Konnen Dwa Ou yo nan Connecticut - Paj 5 sou 12 - GLAD Law
Ale nan tèt la pou ale nan kontni an
Logo GLAD Sote Navigasyon Prensipal la pou ale nan Kontni

Rechèch

Lojman Piblik | Diskriminasyon | Connecticut

Kisa yon "kote pou moun aje piblik" ye?

Yon kote ki gen lojman piblik se "nenpòt etablisman ki bay sèvis, enstalasyon oswa machandiz bay piblik la an jeneral" (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-63(1)). Definisyon sa a laj entansyonèlman epi li gen ladan l otèl, restoran, zòn repo, lopital ak lekòl piblik Connecticut. Komisyon Connecticut sou Dwa Moun ak Opòtinite (CHRO) konsidere lekòl piblik ak kolèj piblik kòm lojman piblik.

Èske gen yon lwa anti-diskriminasyon nan Connecticut ki pwoteje moun LGBT kont diskriminasyon nan espas piblik?

Wi. Depi 1991, Connecticut entèdi diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl nan travay piblik ak prive, lojman, akomodasyon piblik, ak kredi (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c rive 46a-81q). An Jiyè 2011, lwa sa yo te pwolonje pou pwoteje moun transganr lè Gouvènè Malloy te siyen Lwa Piblik 11-55 la, Yon Lwa Konsènan Diskriminasyon, tounen yon lwa. Lwa a, ki te antre an vigè 1ye oktòb 2011, te ajoute "idantite oswa ekspresyon sèks" nan lis klas pwoteje Connecticut yo. Pou plis enfòmasyon detaye, gade piblikasyon GLAD ak Fon Edikasyon ak Legal pou Fanm Connecticut (CWEALF), Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transjèn yo, nan: Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transganr

Èske lalwa yo pwoteje tou moun yo konsidere kòm LGBT nan espas piblik yo?

Wi. Lwa kont diskriminasyon nan Connecticut defini "oryantasyon seksyèl" kòm swa "gen yon preferans pou eteroseksyalite, omoseksyalite oswa biseksyalite, gen yon istwa preferans sa yo oswa yo idantifye avèk preferans sa yo…” (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81a (anfaz ajoute)). Langaj sa a gen ladan l diskriminasyon ki baze sou pèsepsyon. Pa egzanp, si yo revoke yon moun paske yo wè li kòm omoseksyèl, yo ka envoke pwoteksyon lalwa anti-diskriminasyon an kèlkeswa oryantasyon reyèl yo.

Menm jan an tou, lalwa defini "idantite oswa ekspresyon sèks" kòm:

Idantite, aparans oswa konpòtman yon moun ki gen rapò ak sèks, kit ou pa idantite, aparans oswa konpòtman ki gen rapò ak sèks la diferan de sa ki tradisyonèlman asosye ak fizyoloji moun nan oswa sèks yo te ba li lè l te fèt... (Koneksyon Jeneral Lwa sou Eta a, seksyon 46a-51(21) (anfaz ajoute)).

Kisa lalwa di sou diskriminasyon nan espas piblik?

Kote sa yo pa ka refize akomodasyon konplè ak egal oswa fè diskriminasyon nan okenn fason akoz oryantasyon seksyèl yon moun (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81d), idantite seksyèl, oswa ekspresyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-64(a) (1) & (2)).

Yon lwa espesifik entèdi tou diskriminasyon nan klib gòlf yo sou baz ras, relijyon, koulè, orijin nasyonal, zansèt, sèks, idantite oswa ekspresyon seksyèl, eta sivil oswa oryantasyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 52-571d (b) & (c)). Si yo refize ba ou vin manm oswa aksè nan yon klib gòlf sou baz nenpòt nan sa ki anwo yo, ou ka depoze yon plent nan Tribinal Siperyè pou anpeche plis vyolasyon epi pou rekipere domaj omwen $250, plis depans ak frè avoka (Conn. Gen. Stat. sec. 52-571d (g)).

Kijan pou m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Si ou vle depoze yon plent, ou ta dwe kontakte yon ofisye admisyon nan youn nan biwo rejyonal Komisyon Connecticut sou Dwa Moun ak Opòtinite (CHRO). Ofisye admisyon an pral diskite sou enkyetid ou yo, eksplike pwosesis plent lan, epi konseye w sou ki èd CHRO ka ba ou. Si CHRO gen jiridiksyon, y ap ba w yon randevou pou w vin nan yon biwo rejyonal pou depoze yon plent. Enfòmasyon pou kontakte katye jeneral administratif CHRO a ak kat biwo rejyonal yo anba a:

  • KATYE JENERAL ADMINISTRATIF 25 Sigourney Street Hartford, CT 06106 TELEFÒN: (860) 541-3400 OSWA (800) 477-5737 FAKS: (860) 246-5068

• BIWO REJYON KAPITÒL LA 450 Columbus Boulevard Hartford, CT 06103-1835 TELEFÒN: (860) 566-7710 FAKS: (860) 566-1997

• BIWO REJYON LÈS 100 Broadway Norwich, CT 06360 TELEFÒN: (860) 886-5703 FAKS: (860) 886-2550

• BIWO REJYON SANTRAL LWÈS Rowland State Government Center 55 West Main Street, Suite 210 Waterbury, CT 06702-2004 TELEFÒN: (203) 805-6530 FAKS: (203) 805-6559

• BIWO REJYON SIDWÈS 350 Fairfield Avenue, 6yèm etaj Bridgeport, CT 06604 TELEFÒN: (203) 579-6246 FAKS: (203) 579-6950

Plent lan dwe fèt alekri e anba sèman, epi li dwe endike non ak adrès moun k ap fè plent lan ("moun ki pote plent lan") ansanm ak antite moun nan ap pote plent kont li a ("moun ki reponn lan"). Plent lan dwe bay detay sou swadizan zak ilegal yo epi (de preferans) lè yo te fèt (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-82). Pa gen okenn frè pou depoze yon plent.

Si ou se yon anplwaye leta, ou ka depoze ka w la dirèkteman nan tribinal la. Anplwaye leta yo ka sote pwosesis CHRO a nèt.

Èske mwen bezwen yon avoka?

Non. Pwosesis la fèt pou pèmèt moun reprezante tèt yo. Sepandan, GLAD ankouraje moun yo fòtman pou yo jwenn avoka pou reprezante yo pandan tout pwosesis la. Non sèlman gen anpil règ legal ki gouvène pwosesis CHRO a, men anplwayè yo ak lòt defandè yo gen anpil chans pou yo gen reprezantasyon legal.

Ki dat limit pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Anjeneral, yo dwe depoze yon plent bay CHRO a nan lespas 180 jou apati dènye zak diskriminatwa a oswa dènye zak yo (Conn. Gen. Stat. seksyon 46a-82(e)). Gen trè kèk eksepsyon pou reta, epi GLAD ankouraje moun yo pou yo aji rapidman pou depoze reklamasyon yo.

Èske mwen ka depoze plis pase yon kalite plent diskriminasyon alafwa?

Wi. Lwa kont diskriminasyon nan akomodasyon piblik Connecticut yo entèdi diskriminasyon kont yon moun akoz oryantasyon seksyèl oswa idantite oswa ekspresyon seksyèl, ansanm ak ras, koulè, kwayans relijye, laj, sèks, eta sivil, orijin nasyonal, zansèt, andikap, sous revni legal oswa estati veteran (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-64).

Kisa k ap pase apre yo fin depoze yon plent bay CHRO a?

Lè ou depoze yon plent bay CHRO a, y ap ba ou yon pake enfòmasyon ki eksplike pwosedi ak dat limit CHRO yo. Tanpri revize enfòmasyon sa yo epi respekte dat limit yo.

Y ap remèt plent lan bay moun k ap reponn lan, ki dwe reponn plent lan sou sèman nan lespas 30 jou. Si ou vle reponn oswa fè kòmantè sou repons moun k ap reponn lan, ou gen 15 jou pou fè sa.

Nan 60 jou apre li fin resevwa repons moun ki reponn lan, CHRO a pral egzamine plent lan epi detèmine si nenpòt lòt ankèt nesesè. Sa a rele yon revizyon evalyasyon merit (MAR). Li baze sèlman sou plent orijinal ou a, repons lan, ak nenpòt lòt kòmantè ou fè konsènan repons lan. Piske anpil ka yo ranvwaye nan etap sa a nan pwosedi yo, GLAD rekòmande pou ou reponn a repons moun ki reponn lan.

Si yo ranvwaye ka a, y ap ba ou 15 jou pou mande dwa pou yo pote plent ou a nan men CHRO a nan tribinal la. Si ou pa mande pou yo retire plent ou a, CHRO a pral egzamine ka ou a epi deside si yo pral kenbe ranvwa a oswa retabli plent ou a.

Si yo pa ranvwaye ka a, y ap asiyen yon envestigatè epi y ap fè yon konferans medyasyon obligatwa nan 60 jou. Si negosyasyon yo pa rive rive nan yon akò ki akseptab pou tout pati yo, swa pati a oswa CHRO a ka mande yon entèvansyon legal bonè. CHRO a gen 90 jou pou deside si l ap aksepte demann sa a. Si yo aksepte l, y ap nonmen yon Ofisye Odyans pou deside sou merit ka a nan yon odyans ki sanble ak yon pwosè.

