Staże
Staże w kancelarii GLAD Law pozwalają osobiście zaangażować się w walkę o równe traktowanie i ochronę prawną osób LGBTQ+ i osób zakażonych HIV, niezależnie od tego, czy sam jesteś członkiem tej społeczności. Kancelaria GLAD Law jest pionierem w historycznej walce o pełną równość i sprawiedliwość. Dzięki wpływowym procesom sądowym, edukacji i działaniom na rzecz polityki publicznej, precedensowa praca kancelarii GLAD Law przyczyniła się do ustanowienia przepisów antydyskryminacyjnych dla osób LGBTQ+ i ochrony praw osób zakażonych HIV.
Kancelaria GLAD Law jest pracodawcą równych szans i zobowiązuje się do niedyskryminacji ze względu na jakąkolwiek cechę chronioną prawem, w tym rasę, płeć (w tym tożsamość płciową i jej ekspresję), orientację seksualną, niepełnosprawność, wiek, religię, stan cywilny, czynną służbę wojskową lub status weterana. Aby zapewnić szerokie grono kandydatów, zachęcamy do aplikowania wszystkich kandydatów, którzy uważają, że spełniają ich wymagania.
Dostępne staże LGBTQ+
Praktykant prawny
Kancelaria GLAD Law przyjmuje już zgłoszenia.
Kancelaria GLAD Law poszukuje wysoce zmotywowanych stażystów, którzy pomogą nam w rozwoju naszej działalności. Nasi stażyści prowadzą szeroko zakrojone badania prawne i publikują teksty związane ze wszystkimi obszarami działalności kancelarii GLAD Law i mogą mieć możliwość:
- Wspieraj aktywne procesy sądowe GLAD Law.
- Zaangażuj się w obronę polityki publicznej i edukację publiczną.
- Współpracuj indywidualnie z prawnikami kancelarii GLAD Law nad projektami badawczymi.
- Bierz udział w spotkaniach Działu Prawnego Kancelarii GLAD Law i innych spotkaniach związanych ze sprawą/projektem.
Kancelaria GLAD Law chętnie przyjmuje zgłoszenia od studentów prawa II i III roku, którzy:
- Posiadać doskonałe umiejętności w zakresie badań i pisania tekstów prawniczych.
- Wykazaliśmy się zaangażowaniem w obalanie przestarzałych praw i stereotypów, które odmawiają pełnej równości osobom LGBTQ+ i osobom zakażonym wirusem HIV/AIDS.
- Zależy nam na zapewnieniu sprawiedliwości rasowej i ekonomicznej.
Nasze staże w semestrze jesiennym i wiosennym są dostępne zdalnie i mogą być realizowane w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin. Staże letnie odbywają się stacjonarnie i w pełnym wymiarze godzin. Stypendia w wysokości do 14 TP3000 są dostępne dla stażystów prawniczych, którzy spełniają minimalne wymagania godzinowe, w zależności od ograniczeń nałożonych przez uczelnię.
Terminy składania wniosków:
Wiosna 2027 – Złóż wniosek do 10 grudnia 2026 r.
Lato 2027 – Złóż wniosek do 1 lutego 2027 r.
Jesień 2027 – Złóż wniosek do 1 maja 2027 r.
Aby złożyć wniosek, prosimy o przesłanie następujących materiałów w postaci oddzielnych dokumentów PDF:
- Wznawiać
- List motywacyjny (nie dłuższy niż jedna strona) skierowany do Dyrektora Prawnego Josha Rovengera
- Przykładowy tekst prawniczy (5-10 stron)
Prosimy o przesyłanie materiałów do Dyrektora Prawnego Josha Rovengera na adres: [email protected] z tematem „Wniosek o staż prawniczy – [semestr][rok]”. Prosimy o wyraźne wskazanie w aplikacji, czy są Państwo dostępni do pracy w pełnym czy niepełnym wymiarze godzin oraz skąd dowiedzieli się Państwo o tym stanowisku. Prosimy pamiętać, że staże letnie są pełnoetatowe. Prosimy o nieprzesyłanie CV w formie wideo ani rozmów telefonicznych.
