Veranstaltung in New York City 2026
Veranstaltung in New York City 2026
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Fotos folgen in Kürze!



VORGESTELLTE REFERENTEN

Josh Rovenger
Rechtsdirektor
Joshua Rovenger trat GLAD Law im April 2025 als Rechtsdirektor bei. Er verfügt über umfassende Erfahrung in den Bereichen Bürgerrechte, Rassengerechtigkeit und LGBTQ+-Gleichstellung und war zuletzt als stellvertretender Rechtsberater des Präsidenten im Weißen Haus für Rassengerechtigkeit und Gleichstellung tätig. In der Biden-Administration beriet er zu Richtlinien und Rechtsstreitigkeiten im Zusammenhang mit LGBTQ+-Gleichstellung, Demokratie und bürgerschaftlichem Engagement, Religionsfreiheit, Zugang zum Recht, Veteranenangelegenheiten und Wohnen. Josh besitzt weitreichende juristische Expertise in verschiedenen Sektoren. Zuvor war er als leitender Anwalt bei der Legal Aid Society of Cleveland tätig, wo er Rechtsstreitigkeiten im Bereich der wirtschaftlichen Gerechtigkeit und die Interessenvertretung für Systemveränderungen leitete.
Bevor Josh zur Rechtsberatung und später ins Weiße Haus wechselte, war er als leitender Anwalt beim Projekt gegen räuberische Studentenkredite an der Harvard-Universität tätig. Dort leitete er Verfahren gegen das US-Bildungsministerium, die zur Erlassung von Studentenschulden in Höhe von über 14 Billionen US-Dollar führten. Er bekleidete außerdem leitende Positionen und Positionen als Associate in renommierten Anwaltskanzleien wie Baker Hostetler, Covington & Burling und Ropes & Gray.
Joshs Karriere ist geprägt von seinem Engagement für Rassen- und Wirtschaftsgerechtigkeit, LGBTQ+-Rechte und Systemwandel. Er bringt Führungsqualitäten und fundierte juristische Kenntnisse in die Interessenvertretung von GLAD Law ein und engagiert sich intensiv für die Entwicklung von Strategien zur Bekämpfung schädlicher Politik und zur Schaffung eines inklusiveren und effektiveren Rechtsteams.

Polly Crozier
Direktor für Familienvertretung
Patience „Polly“ Crozier (sie/ihr/ihre) kam im Oktober 2016 zu GLAD Law. Polly kam aus einer Privatpraxis zu GLAD Law, wo sie sich auf LGBTQ+-Nachlass- und Familienrecht konzentrierte, einschließlich Adoption, Scheidung, Auflösung, Vormundschaft, Vaterschaft, Abstammung, Namensänderungen, Änderungen der Geschlechtsbezeichnung und Fragen der assistierten Reproduktion. Polly war an hochmodernen Prozessen vor Gericht und in Berufungsverfahren beteiligt, die assistierte Reproduktion und Abstammung betrafen, darunter Hunter gegen Rose (2012), Adoption eines Minderjährigen (2015), Partanen gegen Gallagher(2016), Adoption von Daphne (2020) und JM gegen CG. (2023). Pollys Arbeit konzentriert sich auf Jugend- und Familienthemen, darunter Elternschutz, Adoption, Zugang zu Fruchtbarkeitsgesundheitsversorgung, Familienrecht für Transgender, Jugendgerichtsbarkeit und Kindeswohl sowie Arbeit an der Schnittstelle zwischen LGBTQ-Gerechtigkeit und reproduktiver Gerechtigkeit.
Zuletzt hat Polly erfolgreich an der Verabschiedung von Gesetzen mitgewirkt, die das Familienrecht in Connecticut, Maine, Massachusetts, Michigan, New Hampshire, Rhode Island und Vermont modernisieren und LGBTQ+-Familien den gleichen Zugang zur rechtlichen Anerkennung ihrer Beziehung zu ihren Kindern gewährleisten. Darüber hinaus hat sie sich für die Verabschiedung von Gesetzen zum Schutz von Gesundheitsdienstleistern in Massachusetts, Maine, Rhode Island und Vermont eingesetzt.
Polly ist Absolventin der Yale University und der Boston College Law School und war als Rechtsreferendarin für die ehrenwerte Irma S. Raker am Berufungsgericht von Maryland und für die Richter des Nachlass- und Familiengerichts von Massachusetts tätig.