Si pa gen okenn demann pou entèvansyon legal bonè, lè sa a envestigatè a ap kontinye kolekte prèv epi l ap pran yon detèminasyon "kòz rezonab" oswa "pa gen kòz rezonab". Si yo jwenn "kòz rezonab", ou ka mande swa pou yo tande ka a nan CHRO a oswa pou yo transfere l nan Tribinal Siperyè a. Si yo jwenn "pa gen kòz rezonab", ou gen 15 jou pou mande yon rekonsiderasyon.

Ki remèd legal CHRO a ka akòde pou diskriminasyon si yon moun genyen ka li a la?

Lòd pou sispann epi pou desiste ak lòt soulajman ki ta satisfè objektif lwa anti-diskriminasyon yo. CHRO a kapab bay lòd tou pou peye amann sivil bay eta a (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-86 (a); sec. 46a-64 (c)).

Èske mwen ta dwe retire ka mwen an nan men CHRO a epi depoze l nan tribinal? Kijan pou m fè sa?

Sa a se yon desizyon ou ta dwe pran ak avoka ou. Ou gen plis domaj ki disponib nan tribinal leta a pase nan CHRO a, tankou domaj pou detrès emosyonèl ak frè avoka.
Pou rele yon antite nan tribinal leta olye de CHRO a, ou dwe swiv plizyè etap epi respekte divès delè (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-101 rive 46a-102).

• Yo dwe depoze plent ou a alè nan CHRO a (sa vle di, nan lespas 180 jou apre dènye zak diskriminasyon an);

• Plent ou a dwe te annatant ak CHRO a pou plis pase 180 jou (byenke si ou menm ak anplwayè w la dakò pou mande pou yo retire ka a nan tribinal, ou ka fè sa anvan 180 jou yo pase) oubyen revizyon evalyasyon merit la dwe fin fèt;

• Ou dwe mande CHRO a pou yo lage plent ou a pou ou ka depoze yon aksyon nan tribinal, sa CHRO a dwe akòde sof si ka a pwograme pou odyans piblik, oubyen si yo kwè plent lan ka rezoud nan 30 jou;

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan lespas 2 zan apati dat ou te depoze plent ou a bay CHRO a; epi

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan 90 jou apre ou fin resevwa yon otorizasyon nan men CHRO a pou depoze ka ou a nan tribinal.

Èske mwen ka depoze yon plent pou diskriminasyon nan yon ajans federal tou?

Wi, nan anpil ka. Piske lalwa federal ak lalwa eta a gen dispozisyon ki sipèpoze, yon moun ki depoze yon plent pou diskriminasyon ka pafwa chèche pwoteksyon anba toude. Pa egzanp, lalwa federal sou non-diskriminasyon nan travay la, yo rele Tit VII, aplike pou anplwayè ki gen omwen 15 anplwaye epi li entèdi diskriminasyon nan travay ki baze sou ras, sèks, laj, relijyon ak andikap (ki gen ladan estati VIH).

Malgre ke Tit VII a pa entèdi eksplisitman diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, yon kantite k ap grandi nan tribinal ak ajans gouvènman yo te pran pozisyon ke entèdiksyon li kont diskriminasyon seksyèl la anglobe tou de (Gade, pa egzanp, Etazini & Dr. Rachel Tudor v. Southeastern Oklahoma State University, 2015 US Dist. LEXIS 89547 (2015) (rejte mosyon pou rejte plent Tit VII pwofesè a ki te di lekòl la te soumèt li a yon anviwònman travay ostil ki baze sou idantite seksyèl li)). Nan de desizyon separe an 2012 ak 2016, EEOC a li menm te konkli ke diskriminasyon oryantasyon seksyèl, diskriminasyon idantite seksyèl, ak diskriminasyon seksyèl se menm bagay la, piske de dènye yo baze sou preferans, sipozisyon, atant, estereyotip, ak nòm ki asosye ak maskilenite ak féminité (Gade Macy v. Holder, Apèl EEOC No 0120120821 (20 avril 2012); Baldwin v. Foxx, Apèl EEOC No 0120133080 (15 jiyè 2015)). Malgre desizyon EEOC yo pa angaje tribinal yo, anpil ladan yo te itilize menm rezònman an pou konfime aplikabilite Tit VII a pou diskriminasyon ki baze sou idantite seksyèl ak oryantasyon seksyèl (Gade, pa egzanp, Smith v. City of Salem, 378 F.3d 566 (6th Cir. 2004) (ki deklare ke Tit VII entèdi diskriminasyon kont moun transganr ki baze sou estereyotip sèks); Videckis v. Pepperdine Univ., 150 F. Supp. 3d 1151, 1160 (CD Cal. 2015) (ki deklare "diskriminasyon oryantasyon seksyèl se yon fòm diskriminasyon sèks oswa oryantasyon seksyèl")).

Èske mwen ta dwe depoze yon plent nan yon ajans federal?

GLAD rekòmande pou, kote ka gen jiridiksyon leta ak jiridiksyon federal ki sipèpoze, ou konsidere depoze plent bay CHRO an premye, men kenbe nan tèt ou posiblite pou pouswiv yon plent federal tou. Plent federal yo dwe depoze nan lespas 180 jou apre zak diskriminatwa a bay Komisyon Egalite Opòtinite nan Anplwa (EEOC). Sepandan, si ou premye depoze plent ou a bay CHRO epi endike ke ou vle pou yo depoze plent lan tou bay EEOC, alò limit tan an pwolonje pou rive nan 300 jou oswa 30 jou apre CHRO fin mete fen nan ka a (Kòd Etazini 42 sec. 2000e-5(e)(1)). (Moun k ap travay pou ajans federal yo pa nan piblikasyon sa a.)

Si ou gen yon plent konsènan oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, ou ta dwe tcheke "sèks" ansanm ak "oryantasyon seksyèl" oswa "idantite seksyèl" kòm baz pou reklamasyon w lan epi mande CHRO pou depoze plent ou a bay EEOC a.

Èske gen lòt opsyon pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Petèt wi, sa depann de sitiyasyon patikilye ou a.

  • Tribinal Eta a oswa Tribinal Federal la: Apre ou fin depoze dosye a nan CHRO a, EEOC a, oswa toude, ou ka deside retire ka diskriminasyon ou an nan ajans sa yo epi depoze l nan tribinal la. Gen règ sou ki lè ak kijan sa dwe fèt jan sa diskite pi wo a.

Anplis de sa, ou ka vle mennen yon ka nan tribinal pou adrese lòt reklamasyon ke ajans diskriminasyon yo pa jere byen. Pa egzanp, si yo revoke w an vyolasyon yon kontra, si yo revoke w san disiplin pwogresif yo te pwomèt nan yon manyèl, oswa si yo revoke w paske w fè yon bagay patwon w pa renmen men lalwa egzije, zafè sa yo depase limit sa ajans yo ka envestige epi yo ta dwe pouswiv pwoblèm nan nan tribinal. Menm jan an tou, si reklamasyon w lan enplike yon vyolasyon dwa konstitisyonèl—pa egzanp, si w se yon pwofesè oswa yon anplwaye gouvènman ki kwè yo te vyole libète lapawòl li oswa dwa pwoteksyon egal li—lè sa a, yo dwe tande zafè sa yo nan tribinal tou.

Kisa m ka fè pou m prepare tèt mwen anvan m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Kontakte GLAD Answers nan www.GLADAnswers.org oubyen pa telefòn nan 800-455-4523 (GLAD) nenpòt jou lasemèn pou diskite sou opsyon yo.

Anjeneral, moun ki toujou ap travay oswa k ap viv anba kondisyon diskriminatwa yo dwe evalye kijan depoze yon plent ap afekte travay yo oswa lojman yo, epi si yo dispoze aksepte konsekans sa yo. Menm si yo revoke w oswa yo mete w deyò, ou ka deside li pa vo lapenn pou pouswiv yon plent pou diskriminasyon. Sa a se yon chwa endividyèl ki ta dwe fèt apre yo fin rasanble ase enfòmasyon pou pran yon desizyon enfòme. Gen kèk moun ki prefere rankontre ak yon avoka pou evalye solidité plent yo. Li toujou itil pou pote avoka a yon deskripsyon sou sa ki te pase, òganize pa dat epi ak yon eksplikasyon sou kiyès ki diferan aktè yo ye (epi kijan pou kontakte yo).

Maryaj | Connecticut

Èske koup menm sèks yo ka marye nan Connecticut?

Wi. Nan dat 10 oktòb 2008, Lakou Siprèm Connecticut la te deside ke koup menm sèks yo gen dwa a egalite total nan maryaj anba Konstitisyon Connecticut la. Desizyon sa a se rezilta yon pwosè, Kerrigan & Mock kont Depatman Sante Piblik Connecticut (289 Koneksyon 135 (2008)), ke GLAD te depoze nan dat 25 out 2004 nan Tribinal Siperyè New Haven an non uit koup omoseksyèl ak lezbyèn nan Connecticut ki te refize ba yo lisans maryaj.

