Jeśli nie udało Ci się przekazać darowizny na wydarzeniu, nadal możesz to zrobić!

WYBRANI PRELEGENCI

Josh Rovenger

Joshua Rovenger dołączył do kancelarii GLAD Law na stanowisku Dyrektora ds. Prawnych w kwietniu 2025 roku. Wnosi bogate doświadczenie w zakresie praw obywatelskich, sprawiedliwości rasowej i równości osób LGBTQ+, ostatnio pełniąc funkcję radcy prawnego prezydenta w Białym Domu ds. sprawiedliwości rasowej i równości. W administracji Bidena doradzał w zakresie polityk i postępowań sądowych związanych z równością osób LGBTQ+, demokracją i zaangażowaniem obywatelskim, wolnością religijną, dostępem do wymiaru sprawiedliwości, sprawami weteranów oraz mieszkalnictwem. Josh posiada bogate doświadczenie prawnicze w różnych sektorach, wcześniej pełnił funkcję radcy prawnego w Legal Aid Society of Cleveland, gdzie kierował sporami sądowymi dotyczącymi sprawiedliwości gospodarczej i orędownictwem na rzecz zmiany systemów.

Zanim dołączył do Legal Aid, a następnie do Białego Domu, Josh pełnił funkcję starszego prawnika w Projekcie ds. Drapieżnych Pożyczek Studenckich na Uniwersytecie Harvarda, gdzie prowadził sprawy przeciwko Departamentowi Edukacji Stanów Zjednoczonych, co doprowadziło do umorzenia długu studenckiego w wysokości ponad 14 bilionów dolarów kanadyjskich (TP4T6 miliardów). Zajmował również stanowiska kierownicze i stowarzyszone w renomowanych kancelariach prawnych, takich jak Baker Hostetler, Covington & Burling i Ropes & Gray.

Karierę Josha definiuje zaangażowanie na rzecz sprawiedliwości rasowej i ekonomicznej, praw osób LGBTQ+ oraz zmian systemowych. Wnosi on do działań rzeczniczych kancelarii GLAD Law umiejętności przywódcze i dogłębną wiedzę prawniczą, a także głębokie zaangażowanie w opracowywanie strategii walki ze szkodliwą polityką i tworzenie bardziej inkluzywnego i skutecznego zespołu prawnego.

Zdjęcie Polly Crozier, starszej dyrektor ds. prawa rodzinnego w kancelarii GLAD Law

Patience „Polly” Crozier (ona/jej/jej) dołączyła do kancelarii GLAD Law w październiku 2016 roku. Polly przeszła do GLAD Law z prywatnej kancelarii, gdzie zajmowała się prawem spadkowym i rodzinnym osób LGBTQ+, w tym adopcją, rozwodem, rozwiązaniem małżeństwa, opieką, ustaleniem ojcostwa, ustaleniem pochodzenia dziecka, zmianą nazwiska, zmianą oznaczenia płci oraz kwestiami wspomaganego rozrodu. Polly prowadziła nowatorskie postępowania sądowe i apelacyjne dotyczące wspomaganego rozrodu i rodzicielstwa, w tym Hunter przeciwko Rose (2012), Adopcja osoby niepełnoletniej (2015), Partanen przeciwko Gallagherowi(2016), Adopcja Daphne (2020) i JM przeciwko CG. (2023). Praca Polly koncentruje się na problemach młodzieży i rodziny, w tym na ochronie rodzicielstwa, adopcji, dostępie do opieki zdrowotnej w zakresie płodności, prawie rodzinnym osób transpłciowych, wymiarze sprawiedliwości dla nieletnich i opiece nad dziećmi, a także na styku sprawiedliwości LGBTQ i sprawiedliwości reprodukcyjnej. 

Ostatnio Polly z powodzeniem pracowała nad uchwaleniem przepisów aktualizujących prawo rodzinne w stanach Connecticut, Maine, Massachusetts, Michigan, New Hampshire, Rhode Island i Vermont, które zapewniają rodzinom LGBTQ+ równy dostęp do prawnego uznania ich relacji z dziećmi, a także przepisów o ochronie dostawców usług opieki zdrowotnej w stanach Massachusetts, Maine, Rhode Island i Vermont.

Polly jest absolwentką Uniwersytetu Yale i Wydziału Prawa w Boston College. Była asystentką prawną sędzi Irmy S. Raker w Sądzie Apelacyjnym Maryland oraz sędziów Sądu Spadkowego i Rodzinnego Massachusetts.

Benjamin P. Marcus (on/jego/jego) jest starszym pracownikiem naukowym prawa konstytucyjnego w kancelarii GLAD Law. Dołączył ponownie do kancelarii GLAD Law po odbyciu aplikacji u sędzi Judith W. Rogers w Sądzie Apelacyjnym Stanów Zjednoczonych dla Okręgu Kolumbii. Wcześniej pełnił funkcję pracownika naukowego prawa konstytucyjnego w kancelarii GLAD Law w latach 2023-2024, a latem 2021 roku odbył staż prawniczy. Jako starszy pracownik naukowy, Ben pomoże kancelarii GLAD Law wzmocnić strategie prawne w celu obrony praw konstytucyjnych społeczności LGBTQ+ przed ciągłymi atakami, w tym próbami podważenia lub unieważnienia równości małżeńskiej oraz innych praw i zabezpieczeń.

