GLBTQ Legal Advocates & Defenders (GLAD Law) ist eine gemeinnützige Organisation gemäß 501(c)(3), die von einem ehrenamtlichen Vorstand geleitet wird. Der Vorstand trägt die Hauptverantwortung für die Leitung und die treuhänderische Verwaltung der Organisation.

Der Vorstand ist auf der Suche nach talentierten, engagierten neuen Mitgliedern mit unterschiedlichem Hintergrund.

Der Vorstand führt fortlaufend einen gründlichen und sorgfältigen Auswahlprozess für potenzielle Mitglieder durch, um sicherzustellen, dass wir an der Erreichung der Ziele unseres anspruchsvollen Vorstandsprofils arbeiten.

Der Vorstand von GLAD Law folgt einem strategischen Prozess zur Einarbeitung und Entwicklung neuer Vorstandsmitglieder, um sicherzustellen, dass wir jedem, der sein Engagement bei GLAD Law verstärken möchte, Führungschancen bieten.

Wir schätzen neue Talente, faire Praktiken und unterschiedliche Perspektiven.

Die Satzung von GLAD Law sieht vor, dass der Vorstand gleichzeitig aus bis zu 25 Mitgliedern bestehen kann. Jedes Vorstandsmitglied kann bis zu fünf aufeinanderfolgende Amtszeiten von jeweils zwei Jahren absolvieren, insgesamt also maximal zehn aufeinanderfolgende Jahre im Vorstand.

Kernverpflichtungen des Vorstands

  • Nehmen Sie an Vorstandssitzungen teil und engagieren Sie sich dort (7–10 pro Jahr).
  • Mitarbeit an den Ausschüssen (jedes Vorstandsmitglied ist Mitglied in mindestens einem ständigen Ausschuss: Entwicklung, Vorstandsangelegenheiten, Finanzen und Revision)
  • Unterstützen Sie GLAD Law finanziell mit einer sinnvollen jährlichen Spende und helfen Sie GLAD Law, bei Bedarf Geld aus Ihrem Netzwerk zu sammeln.
  • Nehmen Sie nach Möglichkeit an Veranstaltungen (virtuell und persönlich) zur Unterstützung von GLAD Law teil, einschließlich Veranstaltungen anderer Organisationen.
  • Dienen Sie als Botschafter von GLAD Law, indem Sie Neuigkeiten, Updates und Veranstaltungen mit Ihrem Netzwerk teilen.

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