Sèt ane pita, nan Obergefell kont Hodges (135 S.Ct. 2584 (2015)), Lakou Siprèm Etazini an te fè egalite maryaj yon reyalite nan tout peyi a lè li te deside ke Konstitisyon Etazini an garanti koup menm sèks yo dwa pou yo marye. Mary Bonauto, manm GLAD la, te reprezante demandè yo pandan agiman oral yo. Apre-Obergefell, tout 50 eta yo oblije bay lisans maryaj bay koup menm sèks, epi tout eta yo dwe respekte maryaj koup menm sèks ki selebre nan lòt jiridiksyon.

Èske mwen ka jwenn benefis Sekirite Sosyal pou sivivan si mari oswa madanm mwen mouri?

Wi, paske jan sa di pi wo a, koup marye menm sèks yo gen dwa a tout benefis yo bay koup marye diferan sèks.

Sepandan, jiskaske Obergefell kont Hodges Nan desizyon ki te pran nan dat 26 jen 2015 la, anpil koup menm sèks te rete nan eta kote lwa maryaj ki pa konstitisyonèl yo te anpeche koup menm sèks marye. Donk, lè mari oswa madanm yo te mouri, yo pa t kapab satisfè kondisyon benefis sivivan Sekirite Sosyal la pou yo te marye pandan 9 mwa.

Pou korije enjistis sa a, Lambda Legal te depoze de pwosè, Ely kont Sayil epi Thornton kont Komisyonè Sekirite Sosyal la epi li te reyisi jwenn yon mwayen pou koup menm sèks yo te ka depoze pou benefis Sekirite Sosyal pou sivivan ki swa pa janm marye (Ely kont Sayil) oubyen yo te finalman kapab marye men yo te marye mwens pase 9 mwa lè mari oswa madanm yo te mouri (Thornton kont Komisyonè Sekirite Sosyal la). 

De desizyon sa yo pèmèt koup menm sèks, ki te eskli nan maryaj akòz lwa leta diskriminatwa e ki pakonsekan pa t kalifye pou aplike pou benefis sivivan Sekirite Sosyal, pou soumèt yon aplikasyon. Sepandan, siksè aplikasyon sa a depann de bay ase dokiman pou pwouve Sekirite Sosyal ke sèl rezon ki fè yo pa t satisfè egzijans 9 mwa a se te akòz lwa leta diskriminatwa yo.

Lyen sa a bay plis enfòmasyon detaye epi li gen FAQ pou chak pwosè epi li bay lis kèk fason ou ka bay dokiman ki nesesè pou kalifye pou benefis sivivan an: Enfòmasyon pou Patnè ak Konjwen Menm Sèks ki Sivivan ki te Eskli Anvan nan Benefis Sivivan Sekirite Sosyal Akòz Lwa Maryaj ki pa Konstitisyonèl | Lambda Legal. 

Èske Connecticut ap respekte maryaj mwen an? Èske lòt eta yo ap respekte l?

Wi. Connecticut ap respekte maryaj legal koup menm sèks yo kèlkeswa kote maryaj la te fèt, menm jan tout eta yo pral kounye a respekte maryaj yon koup menm sèks ki marye nan Connecticut.

Èske gouvènman federal la ap respekte maryaj mwen an?

Wi. Gras a disparisyon resan Lwa sou Defans Maryaj la (DOMA) nan Windsor kont Etazini (133. S.Ct. 2675 (2013)), gouvènman federal la ap rekonèt epi respekte maryaj legal koup menm sèks yo.

DOMA, yon lwa federal ki te defini maryaj sèlman kòm inyon ant yon gason ak yon fanm, te yon lè anpeche moun menm sèks marye yo jwenn aksè a plis pase 1000 lwa federal ki gen rapò ak maryaj, tankou taks, Sekirite Sosyal (ki gen ladan SSDI ak SSI), imigrasyon, fayit, FMLA, èd finansye federal pou elèv, Medicaid, Medicare, benefis pou veteran, ak TANF. Erezman, an 2013, Lakou Siprèm Etazini an te anile DOMA kòm yon lwa ki kont konstitisyon an. GLAD te depoze premye kontestasyon konplè kont DOMA an 2009. Gill kont OPM (699 F.Supp.2d 374 (2010)), epi kad legal ki te devlope nan ka sa a te itilize nan anpil ka ki te vin apre, Windsor enkli. GLAD te responsab tou pou kowòdone Windsor rapò amici yo.

Malerezman, gen yon pwoblèm ki poko rezoud nèt ale pa Windsor epi Obergefell konsène benefis pou mari oswa madanm ak plan sante oto-asire. Pandan ke lalwa eta Connecticut entèdi diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl, plan sante oto-asire yo gouvène pa lalwa federal. Tit VII, lwa federal anti-diskriminasyon an, sèlman entèdi diskriminasyon ki baze sou ras, koulè, relijyon, sèks, oswa orijin nasyonal—oryantasyon seksyèl pa enkli eksplisitman. Kòm rezilta, gen kèk anplwayè oto-asire ki deklare ke yo ka legalman refize benefis pou mari oswa madanm menm sèks.

Erezman, pwoblèm sa a poko rezoud. Dènyèman, Komisyon Egalite Opòtinite nan Anplwa Etazini ("EEOC") te pran pozisyon ke entèdiksyon Tit VII kont 'diskriminasyon seksyèl' anglobe diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl (see Baldwin kont Foxx, Ajans No. 2012-24738-FAA-3 (15 Jiyè 2015)).

Si patwon w lan ap fè diskriminasyon kont ou nan benefis swen sante pou konjwen w akoz oryantasyon seksyèl ou, kontakte GLAD Answers.

Ki sa k ap pase si nou bezwen mete fen nan maryaj nou an?

Apre Obergefell kont Hodges, mari oswa madanm menm sèks toupatou ta dwe kapab kraze maryaj yo nan menm kondisyon ak mari oswa madanm diferan sèks. Connecticut aplike lwa divòs li yo pou koup menm sèks (see egzanp, Barse kont Pasternak, 2015 Conn. Super. LEXIS 142 nan *24 (2015) (an referans a divòs yon koup lezbyèn)).

Sepandan, mari oswa madanm yo ta dwe sonje ke lè tribinal Connecticut yo divize byen matrimonyal yo (Conn. Gen. Stat. 46b-81(c)) epi yo akòde pansyon alimantè (Conn. Gen. Stat. 46b-82(a)), youn nan faktè yon jij konsidere se dire maryaj la. Lakou Siprèm Connecticut la te espesyalman deside ke yon jij pa ka pran an kont yon peryòd koabitasyon premarital (Loughlin kont Loughlin, 280 Conn. 632, 645 (2006) (“konsiderasyon yon peryòd koabitasyon ki vin anvan yon maryaj kòm yon pati nan faktè legal “dire maryaj la” nan yon aksyon divòs se yon bagay ki pa apwopriye”)). Malerezman pou mari oswa madanm ki gen patenarya anvan egalite maryaj la, dire maryaj la ka pa reflete vrè dire relasyon an avèk presizyon, sa ki lakòz yon divizyon byen ki dezekilib.

Si w ap antre nan yon pwosesis divòs nan Connecticut epi ou kwè dire maryaj la ka afekte divizyon byen w yo yon fason enjis, kontakte Glad Answers.

Èske koup menm sèks nan Connecticut ka marye nenpòt lòt kote?

Wi. Mèsi a Obergefell kont Hodges, tout eta yo oblije bay lisans maryaj bay koup menm sèks.

Ki etap yon koup ka pran pou legalman pwoteje relasyon yo nan Connecticut?

Gen plizyè dokiman legal ki ka pwoteje relasyon yon koup, kit koup la pa gen okenn relasyon legal fòmèl oswa si li deja marye.

  1. Akò oswa Kontra Relasyon: Yon koup gen opsyon pou ekri yon akò koabitasyon alekri, ki dekri dwa respektif yo anrapò ak pwopriyete, finans ak lòt aspè nan relasyon yo a. An 1987, Lakou Siprèm Connecticut la te deside ke yon akò koabitasyon ant yon koup etewoseksyèl ki pa marye se te yon kontra eksprime ki te ka aplike dapre règ kontra òdinè yo lè koup la separe. Gen tout rezon pou kwè ke menm rezilta a ap aplike pou kontra yon koup menm sèks. Pandan ke tribinal la te deside ke kontra yo te ka oral oswa alekri, desizyon sa a bay yon gwo ankourajman pou koup yo regle zafè yo alekri anvan yon separasyon.
  2. Dokiman ki deziyen yon granmoun ki pa gen rapò legal avè l pou l gen sèten dwa ak responsablite: Lalwa Connecticut pèmèt nenpòt granmoun bay yon lòt granmoun kapasite pou pran sèten desizyon pou yo. Malgre ke pwoteksyon lalwa sa a bay yo pa rive nan nivo pwoteksyon ki asosye ak maryaj, yo ka bay koup yo yon ti trankilite nan lespri nan yon seri sikonstans limite.

