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GLBTQ 法律倡导者和捍卫者 (GLAD) 宣布 肖恩·邓恩 担任董事会新任主席， 马里奥·尼莫克 担任新任副主席。该组织还欢迎新董事会成员 亚历山德拉·钱德勒, 、选举和民主保护倡导者，以及 莎拉·卡普兰, ，企业股权创新者。.

“即将卸任的董事会主席表示：”GLAD 的新任董事会领导，主席 Shane Dunn 和副主席 Mario Nimock，正是我们应对当前形势所需要的领导者。” 达里安·布彻. Shane 在董事会任职八年期间，始终如一地发挥着领导作用。他善于提出恰当的问题，凭借其发展与晋升专业人士的背景，带来切题且富有创意的视角，并且是同事们的坚定支持者。Mario 在董事会任职两年多，并曾多次共同主持各种活动，在 GLAD 展现出卓越的领导力。Mario 拥有诉讼律师的专业知识，并且像 Shane 一样，以热情和稳健的态度领导团队。在两位领导的带领下，GLAD 董事会已做好准备，为 GLAD 的未来发展提供支持。“

“能够当选 GLAD 董事会主席，我深感荣幸和荣幸，” 肖恩·邓恩. 四十多年来，GLAD 的优秀员工孜孜不倦地为 LGBTQ+ 和 HIV+ 群体创造一个更加公平包容的社会，在充满挑战的环境中从未退缩。我们设定的目标比以往任何时候都更高，但我们还有很多工作要做，这项工作需要来自各行各业的支持者的参与和贡献。我很高兴能与各位董事和众多合作伙伴携手，支持这样一个改变了数百万人生活和历史进程的高效组织。“

“独裁者正试图扭转我们社区在立法机构、法院和文化中取得的成果，” 亚历山德拉·钱德勒. 他们在我国太多地方取得了成功。GLAD 正处于法律和政策斗争的最前沿，这些斗争将决定我们的社区如何在这一历史性时刻的强烈反弹中生存和发展。我很荣幸能够通过在董事会任职来支持 GLAD 在所有这些方面的努力，并且能够与董事会中才华横溢、尽职尽责的领导者们共事并向他们学习，这本身就是一种乐趣。“

“GLAD 一直是并将继续成为我们社会中关键人权斗争的中心，” 莎拉·卡普兰. “GLAD 致力于为边缘群体争取权益，让我们所有人都能过上安全充实的生活，并致力于追求幸福，而幸福正是我们国家的核心基石。尽管取得了诸多胜利，但我们仍然生活在危险的时代，那些试图压迫 LGBTQ+ 群体和 HIV 感染者的势力正日益强大和凶猛。我非常高兴能够加入董事会，帮助 GLAD 完成其使命，创建一个没有歧视的公正社会。”

肖恩·邓恩 自2014年以来，Shane一直担任GLAD董事会成员。他担任Rosie's Place的首席发展官。Rosie's Place是一家总部位于波士顿的非营利组织，成立于1974年，是美国第一家为贫困和无家可归女性提供服务的女性庇护所。Shane是该组织的执行团队成员，负责该组织的所有筹款、传播、志愿服务和公共政策工作。加入Rosie's之前，Shane曾担任布兰迪斯国际商学院发展与校友关系高级总监。此前，他曾在哈佛大学、塔夫茨大学、麻省理工学院斯隆管理学院、Excel Academy特许学校和Uncommon Schools等机构担任过K-12和高等教育领域的各种职务。.

马里奥·尼莫克 （他/他）是波士顿摩根·布朗·乔伊律师事务所 (Morgan, Brown, & Joy LLP) 的劳工和就业辩护律师。他于威斯康星大学密尔沃基分校获得金融学学士学位，并于2013年于马萨诸塞大学达特茅斯分校法学院获得法学博士学位。在马萨诸塞大学达特茅斯分校就读期间，马里奥曾荣获马萨诸塞州黑人法官会议图书奖，担任OUTLaw主席以及马萨诸塞州LGBTQ律师协会的学生代表。马里奥曾担任马萨诸塞州LGBTQ律师协会联合主席，并多年来一直活跃于同性恋者反歧视联盟 (GLAD)，担任正义精神委员会成员和前联合主席。.

亚历山德拉·钱德勒 (她/她) 是“保护民主”组织的政策倡导者，领导国家选举倡导团队并协调国家选举危机工作组的活动，该工作组是一个由 50 多位民间社会领袖组成的跨意识形态团体，他们致力于确保 2020 年选举自由公正，现在致力于防止 2024 年及以后的选举危机。此前，亚历山德拉曾担任国家安全专家 13 年，包括在海军情报局 (ONI) 和国防部长办公室任职。她最终领导了情报界的分析工作，以阻止海上大规模杀伤性武器的扩散，并支持了许多成功的美国政策举措。2017 年离开政府后，亚历山德拉成为第一位公开的跨性别者，代表马萨诸塞州竞选国会议员。.

莎拉·卡普兰 （她/她）是多伦多大学罗特曼管理学院杰出教授、性别与经济研究所（GATE）所长和战略管理学教授。她是畅销商业书籍《, 创造性破坏. 她的最新著作，, 360°企业：从利益相关者的权衡到转型, ，基于她在罗特曼商学院屡获殊荣的课程。她定期为企业、政府和机构提供与环境、社会和治理相关的政策咨询，例如董事会多元化、董事会治理、护理工作、就业、薪酬平等、基于性别的分析等主题。为表彰她的贡献，加拿大治理专业人士协会授予她彼得·戴伊治理成就奖，她还被女性高管网络评为加拿大百位最具影响力的女性之一。.

“我们很高兴欢迎亚历山德拉，她在保护我们的民主免受所有潜在威胁的关键领域拥有专业知识，而莎拉则在企业创新促进公平和社会正义方面拥有宝贵经验，” 执行董事吴建民. “我们期待肖恩和马里奥的领导，他们对我们的正义运动的承诺以及广泛的网络和社区联系将成为未来充满挑战的斗争中的巨大财富。”

GLAD 董事会成员完整名单可参见 在我们的网站上.