Ben Marcus
Leitender Fellow für Verfassungsrecht
Benjamin P. Marcus (er/ihn/sein) ist Senior Constitutional Law Fellow bei GLAD Law. Er kehrt zu GLAD Law zurück, nachdem er als juristischer Mitarbeiter für die ehrenwerte Judith W. Rogers am US-Berufungsgericht für den DC Circuit tätig war. Bereits 2023/24 war er als Constitutional Law Fellow bei GLAD Law tätig und absolvierte im Sommer 2021 ein Rechtspraktikum. Als Senior Fellow wird Ben GLAD Law dabei unterstützen, die Rechtsstrategien zum Schutz der verfassungsmäßigen Rechte der LGBTQ+-Community vor anhaltenden Angriffen zu stärken. Dazu gehören Versuche, die Ehe für alle und andere gesetzliche Rechte und Schutzmaßnahmen zu untergraben oder aufzuheben.
Ben interessiert sich außerdem intensiv für die Beziehung zwischen Religion und Recht. Seine früheren Forschungsprojekte untersuchten die Schnittstellen zwischen religiöser Bildung, Religionsfreiheit, Verfassungsauslegung und Bildung in den Vereinigten Staaten und veröffentlichten diese in mehreren Buchkapiteln, begutachteten Zeitschriftenartikeln und nationalen Kolumnen. Von 2017 bis 2020 war er als Spezialist für religiöse Bildung am Religious Freedom Center des Freedom Forum tätig, wo er Programme zur religiösen Bildung für öffentliche Schulen, Universitäten, Unternehmen und Regierungsorganisationen entwickelte. 2018 reiste er als Fulbright-Spezialist nach Albanien, um Beamte des Bildungsministeriums bei der Entwicklung nationaler Politiken in Bezug auf Religion und Bildung zu beraten.
Ben erwarb einen Jura-Abschluss an der Yale Law School, wo er als Coker Fellow für Verfassungsrecht, Redakteur des Yale Law Journal und Co-Präsident von OutLaws tätig war. Er besuchte außerdem die Harvard Divinity School als Presidential Scholar und erwarb dort einen Master of Arts mit Schwerpunkt Religion, Ethik und Politik. Anschließend studierte er Religion an der University of Cambridge und der Brown University, wo er mit Auszeichnung abschloss.
MODERATOR

Ricardo Martinez
Geschäftsführender Direktor
Ricardo (er/ihm) trat GLAD Law im Sommer 2024 als Geschäftsführer bei, nachdem er sich in Texas und Arizona auf Landes- und Bundesebene für die Rechte von LGBTQ+-Personen eingesetzt hatte. Als Einwanderer der ersten Generation aus Mexiko, der in Brooklyn, New York, aufwuchs, verfügt Ricardo über zwanzig Jahre Erfahrung in den Bereichen Fundraising, Interessenvertretung und Führung von gemeinnützigen Organisationen.
Seine berufliche Laufbahn umfasst Stationen bei PENCIL, Summer Search, GLSEN, Stand for Children und zuletzt die Position des CEO von Equality Texas. Während seiner Zeit als Vorsitzender des GLSEN-Chapters in Phoenix, Arizona, spielte die Organisation eine entscheidende Rolle in der Koalition gegen das sogenannte “No Promo Homo”-Gesetz in Arizona, das es Grund- und weiterführenden Schulen verbot, LGBTQ+-Themen in ihren Lehrplan aufzunehmen. Bei Equality Texas sorgte Ricardo dafür, dass die Organisation in einer Zeit intensiver und anhaltender Anti-LGBTQ+-Gesetzgebung ihre Wirkung maximieren konnte und baute unter seiner Führung die personellen Kapazitäten und die Unterstützerbasis aus.
Ricardo hat einen Bachelor-Abschluss der Stony Brook University und einen Master-Abschluss in Nonprofit-Management der New School in New York City. 2012 wurde er von der Obama-Regierung als aufstrebende LGBTQ-Führungskraft geehrt und erhielt den „40 Under 40“-Preis der Stony Brook University für sein Engagement im öffentlichen Dienst und im Aktivismus.
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Übersicht der Vorteile von Unternehmenssponsoring

(Diese Informationen finden Sie auch hier.Re)
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Gastgeber

GOLD
Nima und Kate Eshghi

BRONZE
Mark Cohen und Jerry Hyman
KUPFER
James Dale
Brian Distelberg
Diane M. Felicio PhD & Jan L. Donley
Craig Linden
Matthew McTygue und Todd Rivers
Matt Wilder
Aktualisiert am 31.08.2026