Pou bay patnè w la (oswa nenpòt lòt moun) pouvwa sa a pou pran desizyon, ou dwe siyen, mete dat, epi rekonèt yon dokiman deziyasyon devan yon notè piblik ak de temwen. Ou ka anile dokiman an nenpòt ki lè lè w detwi l oswa lè w siyen yon nouvo dokiman. Dokiman deziyasyon an dwe onore nan sikonstans sa yo:

  • Nan espas travay la: Si ou gen yon ijans epi ou menm oswa yon lòt moun rele patnè ou nan travay pou enfòme l, patwon li dwe avize l de apèl la.
  • Nan tribinal ak pwosedi administratif ki enplike viktim krim: Si ou se viktim yon omisid, patnè ou a ap resevwa pwoteksyon anplwa pou mank travay pou l ka ale nan tribinal. Patnè ou a gen dwa tou pou mande epi resevwa yon avi davans sou kondisyon akò sou plede ak moun ki komèt krim nan, pou fè yon deklarasyon nan tribinal anvan yo kondane moun ki komèt krim nan, epi pou fè yon deklarasyon nan odyans libète kondisyonèl pou moun ki komèt krim nan. Si patnè ou a depann totalman oswa an pati de revni ou, li ka mande konpansasyon nan men Biwo Sèvis pou Viktim yo.
  • Nan Pwopriyetè Otomobil: Si ou posede yon machin, patnè ou a reprann pwopriyetè a lè ou mouri.
  • Nan Anviwònman Swen Sante: Si lè a rive pou pran desizyon sou fen lavi epi volonte ou yo pa ekri nan yon testaman vivan, patnè ou a ap pami moun doktè a pral konsilte konsènan retire sipò lavi a. Anvan yo retire sipò lavi a, doktè a dwe fè efò rezonab pou avèti patnè ou a. Anplis de sa, patnè ou a gen priyorite sou tout lòt reprezantan ou yo oswa manm fanmi ou lè li rive fè don anatomik pou ou, eksepte yon mari oswa madanm sivivan.
  • Nan lopital sikyatrik yo: Patnè w la pami lis moun ki ka bay konsantman pou pwosedi medikal oswa chirijikal pou ou, si yo te entène w envolontèman epi ou pa kapab bay konsantman tèt ou.
  • Nan mezon retrèt: Finalman, lwa a bay patnè w la dwa pou (1) resevwa yon avi davans pou transfè envolontè nan chanm ki pa ijans, ki gen ladan transfè pasyan Medicaid nan chanm ki pa prive; (2) patisipe nan nenpòt konsiltasyon anvan nenpòt transfè ki konteste; (3) gen vizit prive avè w; epi (4) òganize epi patisipe nan evènman sosyal pasyan yo oswa aktivite kominotè yo. 

Gen lòt dokiman, nou pral diskite pi ba a, ki pèmèt patnè w la pataje desizyon finansye, medikal ak desizyon sou fen lavi. Dwa ak responsablite yo bay patnè w la nan dokiman deziyasyon nou pral diskite pi wo a sipèpoze ak kèk nan sa ki tabli nan dokiman nou pral diskite pi ba yo. Li pa klè kijan lalwa pral jere konfli potansyèl sa yo, kidonk nenpòt preferans pou moun ki ta dwe ranpli obligasyon espesifik yo ta dwe byen klè nan tout dokiman ki enpòtan yo.

  1. Pouvwa Avoka: Yon koup ka chwazi pou yo bay youn lòt pouvwa avoka dirab la, sa ki pèmèt youn nan patnè yo pran desizyon finansye nan non lòt la nan ka enkapasite oswa andikap.

Lalwa a bay yon "fòm kout" ki pèmèt ou tcheke kalite tranzaksyon ou vle patnè w la ("avoka aktyèl" ou a) fè. Tranzaksyon sa yo enkli: (a) zafè byen imobilye; (b) tranzaksyon byen mèb ak machandiz; (c) tranzaksyon obligasyon, aksyon ak komodite; (d) tranzaksyon labank; (e) tranzaksyon operasyon biznis; (f) tranzaksyon asirans; (g) tranzaksyon byen imobilye; (h) reklamasyon ak litij; (i) relasyon ak zafè pèsonèl; (j) benefis sèvis militè; (k) dosye, rapò ak deklarasyon; ak (l) tout lòt zafè ou deziyen, eksepte desizyon swen sante. Ou ka delege sa yo bay yon "reprezantan swen sante," yon pwosesis ki dekri anba a.

Pouvwa a ka antre an vigè imedyatman oswa nan ka ou ta enkapasite, epi li ka gen yon dat ekspirasyon kout, yon dat ekspirasyon long, oswa pa gen okenn dat ekspirasyon ditou. Li ta dwe temwen pa de moun ki pa enterese epi notarye. Notè a kapab sèvi kòm temwen tou. Fòm pouvwa a dwe rete nan posesyon patnè ou.

  1. Reprezantan Swen Sante: Yon koup kapab chwazi tou pou nonmen youn lòt kòm reprezantan swen sante, sa ki pèmèt yo pran desizyon medikal pou youn lòt nan ka ta gen yon ijans. Ou ka endike preferans ou konsènan retrè sipò lavi, kalite swen medikal, don anatomik, oswa nenpòt lòt limit sou otorite reprezantan swen sante ou nan menm dokiman an. Dokiman an dwe siyen epi temwen pa de granmoun, epi li dwe revoke menm jan an. Si ou pa gen okenn reprezantan swen sante, founisè swen medikal yo pral chèche fanmi pwòch ou oswa nenpòt granmoun ki nan lis nan dokiman deziyasyon ou an (diskite pi wo a) pou pran desizyon medikal pou ou.
  1. Nominasyon Konsèvatè a: Ou ka chwazi tou pou nonmen patnè w la kòm konsèvatè w. Yon konsèvatè jere zafè finansye w ak/oswa zafè chak jou w yo lè w pa kapab jere yo tèt ou ankò, swa akoz laj fin vye granmoun oswa enkapasite mantal oswa fizik. Remake byen ke tout nominasyon konsèvatè yo sijè a egzamen tribinal siksesyon an nan moman yo jije w enkapab oswa enkonpetan.
  1. Pral: San yon testaman, byen yon moun ki mouri ki poko marye pase bay: (1) pitit yo; (2) fanmi yo, oubyen; (3) si yo pa ka jwenn fanmi ki pi pwòch yo, bay leta a. Si ou vle pran swen lòt moun, tankou patnè w la, yon testaman esansyèl. Menm si ou pa gen anpil byen, ou ka nonmen nan testaman an moun ki pral administre byen w yo.

Anplis, si ou gen timoun, ou ka nonmen yon moun ki pral responsab legal yo ak yon "administratè pou jesyon byen" nan testaman an. Tribinal Siksesyon an ap evalye nominasyon sa a.

  1. Dokiman Planifikasyon Antèman: Lè yon moun mouri, yo bay kò yon moun mari oswa madanm li oswa yon moun ki pi pre. Sa ka vle di pwòp patnè moun nan pa gen dwa retire kò a, ekri yon avi lanmò, oswa fè plan pou yon dènye kote pou l repoze. Pou evite pwoblèm sa a, ou ka kreye yon dokiman (avèk temwen epi notarye) ki deziyen moun ou vle ki gen gad ak kontwòl sou rès kadav ou a. Gen moun ki mete enstriksyon sa yo nan yon testaman, men piske yo ka pa jwenn yon testaman pandan plizyè jou apre lanmò, li pi preferab pou bay enstriksyon yo dirèkteman bay moun ou vle ki responsab zafè a, ansanm ak fanmi an.

Èske yon moun bezwen yon avoka pou jwenn dokiman sa yo?

GLAD rekòmande pou w travay avèk yon avoka sou dokiman sa yo.

Malgre ke gen fòm ki disponib, fòm nan ka pa adapte ak bezwen ak volonte endividyèl ou yo. Anplis de sa, yon avoka ka pi byen ede reyalize objektif ou yo, pa egzanp, lè li ekri yon testaman yon fason ki gen plis chans pou anpeche yon konteste testaman pa manm fanmi ki pa kontan, oubyen lè li nonmen yon ajan swen sante ak enstriksyon byen espesifik. Anplis de sa, yon avoka ka ede navige nan ensètitid legal ki soti nan domèn sipèpoze ant dokiman sa yo. GLAD Answers ka bay referans pou avoka ki manm Sèvis Referans Avoka GLAD la.

Ki estanda koup menm sèks ki gen timoun k ap separe yo ta dwe respekte?

Koup menm sèks ki gen timoun epi k ap separe ta dwe:

  1. Sipòte dwa paran LGBTQ+ yo;
  2. Onore relasyon ki deja egziste yo kèlkeswa etikèt legal yo;
  3. Onore relasyon paran timoun yo ki deja egziste apre separasyon an;
  4. Kenbe kontinwite pou timoun yo;
  5. Chèche yon rezolisyon volontè;
  6. Sonje byen, separe se yon bagay ki difisil pou fè;
  7. Menen ankèt sou akizasyon abi;
  8. Pa kite absans akò oswa relasyon legal detèmine rezilta yo;
  9. Trete litij kòm yon dènye rekou; epi
  10. Refize pou w sèvi ak lwa ak santiman omofob/transfob pou w rive nan yon rezilta ou vle.

