Evento na cidade de Nova Iorque em 2026
Evento na cidade de Nova Iorque em 2026
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CAIXAS DE SOM EM DESTAQUE

Josh Rovenger
Diretor Jurídico
Joshua Rovenger ingressou na GLAD Law como Diretor Jurídico em abril de 2025. Ele traz consigo uma vasta experiência em direitos civis, justiça racial e equidade LGBTQ+, tendo atuado recentemente como Conselheiro Associado do Presidente na Casa Branca para Justiça Racial e Equidade. Durante o governo Biden, ele assessorou em políticas e litígios relacionados à equidade LGBTQ+, democracia e participação cívica, liberdade religiosa, acesso à justiça, assuntos de veteranos e habitação. Josh possui ampla experiência jurídica em diversos setores, tendo trabalhado anteriormente como Advogado Supervisor na Legal Aid Society de Cleveland, onde liderou litígios de justiça econômica e defesa de mudanças sistêmicas.
Antes de ingressar na Legal Aid e, posteriormente, na Casa Branca, Josh atuou como advogado sênior no Projeto de Empréstimos Estudantis Predatórios de Harvard, onde liderou casos contra o Departamento de Educação dos EUA, resultando na quitação de mais de 1,4 trilhão de dólares em dívidas estudantis. Ele também ocupou cargos de advogado sênior e associado em escritórios de advocacia renomados, incluindo Baker Hostetler, Covington & Burling e Ropes & Gray.
A carreira de Josh é definida por seu compromisso com a justiça racial e econômica, os direitos LGBTQ+ e a mudança sistêmica. Ele traz habilidades de liderança e profundo conhecimento jurídico aos esforços de advocacy da GLAD Law, além de um profundo compromisso com o desenvolvimento de estratégias para combater políticas prejudiciais e criar uma equipe jurídica mais inclusiva e eficaz.

Polly Crozier
Diretor de Defesa da Família
Patience “Polly” Crozier (ela/dela) ingressou na GLAD Law em outubro de 2016. Polly ingressou na GLAD Law após atuar em direito privado, onde seu trabalho se concentrava em direito de família e sucessões LGBTQ+, incluindo adoção, divórcio, dissolução, tutela, paternidade, filiação, mudança de nome, mudança de gênero e questões de reprodução assistida. Polly atua em litígios de ponta em tribunais de primeira instância e apelação envolvendo reprodução assistida e filiação, incluindo Hunter v. Rose (2012), Adoção de Menor (2015), Partanen v. Gallagher(2016), Adoção de Daphne (2020), e JM v. CG. (2023). O trabalho de Polly concentra-se em questões juvenis e familiares, incluindo proteção parental, adoção, acesso a cuidados de saúde relacionados à fertilidade, direito da família transgênero, justiça juvenil e bem-estar infantil, além de trabalhar na intersecção entre justiça LGBTQ e justiça reprodutiva.
Mais recentemente, Polly trabalhou com sucesso para ajudar a aprovar leis que atualizam o direito da família em Connecticut, Maine, Massachusetts, Michigan, New Hampshire, Rhode Island e Vermont, garantindo que as famílias LGBTQ+ tenham acesso igual ao reconhecimento legal de seu relacionamento com seus filhos, bem como leis de proteção ao provedor de serviços de saúde em Massachusetts, Maine, Rhode Island e Vermont.
Polly formou-se na Universidade de Yale e na Faculdade de Direito do Boston College e atuou como assistente jurídica da Honorável Irma S. Raker do Tribunal de Apelações de Maryland e dos juízes do Tribunal de Família e Sucessões de Massachusetts.

Ben Marcus
Pesquisador Sênior em Direito Constitucional
Benjamin P. Marcus (ele/dele/seu) é um membro sênior do corpo docente de Direito Constitucional da GLAD Law. Ele retorna à GLAD Law após ter trabalhado como assistente da Juíza Judith W. Rogers, do Tribunal de Apelações dos EUA para o Circuito do Distrito de Columbia. Anteriormente, atuou como membro do corpo docente de Direito Constitucional da GLAD Law em 2023-2024 e como estagiário jurídico no verão de 2021. Como membro sênior, Ben ajudará a GLAD Law a fortalecer as estratégias jurídicas para defender os direitos constitucionais da comunidade LGBTQ+ contra ataques contínuos, incluindo tentativas de minar ou revogar o casamento entre pessoas do mesmo sexo e outros direitos e proteções legais.
Ben também tem profundo interesse na relação entre religião e direito. Seus projetos de pesquisa anteriores examinaram as interseções entre alfabetização religiosa, liberdade religiosa, interpretação constitucional e educação nos Estados Unidos, expressas em diversos capítulos de livros, artigos em periódicos revisados por pares e colunas nacionais. De 2017 a 2020, atuou como especialista em alfabetização religiosa no Religious Freedom Center do Freedom Forum, onde desenvolveu programas de alfabetização religiosa para escolas públicas, universidades, empresas e organizações governamentais. Em 2018, viajou para a Albânia como Especialista Fulbright para assessorar funcionários do Ministério da Educação no desenvolvimento de políticas nacionais relacionadas à religião e à educação.
Ben obteve seu JD pela Faculdade de Direito de Yale, onde atuou como Coker Fellow em Direito Constitucional, editor de notas do Yale Law Journal e copresidente da OutLaws. Ele também frequentou a Harvard Divinity School como Presidential Scholar, onde obteve um MTS com ênfase em religião, ética e política. Na graduação, estudou religião na Universidade de Cambridge e na Universidade Brown, onde se formou com distinção magna cum laude.
MODERADOR

Ricardo Martínez
Diretor-executivo
Ricardo (ele/dele) ingressou na GLAD Law como Diretor Executivo no verão de 2024, após atuar na linha de frente da defesa dos direitos LGBTQ+ em nível estadual e nacional no Texas e no Arizona. Imigrante de primeira geração do México, criado no Brooklyn, Nova York, Ricardo acumulou vinte anos de experiência em captação de recursos, defesa de direitos e liderança em organizações sem fins lucrativos.
Sua experiência inclui passagens pela PENCIL, Summer Search, GLSEN, Stand for Children e, mais recentemente, como CEO da Equality Texas. Durante sua gestão como presidente da filial da GLSEN em Phoenix, Arizona, a organização tornou-se uma parceira fundamental na revogação da lei "no promo homo" do Arizona, que proibia escolas de ensino fundamental e médio de incluir representações LGBTQ+ em seus currículos. Em sua atuação na Equality Texas, Ricardo garantiu que a organização pudesse maximizar seu impacto em um período de intensa e persistente legislação anti-LGBTQ+ e, sob sua liderança, aumentou a capacidade da equipe e a base de apoiadores.
Ricardo possui graduação pela Universidade Stony Brook e mestrado em gestão de organizações sem fins lucrativos pela The New School, em Nova York. Ele foi homenageado pelo governo Obama como um líder LGBTQ emergente em 2012 e recebeu o prêmio "40 Under 40" da Universidade Stony Brook por seu impacto no serviço público e no ativismo.
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Atualizado em 31/08/2026
