NEA-NH v. Formella
Status: Pendente
Em 7 de agosto de 2025, um grupo diversificado de educadores, grupos de defesa e escritórios de advocacia entrou com uma ação federal contestando uma nova lei antiequidade, antiinclusão e antidiversidade em New Hampshire. A lei entrou em vigor em 1º de julho de 2025, após ser sancionada pelo governador Ayotte no final de junho.
A lei, contida nas disposições orçamentárias do Projeto de Lei 2 da Câmara, busca proibir programas de diversidade, equidade e inclusão (DEI) relativos a raça, gênero, orientação sexual, identidade de gênero e deficiência em escolas de New Hampshire (incluindo escolas públicas de ensino fundamental e médio, bem como faculdades e universidades públicas e privadas) e entidades públicas, como departamentos de polícia e bibliotecas.
De acordo com o processo, essa lei contradiz radicalmente as leis federais de direitos civis que protegem os direitos de alunos com deficiência, viola os direitos da Primeira Emenda de educadores e alunos e é vaga e ambígua segundo as Constituições dos Estados Unidos e de New Hampshire.
A ação judicial foi movida pelo maior sindicato de educadores do estado, a National Education Association – New Hampshire (NEA-NH), quatro distritos escolares (Oyster River Cooperative School District, Dover School District, Somersworth School District e Grantham School District), o instrutor e consultor de diversidade, equidade e inclusão James M. McKim Jr., o administrador de diversidade, equidade e inclusão e professor de psicologia Dottie Morris, e a New Hampshire Outright, uma organização sem fins lucrativos que fornece treinamento em escolas públicas e entidades sobre a criação de ambientes de inclusão e pertencimento para alunos LGBTQ+.
Em 2 de outubro de 2025, um tribunal federal suspendeu temporariamente a aplicação da lei enquanto o caso continua. Saber mais.
Os demandantes são representados por advogados de uma ampla coalizão de organizações e escritórios de advocacia, incluindo a ACLU de New Hampshire, o Projeto de Direitos das Pessoas com Deficiência e o Programa de Justiça Racial da ACLU nacional, a Associação Nacional de Educação de New Hampshire (NEA-NH), os Advogados e Defensores Legais GLBTQ (GLAD Law) e a Drummond Woodsum & MacMahon.
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