Ben interesuje się również relacjami między religią a prawem. Jego wcześniejsze projekty badawcze dotyczyły powiązań między wiedzą religijną, wolnością religijną, interpretacją konstytucji i edukacją w Stanach Zjednoczonych, co znalazło odzwierciedlenie w licznych rozdziałach książek, recenzowanych artykułach w czasopismach naukowych oraz felietonach o zasięgu ogólnokrajowym. W latach 2017-2020 pełnił funkcję specjalisty ds. wiedzy religijnej w Centrum Wolności Religijnej przy Forum Wolności, gdzie opracowywał programy edukacji religijnej dla szkół publicznych, uniwersytetów, firm i organizacji rządowych. W 2018 roku wyjechał do Albanii jako specjalista Fulbrighta, aby doradzać urzędnikom Ministerstwa Edukacji w zakresie opracowywania krajowej polityki dotyczącej religii i edukacji. 

Ben uzyskał tytuł doktora prawa (JD) na Wydziale Prawa Uniwersytetu Yale, gdzie pełnił funkcję stypendysty Cokera w dziedzinie prawa konstytucyjnego, redaktora w czasopiśmie Yale Law Journal oraz współprezesa OutLaws. Uczęszczał również do Harvard Divinity School jako stypendysta prezydencki, gdzie uzyskał tytuł magistra teologii (MTS) ze specjalizacją w zakresie religii, etyki i polityki. Na studiach licencjackich studiował religię na Uniwersytecie Cambridge i Uniwersytecie Browna, które ukończył z wyróżnieniem magna cum laude.

MODERATOR

Zdjęcie Ricardo Martineza, dyrektora wykonawczego kancelarii GLAD Law

Ricardo (on/jego) dołączył do kancelarii GLAD Law jako dyrektor wykonawczy latem 2024 roku, po pracy na pierwszej linii obrony praw LGBTQ+ na szczeblu stanowym i krajowym w Teksasie i Arizonie. Ricardo, imigrant pierwszego pokolenia z Meksyku, który dorastał na Brooklynie w Nowym Jorku, ma dwudziestoletnie doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy, wspieraniu i kierowaniu organizacjami non-profit.

Jego doświadczenie obejmuje role w PENCIL, Summer Search, GLSEN, Stand for Children, a ostatnio jako CEO Equality Texas. Podczas jego kadencji jako przewodniczącego oddziału GLSEN w Phoenix w Arizonie, organizacja stała się kluczowym partnerem koalicyjnym w uchyleniu ustawy stanu Arizona o zakazie promowania homoseksualizmu, która zabraniała szkołom K-12 uwzględniania reprezentacji LGBTQ+ w programie nauczania. Podczas swojej pracy w Equality Texas, Ricardo zadbał o to, aby organizacja była w stanie zmaksymalizować swój wpływ w okresie intensywnego i długotrwałego ustawodawstwa anty-LGBTQ+, a pod jego kierownictwem zwiększyła liczbę pracowników i grono zwolenników.

Ricardo ukończył studia licencjackie na Uniwersytecie Stony Brook oraz uzyskał tytuł magistra zarządzania organizacjami non-profit w The New School w Nowym Jorku. W 2012 roku został uhonorowany przez administrację Obamy tytułem wschodzącego lidera LGBTQ i otrzymał nagrodę Uniwersytetu Stony Brook dla osób poniżej 40 roku życia za wkład w służbę cywilną i aktywizm.

PODAROWAĆ

FAQ: Opłaty i napiwki

Pokrycie opłat związanych z transakcją jest zawsze opcjonalne! Aby zrezygnować z pokrycia opłat w ostatnim kroku transakcji, kliknij niebieski tekst „Edytuj” i odznacz pole „Tak, pokryj opłaty”.

Napiwki dla naszego partnera platformowego, Givebutter, są również opcjonalne! Aby zrezygnować z napiwków, przejdź do ostatniego ekranu płatności i kliknij pole procentowe w sekcji „Dodaj napiwek, aby wesprzeć Givebutter”. Wybierz „Inne” i pozostaw pole puste lub wpisz 0.

Dlaczego dawać napiwki? Dzięki wskazówkom Givebutter może oferować swoje usługi bez opłat platformowych dla organizacji, które z nich korzystają. Pomaga to zmniejszyć bariery finansowe, z którymi organizacje muszą się zmierzyć, rozpoczynając zbiórkę funduszy!

Aby dołączyć do naszego wspaniałego Komitetu Gospodarzy lub zostać Sponsorem i pomóc w osiągnięciu sukcesu tego wydarzenia, skontaktuj się z naszym tymczasowym dyrektorem ds. rozwoju, Joshem Arsenault, pod adresem [email protected] lub zadzwoń pod numer 617.778.6713.

Zobacz tabelę korzyści ze sponsorowania indywidualnego

(Te informacje można również znaleźć tutajOdnośnie)

W sprawie sponsoringu korporacyjnego prosimy o kontakt z Arią Pierce, starszą menedżerką ds. darowizn instytucjonalnych, pod adresem:[email protected] lub zadzwoń lub wyślij SMS pod numer 617.778.6717.

Zobacz tabelę korzyści ze sponsorowania korporacyjnego

(Te informacje można również znaleźć tutajOdnośnie)

Gospodarz

ZŁOTO

Nima i Kate Eshghi




BRĄZOWY

Mark Cohen i Jerry Hyman

MIEDŹ

James Dale

Brian Distelberg

Doktor Diane M. Felicio i Jan L. Donley

Craig Linden

Matthew McTygue i Todd Rivers

Matt Wilder

Zaktualizowano 31.08.2026