Pou plis enfòmasyon detaye sou nòm sa yo, gade piblikasyon Pwoteje Fanmi yo: Nòm pou Fanmi LGBTQ+ yo nan adrès sa a: Pwoteje Fanmi yo: Nòm pou Fanmi LGBTQ+ | GLAD. 

Navige Entèraksyon Lapolis | Connecticut

Lapolis souvan di m pou m “rete” nan zòn piblik yo. Èske sa legal?

Pa nesesèman. Si zòn nan se yon zòn piblik epi li pa gen afich ki di li gen yon lè ouvèti espesifik, anjeneral ou gen dwa la depi ou pa nan aktivite ilegal. Kote piblik yo se pou tout moun, epi souvan yo se kote pou moun jwenn lojman piblik ki sijè a lalwa anti-diskriminasyon Connecticut la. Menm si yon ofisye lapolis vle dekouraje krim, oswa sispèk yon kalite entansyon ilegal, yo pa gen okenn dwa jeneral pou mande moun pou yo deplase soti yon kote al nan yon lòt. sof si gen yon konduit ilegal (Kent kont Dulles, 357 Etazini 116, 126 (1958)).

Ki règ jeneral ki genyen pou entèraksyon ak lapolis?

Prezans moun ki sanble LGBT – kit se paske moun sa yo ap montre senbòl tankou yon drapo lakansyèl oswa yon triyang woz oswa pou nenpòt lòt rezon – pa ta dwe deklanche okenn envestigasyon espesyal nan men yon ofisye lapolis.

Lapolis ka natirèlman pwoche bò kote yon moun, epi poze kesyon. Men, lefèt ke yon moun te kondane pou yon ofans nan tan lontan, oswa li pa reponn, oswa li reponn nan yon fason ki pa satisfè ofisye a, pa ka, san plis, jistifye yon arestasyon.

Si yon ofisye gen yon "sispèk rezonab ak eksplisit" ke yon krim te komèt oswa pral komèt, li ka arete yon moun pou yon ti tan, oswa kanpe moun nan pou rezon ankèt. (Eta kont Anderson), 24 Conn. App. 438, 441, 589 A.2d 372, 373 (1991); Terry kont Ohio, 392 US 1, 16 (1968)). Sepandan, yon arestasyon ka fèt sèlman si gen "kòz pwobab" ke yon krim te komèt.

Kisa m ka fè si m kwè lapolis pa trete m byen?

Ou ka pote plent bay nenpòt depatman lapolis pou zafè ki konsène ofisye li yo, epi ou ka pote plent bay Lapolis Eta Connecticut la bay Depatman Sekirite Piblik, Attn: Legal Affairs Unit, 1111 Country Club Rd., Middletown, CT 06457. Nimewo jeneral yo se (860) 685-8000.

Nan kèk ka, ou ka deside pouswiv yon pwosè, swa akoz blesi, detansyon ki pa kòrèk, oswa pou yon lòt rezon. Zafè sa yo trè espesyalize, epi GLAD ka fè referans avoka.

Lòt Lwa sou VIH | Connecticut

Lòt kesyon ak repons sou lwa ki gen rapò ak VIH. Gade tou paj nou yo sou Diskriminasyon VIH/SIDA epi Tès ak Konfidansyalite.

Kisa sa vle di lè yon anplwayè ka oblije bay yon "akomodasyon rezonab" pou yon anplwaye ki andikape?

Moun ki andikape, tankou VIH/SIDA, ka fè eksperyans pwoblèm sante ki fè li difisil pou yo satisfè kèk egzijans oswa devwa travay. Pa egzanp, yon moun ka fatige oswa fatige epi li ka jwenn li difisil pou l travay aplentan.

Nan sèten sikonstans, anplwayè a gen obligasyon pou modifye oswa ajiste egzijans travay la oswa règleman espas travay la pou pèmèt yon moun ki gen yon andikap, tankou VIH oswa SIDA, fè travay li yo. Anba ADA ak Lwa sou Pratik Jis nan Anplwa Connecticut la, sa a rele yon "akomodasyon rezonab".“

Men kèk egzanp aranjman rezonab:

  • Modifye oswa chanje tach oswa responsablite travay;
  • Etabli yon orè travay a tan pasyèl oswa modifye;
  • Pèmèt konje pandan lè travay regilye yo pou randevou medikal;
  • Reasignasyon yon anplwaye nan yon travay ki vid; oubyen
  • Fè modifikasyon nan plan fizik yon sit travay oubyen achte aparèy tankou yon anplifikatè telefòn pou pèmèt, pa egzanp, yon moun ki gen pwoblèm tande fè travay la.

Pa gen yon seri aranjman fiks yon anplwaye ka mande. Kalite aranjman yon anplwaye ap depann de bezwen patikilye sitiyasyon chak anplwaye.

Kijan yon moun ka jwenn yon aranjman rezonab?

Se responsablite anplwaye a, sof si gen kèk eksepsyon, pou l inisye demann pou yon akomodasyon. Anplis de sa, yon anplwayè ka mande yon anplwaye pou bay kèk enfòmasyon sou nati andikap la. Anplwaye ki gen enkyetid sou divilgasyon estati VIH/SIDA yo bay yon sipèvizè ta dwe kontakte GLAD Answers nan (800) 455-GLAD (4523) pou yo ka fè estrateji sou fason pou adrese nenpòt demann sa yo.

Èske yon anplwayè oblije aksepte yon demann pou yon aranjman rezonab?

Non, yon anplwayè pa oblije akòde chak demann pou yon aranjman; yon anplwayè pa oblije akòde yon aranjman rezonab ki pral kreye yon "chay ki pa nesesè" (sa vle di, difikilte oswa depans enpòtan pou operasyon anplwayè a). Anplis de sa, anplwayè a pa oblije bay yon aranjman rezonab si anplwaye a pa ka fè fonksyon travay la menm avèk aranjman rezonab la.

Kilè yon "akomodasyon rezonab" pou yon anplwaye se yon "chay ki pa nesesè" pou yon anplwayè?

Lè tribinal yo ap detèmine si yon aranjman yo mande kreye yon chay oswa yon difikilte san nesesite pou yon anplwayè, yo egzamine yon kantite faktè, tankou:

  • Gwosè, bidjè ak kontrent finansye patwon-an;
  • Pri pou aplike aranjman yo mande a; epi
  • Kijan akomodasyon an afekte oswa deranje biznis patwon-an.

Ankò, yo egzamine chak sitiyasyon ka pa ka.

Yon anplwayè sèlman gen obligasyon pou akòde aranjman rezonab la si, kòm rezilta aranjman an, anplwaye a kalifye pou fè travay esansyèl travay la. Yon anplwayè pa oblije anboche oswa kenbe yon anplwaye ki pa ka fè fonksyon esansyèl travay la, menm avèk yon aranjman rezonab.

Èske lalwa Connecticut bay moun ki sèvi ak dwòg pou enjeksyon aksè a zegwi pwòp pou anpeche transmisyon VIH?

Dapre lalwa Connecticut (Conn. Gen. Stat. sec. 21a-65), gen dispozisyon espesifik ki fèt pou pwogram echanj zegwi ak sereng nan depatman sante twa vil ki gen pi gwo kantite ka SIDA pami moun k ap itilize dwòg entravenoz. Pwogram sa yo dwe bay echanj gratis ak anonim jiska trant zegwi ak sereng pou chak echanj epi ofri edikasyon sou transmisyon ak prevansyon VIH epi ofri asistans pou jwenn sèvis tretman dwòg.

Èske mwen ka achte yon zegwi oswa yon sereng ipodèmik san preskripsyon nan yon famasi?

Wi. Lalwa Connecticut pèmèt yon famasi, yon etablisman swen sante, oswa yon pwogram echanj zegwi vann dis sereng oswa mwens bay yon moun san yon preskripsyon (Conn. Gen. Stat. sec. 21a-65 (b)).

Lojman | Diskriminasyon | Connecticut

Èske gen yon lwa anti-diskriminasyon nan Connecticut ki pwoteje moun LGBT kont diskriminasyon nan lojman?

Wi. Depi 1991, Connecticut entèdi diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl nan travay piblik ak prive, lojman, akomodasyon piblik, ak kredi (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c rive 46a-81q). An Jiyè 2011, lwa sa yo te pwolonje pou pwoteje moun transganr lè Gouvènè Malloy te siyen Lwa Piblik 11-55 la, Yon Lwa Konsènan Diskriminasyon, tounen yon lwa. Lwa a, ki te antre an vigè 1ye oktòb 2011, te ajoute "idantite oswa ekspresyon sèks" nan lis klas pwoteje Connecticut yo. Pou plis enfòmasyon detaye, gade piblikasyon GLAD ak Fon Edikasyon ak Legal pou Fanm Connecticut (CWEALF), Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transjèn yo, nan: Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transganr

Èske lalwa yo pwoteje moun yo konsidere kòm LGBT nan lojman tou?

Wi. Lwa kont diskriminasyon nan Connecticut defini "oryantasyon seksyèl" kòm swa "gen yon preferans pou eteroseksyalite, omoseksyalite oswa biseksyalite, gen yon istwa preferans sa yo oswa yo idantifye avèk preferans sa yo…” (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81a (anfaz ajoute)). Langaj sa a gen ladan l diskriminasyon ki baze sou pèsepsyon. Pa egzanp, si yo revoke yon moun paske yo wè li kòm omoseksyèl, yo ka envoke pwoteksyon lalwa anti-diskriminasyon an kèlkeswa oryantasyon reyèl yo.

