a law. Its passage marks the first time a state adopted a law designed to exclude transgender students from athletics. Fortunately, similar bills introduced in other states have not passed. But advocacy and legislative outreach remains essential to stopping such bills.
  • Contact GLAD at GLADAnswers.org We need to hear when transgender students are impacted negatively in any way. If you have questions or need more information, please reach out.

Connecticut CHRO Strikes Down All Exclusions for Transgender Healthcare

Today the Connecticut Commission on Human Rights and Opportunities issued a landmark phán quyết prohibiting all employers and insurers from denying coverage for transgender people’s health care needs relating to gender transition. This ruling follows a national trend of striking down discriminatory exclusions for gender affirming medical care.

The ruling states:

Insurance policies that categorically refuse to consider certain procedures for certain people on the basis of their race, sex, or sexual orientation are facially discriminatory. So too are such exclusions for transgender people on the basis of gender identity, a condition unique to them. Consequently, when the State or a municipality contracts for health insurance plans that contain categorical exclusions for treatments related to gender dysphoria – and especially when the same treatments are covered for treatment of other conditions – it commits a discriminatory practice, as does the insurer. 

“We applaud the Commission for recognizing the critical healthcare needs of transgender people and calling out the discrimination inherent in health plans that deny care,” said Ben Klein, Senior Attorney at GLBTQ Legal Advocates & Defenders. “Exclusions that categorize doctor-prescribed procedures as “elective” or “cosmetic” contradict a robust body of scientific evidence and can only be explained by stereotypes and bias towards transgender people. This ruling will ensure that critical healthcare decisions can be made as they should be, between patients and their doctors, and will allow Connecticut residents access to life-saving care.”

GLAD đã nộp đơn ngắn gọn in conjunction with Professor Kevin Barry of Quinnipiac University School of Law on behalf of Connecticut resident Rylie Robillard, the Connecticut Women’s Education & Legal Fund, and the National Center for Transgender Equality. The brief was supported by expert testimony from Randi Ettner, PH.D, one of the nation’s preeminent experts on gender affirming medical care.

Click here to learn more about the case.

viTiếng Việt
Tổng quan về quyền riêng tư

Trang web này sử dụng cookie để chúng tôi có thể mang đến cho bạn trải nghiệm người dùng tốt nhất có thể. Thông tin cookie được lưu trữ trong trình duyệt của bạn và thực hiện các chức năng như nhận diện bạn khi bạn quay lại trang web của chúng tôi và giúp đội ngũ của chúng tôi hiểu được những phần nào trên trang web mà bạn thấy thú vị và hữu ích nhất.