Praktykant ds. rozwoju organizacji non-profit
Wydział Prawa GLAD przyjmuje zgłoszenia na jesień 2026 r.
Zespół ds. rozwoju w GLBTQ Legal Advocates & Defenders (GLAD Law) poszukuje stażysty ds. rozwoju organizacji non-profit, który pomoże nam w pozyskiwaniu wsparcia i funduszy potrzebnych do osiągnięcia przełomowych zwycięstw prawnych, prowadzeniu działań rzeczniczych w zakresie polityki oraz edukowaniu społeczeństwa w zakresie najpilniejszych kwestii praw obywatelskich, które dotykają osoby LGBTQ+ i osoby zakażone HIV/AIDS. To doskonała okazja dla osoby, która chce mieć wpływ na prawa obywatelskie osób LGBTQ+ i rozważa karierę w sektorze non-profit, w zbiórkach funduszy lub organizacji wydarzeń.
Typowe projekty mogą obejmować, ale nie ograniczają się do:
- Pomoc w kontaktach ze sponsorami i darczyńcami, planowaniu wydarzeń i logistyce regionalnych i flagowych wydarzeń kancelarii GLAD Law
- Pomoc w projektach oczyszczania danych i aktualizacji bazy danych darczyńców kancelarii GLAD Law (Salesforce)
- Przeprowadzanie badań dostawców, miejsc, darczyńców i potencjalnych klientów
- W razie potrzeby pomaganie w wysyłaniu korespondencji i udzielaniu innego wsparcia w zakresie zbierania funduszy
- Korzystanie z możliwości rozwoju zawodowego, takich jak uczestnictwo w konferencjach, nawiązywanie kontaktów i oglądanie webinariów
- Koordynacja wolontariuszy na potrzeby akcji fundraisingowych
- Wiodąca organizacja i logistyka aukcji cichych
- Uczestnictwo w cotygodniowych spotkaniach zespołu Działu Rozwoju
Kwalifikacje:
- Zainteresowanie rozwojem organizacji non-profit i/lub planowaniem wydarzeń
- Pasja do sprawiedliwości społecznej, praw osób LGBTQ+ i HIV+ oraz sprawiedliwości rasowej i ekonomicznej
- Dobre umiejętności organizacyjne i dbałość o szczegóły
- Gotowość do zadawania pytań i umiejętność przyjmowania wskazówek
- Dobra praca samodzielna i w małym zespole
- Wykazywanie się inicjatywą i konsekwencja w dynamicznym środowisku
- Znajomość Salesforce lub pakietu Microsoft Office będzie dodatkowym atutem
Staż jesień 2026:
Stażyści, którzy spełniają minimalne wymagania godzinowe, mogą ubiegać się o częściowe stypendium w wysokości $1500 i pełne stypendium w wysokości $3000. Wymagany czas pracy w pełnym wymiarze godzin wynosi 300 godzin w okresie 6 miesięcy, a minimalny czas pracy w przypadku stypendium częściowego wynosi 200 godzin. Aby otrzymać pełne stypendium, osoba pracująca 20 godzin tygodniowo musiałaby odbyć 15-tygodniowy staż; osoba z krótszym stażem (12 tygodni) musiałaby przepracować 25 godzin tygodniowo.
Stażyści powinni rozpocząć staż w połowie lub pod koniec sierpnia i zakończyć go w grudniu. Jest to stanowisko hybrydowe z wymaganymi godzinami pracy w biurze, uczestnictwem w wydarzeniach GLAD Law oraz możliwością pracy zdalnej przez część czasu. Stażyści powinni mieszkać w okolicach Bostonu.
Aby złożyć podanie, prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: Renae Paulson (they/them), kierownik ds. operacji rozwojowych, [email protected].