Menm jan an tou, lalwa defini "idantite oswa ekspresyon sèks" kòm:

Idantite, aparans oswa konpòtman yon moun ki gen rapò ak sèks, kit ou pa idantite, aparans oswa konpòtman ki gen rapò ak sèks la diferan de sa ki tradisyonèlman asosye ak fizyoloji moun nan oswa sèks yo te ba li lè l te fèt... (Koneksyon Jeneral Lwa sou Eta a, seksyon 46a-51(21) (anfaz ajoute)).

Ki sa lalwa anti-diskriminasyon nan lojman nan Connecticut entèdi?

Lwa sou lojman yo gen entansyon entèdi diskriminasyon nan tranzaksyon ki gen rapò ak lojman rezidansyèl piblik ak prive, tankou mete kay sou lis, achte, vann, lwe, ak finansman, kit se pou pwofi kit se pa pou pwofi (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-64c(a)(1) & (2)). Gen lòt pratik ki entèdi tou, tankou piblisite diskriminatwa, bay fo reprezantasyon sou disponiblite yon lojman, refize aksè a yon sèvis plizyè lis, oswa modifye kondisyon yon tranzaksyon akoz oryantasyon seksyèl, idantite seksyèl, oswa ekspresyon seksyèl (see jeneralman, Lwa Jeneral Connecticut, seksyon 46a-64c).

Èske gen pwopriyetè ki egzante de lalwa anti-diskriminasyon nan lojman an?

Bilding ki gen kat inite oswa mwens ke pwopriyetè yo okipe pa sijè a pati oryantasyon seksyèl lalwa a, epi bilding ki gen de inite ke pwopriyetè yo okipe pa sijè a aspè idantite oswa ekspresyon sèks lalwa a (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-64c (b)(1)(B)).

Kijan pou m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Si ou vle depoze yon plent, ou ta dwe kontakte yon ofisye admisyon nan youn nan biwo rejyonal Komisyon Connecticut sou Dwa Moun ak Opòtinite (CHRO). Ofisye admisyon an pral diskite sou enkyetid ou yo, eksplike pwosesis plent lan, epi konseye w sou ki èd CHRO ka ba ou. Si CHRO gen jiridiksyon, y ap ba w yon randevou pou w vin nan yon biwo rejyonal pou depoze yon plent. Enfòmasyon pou kontakte katye jeneral administratif CHRO a ak kat biwo rejyonal yo anba a:

  • KATYE JENERAL ADMINISTRATIF 25 Sigourney Street Hartford, CT 06106 TELEFÒN: (860) 541-3400 OSWA (800) 477-5737 FAKS: (860) 246-5068
    • BIWO REJYON KAPITÒL LA 450 Columbus Boulevard Hartford, CT 06103-1835 TELEFÒN: (860) 566-7710 FAKS: (860) 566-1997
    • BIWO REJYON LÈS 100 Broadway Norwich, CT 06360 TELEFÒN: (860) 886-5703 FAKS: (860) 886-2550
    • BIWO REJYON SANTRAL LWÈS Rowland State Government Center 55 West Main Street, Suite 210 Waterbury, CT 06702-2004 TELEFÒN: (203) 805-6530 FAKS: (203) 805-6559
    • BIWO REJYON SIDWÈS 350 Fairfield Avenue, 6yèm etaj Bridgeport, CT 06604 TELEFÒN: (203) 579-6246 FAKS: (203) 579-6950

Pou plent konsènan lojman, kontakte Inite Diskriminasyon nan Lojman an nan (800) 477-5737 ekstansyon 3403 oubyen (860) 541-3403.

Plent lan dwe fèt alekri e anba sèman, epi li dwe endike non ak adrès moun k ap fè plent lan ("moun ki pote plent lan") ansanm ak antite moun nan ap pote plent kont li a ("moun ki reponn lan"). Plent lan dwe bay detay sou swadizan zak ilegal yo epi (de preferans) lè yo te fèt (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-82). Pa gen okenn frè pou depoze yon plent.
Si ou se yon anplwaye leta, ou ka depoze ka w la dirèkteman nan tribinal la. Anplwaye leta yo ka sote pwosesis CHRO a nèt.

Èske mwen bezwen yon avoka?

Non. Pwosesis la fèt pou pèmèt moun reprezante tèt yo. Sepandan, GLAD ankouraje moun yo fòtman pou yo jwenn avoka pou reprezante yo pandan tout pwosesis la. Non sèlman gen anpil règ legal ki gouvène pwosesis CHRO a, men anplwayè yo ak lòt defandè yo gen anpil chans pou yo gen reprezantasyon legal.

Ki dat limit pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Anjeneral, yo dwe depoze yon plent bay CHRO a nan lespas 180 jou apati dènye zak diskriminatwa a oswa dènye zak yo (Conn. Gen. Stat. seksyon 46a-82(e)). Gen trè kèk eksepsyon pou reta, epi GLAD ankouraje moun yo pou yo aji rapidman pou depoze reklamasyon yo.

Èske mwen ka depoze plis pase yon kalite plent diskriminasyon alafwa, pa egzanp, si mwen kwè yo te revoke m paske mwen se yon lesbyèn ak yon Latina?

Wi. Lwa Connecticut sou diskriminasyon nan travay entèdi diskriminasyon kont yon moun poutèt oryantasyon seksyèl li oswa idantite oswa ekspresyon sèks li, ansanm ak ras, koulè, kwayans relijye, laj, sèks, eta sivil, orijin nasyonal, zansèt, ak istwa aktyèl oswa pase andikap mantal, entelektyèl, aprantisaj, oswa fizik (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60). Nan lojman ak akomodasyon piblik, kritè yo elaji pou enkli "sous revni legal" (Conn. Gen. Stat. secs. 46a-64c; 46a-64). Lojman ajoute tou "sitiyasyon familyal" nan lis la (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-64c).

Kisa k ap pase apre yo fin depoze yon plent bay CHRO a?

Lè ou depoze yon plent bay CHRO a, y ap ba ou yon pake enfòmasyon ki eksplike pwosedi ak dat limit CHRO yo. Tanpri revize enfòmasyon sa yo epi respekte dat limit yo.
Y ap remèt plent lan bay moun k ap reponn lan, ki dwe reponn plent lan sou sèman nan lespas 30 jou (10 jou pou yon ka lojman). Si ou vle reponn oswa fè kòmantè sou repons moun k ap reponn lan, ou gen 15 jou pou fè sa.
Nan 60 jou apre li fin resevwa repons moun ki reponn lan, CHRO a pral egzamine plent lan epi detèmine si nenpòt lòt ankèt nesesè. Sa a rele yon revizyon evalyasyon merit (MAR). Li baze sèlman sou plent orijinal ou a, repons lan, ak nenpòt lòt kòmantè ou fè konsènan repons lan. Piske anpil ka yo ranvwaye nan etap sa a nan pwosedi yo, GLAD rekòmande pou ou reponn a repons moun ki reponn lan.

Si yo ranvwaye ka a, y ap ba ou 15 jou pou mande dwa pou yo pote plent ou a nan men CHRO a nan tribinal la. Si ou pa mande pou yo retire plent ou a, CHRO a pral egzamine ka ou a epi deside si yo pral kenbe ranvwa a oswa retabli plent ou a.

Si yo pa ranvwaye ka a, y ap asiyen yon envestigatè epi y ap fè yon konferans medyasyon obligatwa nan 60 jou. Si negosyasyon yo pa rive rive nan yon akò ki akseptab pou tout pati yo, swa pati a oswa CHRO a ka mande yon entèvansyon legal bonè. CHRO a gen 90 jou pou deside si l ap aksepte demann sa a. Si yo aksepte l, y ap nonmen yon Ofisye Odyans pou deside sou merit ka a nan yon odyans ki sanble ak yon pwosè.

Si pa gen okenn demann pou entèvansyon legal bonè, lè sa a envestigatè a ap kontinye kolekte prèv epi l ap pran yon detèminasyon "kòz rezonab" oswa "pa gen kòz rezonab". Si yo jwenn "kòz rezonab", ou ka mande swa pou yo tande ka a nan CHRO a oswa pou yo transfere l nan Tribinal Siperyè a. Si yo jwenn "pa gen kòz rezonab", ou gen 15 jou pou mande yon rekonsiderasyon.

Ki remèd legal CHRO a ka akòde pou diskriminasyon si yon moun genyen ka li a la?

Domaj—sa vle di, depans ki fèt aktyèlman akoz aksyon ilegal ki gen rapò ak demenajman, depo, oswa jwenn yon lòt lojman; lòd pou sispann ak desiste; frè ak depans avoka rezonab; ak lòt soulajman ki ta satisfè objektif lwa antidiskriminasyon yo (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-86 (a, c)). CHRO a kapab bay lòd tou pou yo peye eta a amann sivil (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81e(f)).

Èske mwen ta dwe retire ka mwen an nan men CHRO a epi depoze l nan tribinal? Kijan pou m fè sa?

