同性戀倡議者和捍衛者組織很高興地宣佈出版一份新出版物，旨在幫助已婚同性伴侶維護他們在社會保障下的權利，同時該組織繼續努力推翻聯邦婚姻保護法（DOMA）第 3 條，該條款阻止聯邦承認同性婚姻。.

“「《婚姻保護法》禁止已婚同性伴侶享有重要的社會安全福利，即使他們整個工作生涯都在繳納社會安全金，其他已婚夫婦也能毫無爭議地享受這些福利，」資深律師維姬亨利說。 ”我們認為這違反憲法，因此我們提起訴訟，希望推翻這項歧視性法律。目前，我們已經概述了符合條件的伴侶可以採取的措施，以維護自己的權利，並有可能在《婚姻保護法》被法院推翻或被國會廢除後，追溯獲得福利。“

由於《婚姻保護法》第三條禁止聯邦政府承認同性婚姻，合法結婚的同性伴侶無法享受幫助其他伴侶和家庭的聯邦計畫。在社會安全保障方面，《婚姻保護法》禁止同性婚姻中的配偶申請原本可以享有的社會安全福利，包括：

• 配偶福利
• 配偶殘障福利
• 一次性死亡撫卹金
• 遺屬撫卹金

例如，在 GLAD 的原告 Randy Lewis-Kendall 吉爾訴人事管理辦公室訴訟中，他失去了配偶羅布，但被剝奪了一筆本可以幫助他支付羅布葬禮費用的死亡撫卹金。赫伯·伯蒂斯，另一位 鰓 原告在配偶約翰費里斯 (John Ferris) 過世後也被拒絕發放一次性撫卹金，此外還被拒絕發放遺屬撫卹金，這筆撫卹金本來可以使其每月固定收入增加 $700.00。.

GLAD 的新出版物，, 社會安全福利與婚姻保護法：我現在能做些什麼來維護我的權利嗎？當然可以！, ，詳細說明了同性伴侶根據《婚姻保護法》被拒絕的各種福利、如何立即申請這些福利、如何對基於《婚姻保護法》的福利拒絕提出上訴，以及如何在法律挑戰懸而未決時保持上訴有效以維護您的權利。.

另外 吉爾訴人事管理辦公室, ，最快可能在明年由美國最高法院審理，GLAD 也在訴訟 佩德森訴人事管理辦公室, 這是我們第二次挑戰《捍衛婚姻法》第三條。上個月，聯邦地區法院法官瓦妮莎·L·布萊恩特（Vanessa L. Bryant）在佩德森（Pedersen）一案中作出裁決，成為最新一位宣布《捍衛婚姻法》違憲的法官。.