“Obsoleto, discriminatório, inconstitucional”

Uma coalizão de pais, defensores da comunidade e especialistas científicos e jurídicos prestou hoje depoimentos emocionantes em apoio à Lei de Paternidade de Connecticut.

HARTFORD – Em uma audiência impactante perante o Comitê Judiciário de Connecticut, famílias e membros da comunidade pediram aos deputados que aprovassem a lei. Lei de Paternidade de Connecticut (CPA), legislação estadual que garantiria que todas as crianças de Connecticut — independentemente das circunstâncias de seu nascimento ou do estado civil, gênero ou orientação sexual de seus pais — tenham igual acesso à segurança de um relacionamento legal entre pais e filhos. A gravação do depoimento está disponível aqui.  Embora Connecticut tenha sido historicamente um líder na igualdade LGBTQ+, ainda não estende as proteções de parentalidade a casais heterossexuais e homossexuais de forma igualitária, deixando muitos pais em relacionamentos homoafetivos como estranhos legais para seus próprios filhos. A ausência de um vínculo legal pode ter um impacto devastador nas famílias, inclusive impedindo os pais de tomarem decisões médicas e educacionais para seus filhos, incluí-los em seus planos de saúde ou obter a guarda em caso de separação ou falecimento de um dos pais. "Quando nossa linda filha nasceu, minha esposa Denise e eu ficamos horrorizados ao saber que Denise não seria legalmente reconhecida como mãe dela em todo o país, a menos que passasse pelo longo e caro processo de adoção", disse. Stephanie Ocasio-Gonzalez, moradora de Bridgeport, cria junto com sua esposa Denise uma filha pequena e um filho adolescente.. “Passo as noites em claro preocupada com o que aconteceria com minha família se, Deus me livre, algo me acontecesse — Denise poderia perder a esposa e os filhos. Casais do mesmo sexo não deveriam ter que se preocupar com a morte antes de gerar uma nova vida.” A Lei de Proteção à Paternidade (CPA, na sigla em inglês) modernizaria a lei de paternidade de Connecticut, preenchendo lacunas nas proteções existentes e garantindo o acesso à paternidade legal para todas as crianças, incluindo aquelas com pais não casados, do mesmo sexo ou não biológicos. Por exemplo, a CPA estenderia o processo de Reconhecimento de Paternidade a casais do mesmo sexo, um formulário simples já disponível para casais não casados de sexos diferentes que permite que um dos pais estabeleça uma relação legal de pai e filho no nascimento, sem necessidade de processo judicial. O projeto de lei também removeria a linguagem específica de gênero das leis de paternidade do estado e forneceria proteção para crianças nascidas de pais não casados por meio de reprodução assistida — em um estado onde a reprodução assistida representa cerca de quatro por cento de todos os nascimentos.“Há anos ouço relatos de moradores sobre o pesadelo da burocracia e os obstáculos degradantes que nossa legislação atual impõe aos pais”, disse Deputado Jeff Currey (East Hartford, Manchester, South Windsor), que apresentou o projeto de lei. “A legislação do nosso estado deve refletir a realidade da vida das famílias do nosso estado — o futuro dos nossos filhos depende disso. A Lei de Paternidade de Connecticut garantirá que as leis do nosso estado deem aos pais LGBTQ e seus filhos a dignidade e a segurança que merecem.” Muitas famílias e representantes impactados, incluindo alguns que prestaram depoimento na audiência, estão envolvidos. O esforço para aprovar a Lei de Paternidade de Connecticut é liderado por Coalizão Nós Cuidamos, uma coalizão de famílias, defensores legais e organizações comunitárias de Connecticut, liderada por uma clínica da Faculdade de Direito de Yale e pela GLBTQ Legal Advocates & Defenders. “Como está atualmente, a lei de filiação de Connecticut é desatualizada, discriminatória e inconstitucional”, disse O professor Douglas NeJaime, da Faculdade de Direito de Yale, natural de Connecticut e um dos principais autores do projeto de lei.  “O dia em que uma criança nasce deveria ser o momento mais feliz na vida dos pais — não um momento de incerteza jurídica e preocupação. A Lei de Paternidade de Connecticut tratará as famílias que historicamente foram excluídas com base em gênero, orientação sexual e estado civil com o respeito e o reconhecimento que merecem.” Leia o depoimento escrito do Professor NeJaime. “A aprovação da Lei de Paternidade de Connecticut protegerá crianças e famílias vulneráveis e enviará um sinal de que Connecticut defende a igualdade e a dignidade para todos perante a lei”, disse Polly Crozier, advogada sênior da GLBTQ Legal Advocates & Defenders e uma das principais autoras da legislação.. “O projeto de lei é uma medida de bom senso que já foi promulgada em muitos estados e conta com o apoio bipartidário de legisladores e especialistas jurídicos e médicos estaduais e nacionais. As famílias de Connecticut não podem mais esperar por igualdade de acesso à parentalidade — esperamos que a Assembleia aja rapidamente para proteger pais LGBTQ e seus filhos.” Leia o depoimento escrito de Polly Crozier. A Lei de Paternidade de Connecticut foi adaptada de uma legislação modelo da Comissão de Leis Uniformes, um órgão não partidário composto por legisladores estaduais, juízes estaduais, acadêmicos e advogados que elabora leis uniformes sobre uma ampla gama de questões de direito estadual. A Lei Uniforme de Paternidade de 2017 serve de modelo para que os estados cumpram suas obrigações constitucionais de garantir igualdade de acesso à paternidade para filhos de pais nascidos fora do casamento e filhos de pais LGBTQ+. Diversos estados, incluindo Maine, Washington, Vermont, Califórnia e Rhode Island, adotaram legislação semelhante. Em 2020, a Lei de Paternidade de Connecticut recebeu forte apoio bipartidário na Assembleia Geral de Connecticut, mas a sessão foi interrompida devido à COVID-19. A Lei de Paternidade de Connecticut conta com o apoio de uma ampla gama de especialistas e organizações, incluindo defensores dos direitos da criança, organizações jurídicas, grupos LGBTQ+ e especialistas médicos. Entre os apoiadores estão: o Centro de Defesa da Criança, a organização Connecticut Voices for Children, a ACLU de Connecticut, o Fundo Educacional e Jurídico para Mulheres de Connecticut, a Seção de Connecticut da Associação Nacional de Assistentes Sociais, a Câmara Gay e Lésbica de Connecticut, o Centro do Orgulho LGBTQIA+ de New Haven, a PFLAG Hartford, o Triangle Community Center, a COLAGE, a Family Equality, a Ordem dos Advogados de Connecticut, a Academia de Advogados de Adoção e Reprodução Assistida, a Resolve New England, a Fertility Within Reach, a Sociedade de Fertilidade da Nova Inglaterra, o Centro de Serviços Reprodutivos Avançados, a Associação de Medicina Reprodutiva de Connecticut e a Sociedade Americana de Medicina Reprodutiva. Uma equipe de estudantes e professores da Faculdade de Direito de Yale trabalhou nos últimos dois anos para coordenar a redação legislativa e os esforços de defesa junto a membros da Assembleia Geral, juízes dos tribunais de família e sucessões, agências estaduais, clínicas de fertilidade estaduais, grupos de proteção à criança, organizações de direitos LGBTQIA+ e a Ordem dos Advogados de Connecticut. “Como residentes e eleitores de Connecticut, temos orgulho de apoiar a CPA”, disse Cara Newlon, estudante do terceiro ano de Direito, trabalha no projeto de lei desde sua concepção.. “Para aqueles de nós que almejamos carreiras na área da justiça LGBTQ e igualdade de gênero, trabalhar neste projeto de lei tem sido uma oportunidade incrível de legislar nossos próprios direitos — e os de clientes passados e futuros — para que se tornem realidade. Conclamamos os legisladores de Connecticut a darem continuidade ao legado do estado como líder em direitos LGBTQ para proteger todas as famílias, independentemente de como elas sejam formadas.”

Saiba mais sobre a Coalizão We CARE e a CPA..

Se sua família foi afetada pelas lacunas atuais na lei de filiação do estado, Compartilhe sua história e ajude a construir apoio. pela Lei de Paternidade de Connecticut!

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Para entrar em contato com as famílias afetadas e os apoiadores da legislação, contate Cara Newlon em [email protected] ou Amanda Johnston em [email protected].