Sa a se yon desizyon ou ta dwe pran ak avoka ou. Ou gen plis domaj ki disponib nan tribinal leta a pase nan CHRO a, tankou domaj pou detrès emosyonèl ak frè avoka.
Pou rele yon antite nan tribinal leta olye de CHRO a, ou dwe swiv plizyè etap epi respekte divès delè (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-101 rive 46a-102).

• Yo dwe depoze plent ou a alè nan CHRO a (sa vle di, nan lespas 180 jou apre dènye zak diskriminasyon an);

• Plent ou a dwe te annatant ak CHRO a pou plis pase 180 jou (byenke si ou menm ak anplwayè w la dakò pou mande pou yo retire ka a nan tribinal, ou ka fè sa anvan 180 jou yo pase) oubyen revizyon evalyasyon merit la dwe fin fèt;

• Ou dwe mande CHRO a pou yo lage plent ou a pou ou ka depoze yon aksyon nan tribinal, sa CHRO a dwe akòde sof si ka a pwograme pou odyans piblik, oubyen si yo kwè plent lan ka rezoud nan 30 jou;

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan lespas 2 zan apati dat ou te depoze plent ou a bay CHRO a; epi

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan 90 jou apre ou fin resevwa yon otorizasyon nan men CHRO a pou depoze ka ou a nan tribinal.

Èske mwen ka depoze yon plent pou diskriminasyon nan yon ajans federal tou?

Wi, nan anpil ka. Piske lalwa federal ak lalwa eta a gen dispozisyon ki sipèpoze, yon moun ki depoze yon plent pou diskriminasyon ka pafwa chèche pwoteksyon anba toude. Pa egzanp, lalwa federal sou non-diskriminasyon nan travay la, yo rele Tit VII, aplike pou anplwayè ki gen omwen 15 anplwaye epi li entèdi diskriminasyon nan travay ki baze sou ras, sèks, laj, relijyon ak andikap (ki gen ladan estati VIH).

Malgre ke Tit VII a pa entèdi eksplisitman diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, yon kantite k ap grandi nan tribinal ak ajans gouvènman yo te pran pozisyon ke entèdiksyon li kont diskriminasyon seksyèl la anglobe tou de (Gade, pa egzanp, Etazini & Dr. Rachel Tudor v. Southeastern Oklahoma State University, 2015 US Dist. LEXIS 89547 (2015) (rejte mosyon pou rejte plent Tit VII pwofesè a ki te di lekòl la te soumèt li a yon anviwònman travay ostil ki baze sou idantite seksyèl li)). Nan de desizyon separe an 2012 ak 2016, EEOC a li menm te konkli ke diskriminasyon oryantasyon seksyèl, diskriminasyon idantite seksyèl, ak diskriminasyon seksyèl se menm bagay la, piske de dènye yo baze sou preferans, sipozisyon, atant, estereyotip, ak nòm ki asosye ak maskilenite ak féminité (Gade Macy v. Holder, Apèl EEOC No 0120120821 (20 avril 2012); Baldwin v. Foxx, Apèl EEOC No 0120133080 (15 jiyè 2015)). Malgre desizyon EEOC yo pa angaje tribinal yo, anpil ladan yo te itilize menm rezònman an pou konfime aplikabilite Tit VII a pou diskriminasyon ki baze sou idantite seksyèl ak oryantasyon seksyèl (Gade, pa egzanp, Smith v. City of Salem, 378 F.3d 566 (6th Cir. 2004) (ki deklare ke Tit VII entèdi diskriminasyon kont moun transganr ki baze sou estereyotip sèks); Videckis v. Pepperdine Univ., 150 F. Supp. 3d 1151, 1160 (CD Cal. 2015) (ki deklare "diskriminasyon oryantasyon seksyèl se yon fòm diskriminasyon sèks oswa oryantasyon seksyèl")).

Moun LGBT ki viktim diskriminasyon nan lojman kapab tou depoze yon plent nan Depatman Lojman ak Devlopman Iben (HUD) federal la anplis CHRO. Pou plis enfòmasyon, ale nan: https://portal.hud.gov/hudportal/HUD?src=/program_offices/fair_housing_equal_opp/LGBT_Housing_Discrimination.

Èske mwen ta dwe depoze yon plent nan yon ajans federal?

GLAD rekòmande pou, kote ka gen jiridiksyon leta ak jiridiksyon federal ki sipèpoze, ou konsidere depoze plent bay CHRO an premye, men kenbe nan tèt ou posiblite pou pouswiv yon plent federal tou. Plent federal yo dwe depoze nan lespas 180 jou apre zak diskriminatwa a bay Komisyon Egalite Opòtinite nan Anplwa (EEOC). Sepandan, si ou premye depoze plent ou a bay CHRO epi endike ke ou vle pou yo depoze plent lan tou bay EEOC, alò limit tan an pwolonje pou rive nan 300 jou oswa 30 jou apre CHRO fin mete fen nan ka a (Kòd Etazini 42 sec. 2000e-5(e)(1)). (Moun k ap travay pou ajans federal yo pa nan piblikasyon sa a.)

Si ou gen yon plent konsènan oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, ou ta dwe tcheke "sèks" ansanm ak "oryantasyon seksyèl" oswa "idantite seksyèl" kòm baz pou reklamasyon w lan epi mande CHRO pou depoze plent ou a bay EEOC a.

Èske gen lòt opsyon pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Petèt wi, sa depann de sitiyasyon patikilye ou a.

  • Tribinal Eta a oswa Tribinal Federal la: Apre ou fin depoze dosye a nan CHRO a, EEOC a, oswa toude, ou ka deside retire ka diskriminasyon ou an nan ajans sa yo epi depoze l nan tribinal la. Gen règ sou ki lè ak kijan sa dwe fèt jan sa diskite pi wo a.

Anplis de sa, ou ka vle mennen yon ka nan tribinal pou adrese lòt reklamasyon ke ajans diskriminasyon yo pa jere byen. Pa egzanp, si yo revoke w an vyolasyon yon kontra, si yo revoke w san disiplin pwogresif yo te pwomèt nan yon manyèl, oswa si yo revoke w paske w fè yon bagay patwon w pa renmen men lalwa egzije, zafè sa yo depase limit sa ajans yo ka envestige epi yo ta dwe pouswiv pwoblèm nan nan tribinal. Menm jan an tou, si reklamasyon w lan enplike yon vyolasyon dwa konstitisyonèl—pa egzanp, si w se yon pwofesè oswa yon anplwaye gouvènman ki kwè yo te vyole libète lapawòl li oswa dwa pwoteksyon egal li—lè sa a, yo dwe tande zafè sa yo nan tribinal tou.

Kisa m ka fè si mèt kay la menase m paske m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Li ilegal pou patwon ou oswa pwopriyetè kay ou a pran revanj oswa pini ou paske ou te depoze yon plent. Si yo fè sa, ou ka depoze yon lòt plent kont yo pou revanj. Pwoteksyon "revanj" yo kouvri moun ki te depoze plent, ki te temwaye oswa ki te ede nan pwosesis plent lan, oswa ki te opoze nenpòt pratik diskriminatwa nan anplwa (Conn. Gen. Stat. secs. 46a-60 (4); 46a-64c(a)(9)).

Kisa m ka fè pou m prepare tèt mwen anvan m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Kontakte GLAD Answers nan www.GLADAnswers.org oubyen pa telefòn nan 800-455-4523 (GLAD) nenpòt jou lasemèn pou diskite sou opsyon yo.

Anjeneral, moun ki toujou ap travay oswa k ap viv anba kondisyon diskriminatwa yo dwe evalye kijan depoze yon plent ap afekte travay yo oswa lojman yo, epi si yo dispoze aksepte konsekans sa yo. Menm si yo revoke w oswa yo mete w deyò, ou ka deside li pa vo lapenn pou pouswiv yon plent pou diskriminasyon. Sa a se yon chwa endividyèl ki ta dwe fèt apre yo fin rasanble ase enfòmasyon pou pran yon desizyon enfòme. Gen kèk moun ki prefere rankontre ak yon avoka pou evalye solidité plent yo. Li toujou itil pou pote bay avoka a yon deskripsyon sou sa ki te pase, òganize pa dat epi ak yon eksplikasyon sou kiyès ki diferan aktè yo ye (epi kijan pou kontakte yo). Si w gen enkyetid sou yon pwoblèm lojman, pote yon kopi kontra-lwaye w la, ansanm ak nenpòt avi ak lèt ou te resevwa nan men pwopriyetè w la.

Dokiman ID | Connecticut

Mete ajou non legal ou oswa makè sèks ou sou kat idantite ak sètifika nesans Connecticut ou ka sanble konfizyon okòmansman. Paj sa a bay enstriksyon klè etap pa etap pou ede ou nan pwosesis la. Kit w ap konplete yon chanjman non transjèn nan Connecticut oswa w ap mete ajou makè sèks la sou kat idantite ou a, Pwojè Idantifikasyon Transjèn ofri konsèy ki fè chak egzijans pi fasil pou konprann. Resous sa a fèt pou moun transganr k ap viv nan Connecticut ki vle navige nan mizajou sa yo avèk konfyans epi jwenn aksè a enfòmasyon yo bezwen nan yon sèl kote.

Kijan pou chanje non w ak makè sèks ou nan Connecticut

Nan pifò ka yo, ou pa bezwen travay avèk yon avoka pou mete ajou non w oswa makè sèks ou sou dokiman idantite yo epi anjeneral ou ka mete dokiman sa yo ajou fasilman poukont ou. Gid Referans Rapid Connecticut la gen enfòmasyon ak materyèl ou bezwen pou kòmanse. Klike la a pou gid la.

Bouton Gid Pwojè ID a

Mete ajou dokiman idantifikasyon federal ou yo

Ou ka ale dirèkteman nan resous federal nou yo isit la:

Si ou bezwen asistans pou mete ajou non legal ou ak sèks ou sou dokiman federal ak leta yo, ranpli fòm ki anba a pou enskri pou sipò nan men... Pwojè Idantifikasyon Transjèn.

Jwenn sipò:

Konprann dwa ou nan Connecticut

Mete dokiman idantite ou yo ajou se yon etap enpòtan, men li fè pati yon seri pwoteksyon legal ki disponib pou moun transganr nan Connecticut. Men kèk resous pou ede ou konprann dwa ou yo.

Konnen dwa ou yo: Connecticut gen pwoteksyon solid kont diskriminasyon pou moun transganr ki kouvri travay, lojman, swen sante, ak akomodasyon piblik. Paj Connecticut Konnen Dwa Ou yo ofri yon apèsi konplè sou pwoteksyon legal sa yo ak kijan yo aplike nan lavi chak jou ou, bay yon kontèks enpòtan sou sa dwa ou yo ye yon fwa dokiman ou yo mete ajou.

Dwa Transjèn yoKapasite legal pou mete ajou non w ak makè sèks ou nan Connecticut egziste grasa plizyè dizèn ane travay defans. GLAD Law te nan premye liy pou fè pwomosyon dwa transganr yo atravè litij, lejislasyon, ak defans piblik, sa ki kreye kondisyon legal ki fè chanjman idantite sa yo posib. Aprann plis bagay sou travay sa a ak kijan GLAD Law kontinye defann epi elaji dwa transganr yo atravè Nouvèl Angletè ak lòt kote.

Lojman PiblikDokiman idantite ki egzak yo enpòtan plis pase idantifikasyon, yo ede diminye risk diskriminasyon lè w ap jwenn aksè a sèvis piblik, swen sante, lojman ak lòt aranjman. Lalwa Connecticut entèdi diskriminasyon ki baze sou idantite seksyèl nan aranjman piblik. Aprann plis bagay sou pwoteksyon sa yo ak sa pou w fè si w sibi diskriminasyon.

Lejislasyon resan ki afekte dwa transjèn yo nan Connecticut

Connecticut gen yon bon repitasyon nan pwoteksyon dwa moun transganr yo atravè lalwa leta a, e travay sa a te kontinye an 2025.

An 2015, Connecticut te pase Lwa Piblik 15-132, ki te retire egzijans chirijikal pou modifye makè sèks la sou yon sètifika nesans. Depi 2020, Connecticut te ofri yon opsyon makè sèks X sou lisans chofè ak kat idantite leta yo. Connecticut genyen tou pwoteksyon kont diskriminasyon nan tout eta a depi lontan pou moun transganr nan travay, lojman, akomodasyon piblik ak edikasyon.

Tou dènyèman, an 2025, lejislati Connecticut la te pase Lwa Piblik No 25-154 la, ki te konfime politik eta a sou non-diskriminasyon nan swen sante a lè li te entèdi fòmèlman diskriminasyon ki baze sou sèks, oryantasyon seksyèl, idantite seksyèl, ak ekspresyon sèks pa founisè swen sante yo. Lwa sa a ranfòse pwoteksyon ki deja egziste yo nan yon moman kote y ap retire politik federal kont diskriminasyon yo.

Kesyon yo poze souvan sou chanje non w ak makè sèks ou nan Connecticut

Kijan pou m chanje non legalman nan Connecticut?

Pou jwenn yon chanjman non legal, ou dwe aplike swa nan Tribinal Siksesyon lokal ou a oswa nan Tribinal Siperyè a. Men enstriksyon yo pou aplike nan Tribinal Siksesyon an: Pwosedi pou aplike nan Tribinal Pwobasyon an pou Chanjman Non.

Adilt yo bezwen ranpli epi soumèt fòm sa yo:

  • Fòm PC-901 la se fòm petisyon prensipal pou granmoun k ap mande yon chanjman non legal nan Tribinal Pwobasyon Connecticut la: Petisyon PC-901 pou Chanjman Non (Adilt)
  • Fòm PC-910 la se yon afidavit sipò ki obligatwa ansanm ak petisyon PC-901 la pou chanjman non granmoun: PC-910.pdf

Pou chanje non yon minè, ou dwe ranpli epi soumèt fòm sa yo:

  • Fòm PC-900 la se fòm petisyon pou mande yon chanjman non legal pou yon minè nan Tribinal Pwobasyon Connecticut la: PC-900
  • Fòm PC-910A a se yon afidavit sipò ki obligatwa ansanm ak petisyon PC-900 la pou chanjman non minè: PC-910A
  • Fòm PC-900CI a se yon fòm konfidansyèl ki depoze ansanm ak PC-900 la pou bay nimewo Sekirite Sosyal timoun minè a bay Tribinal Siksesyon an: PC-900CI

Kandida ki nan bezwen oswa ki pa kapab peye frè aplikasyon $250 la ka kalifye pou yon egzansyon lè yo ranpli epi soumèt Fòm PC-184 la, ki mande pou Tribinal Siksesyon an egzante frè depo pou kandida ki pa kapab peye yo: Demann/Lòd pou Egzonerasyon Frè (Moun ki fè Petisyon an).

Èske mwen oblije pibliye chanjman non mwen an nan yon jounal?

Non. Connecticut pa gen egzijans sa a.

Kouman mwen ka chanje non ak sèks sou lisans chofè Connecticut mwen an?

Men enstriksyon yo pou chanje non ak sèks sou yon lisans chofè oswa yon kat idantifikasyon nan Connecticut: DEZIYASYON SÈKS SOU YON LISANS OSWA YON KAT IDANTIFIKASYON.

Si w ap chanje non w, ou dwe premye chanje l sou kat Sekirite Sosyal ou. Ou dwe soumèt tou yon lòd chanjman non ki soti nan yon tribinal (REMAK: Li pa bezwen soti nan yon tribinal Connecticut) epi ranpli fòm sa a: Yo itilize Fòm E-78 pou mande yon chanjman non oswa yon koreksyon non sou yon lisans chofè, yon kat idantite, oswa yon anrejistreman machin Connecticut: DEMANN POU CHANJMAN NON OSWA KOREKSYON NON.

Pou chanje sèks ki sou yon lisans chofè oswa yon kat idantite pou granmoun, soumèt Fòm B-385 la, ki pèmèt rezidan Connecticut yo deziyen sèks yo kòm Fi, Gason, oswa Non-Binè sou lisans chofè yo oswa kat idantite leta yo: DEZIYASYON SÈKS SOU YON LISANS OSWA YON KAT IDANTIFIKASYON.

Si moun k ap mande chanjman an se yon minè, yon paran oswa yon gadyen legal dwe prezan epi siyen fòm B-385 la, oubyen minè a dwe soumèt yon fòm 2D siyen epi notarye avèk B-385 la. Fòm 2D a se yon fòm konsantman paran notarye ki obligatwa lè yon minè ki gen 16 oswa 17 an ap mande yon chanjman sèks sou lisans chofè oswa kat idantite Connecticut li: SÈTIFIKA KONSANTMAN PARANTAL DEPARTMAN VEYIKIL MOTÈ NOTARYASYON (Pa valab sof si li notarye anba a) SIYEN AK SÈMANTE.

REMAK: Apati 3 me 2023, si ou vle itilize yon kat idantite leta pou vole nan peyi a oswa pou antre nan yon bilding federal, li pral bezwen yon kat idantite REAL. Pou plis enfòmasyon sou kijan pou jwenn yon kat idantite REAL CT, gade: Vrè ID Connecticut — Enfòmasyon sou DMV CT.

Si m fèt nan Connecticut, kijan pou m chanje non ak sèks ki sou sètifika nesans mwen an?

An 2015, Connecticut te chanje lalwa a pou pèmèt yon moun modifye endikatè sèks ki sou sètifika nesans li pou reflete tranzisyon sèks li, san yo pa bezwen okenn tretman chirijikal.

Si ou gen pwoblèm oswa kesyon, ranpli fòm nan Pwojè Idantifikasyon Transjèn fòm sipò oswa kontak Repons Lalwa GLAD.

Vyolans nan Patnè Entim | Connecticut

Kisa vyolans domestik ye?

Lalwa Connecticut defini abi domestik oswa "vyolans familyal" kòm: (1) yon aksyon ki lakòz domaj fizik, blesi kòporèl, oswa agresyon; oubyen (2) yon menas vyolan ki lakòz laperèz pou domaj fizik iminan, blesi kòporèl, oswa agresyon (Conn. Gen. Stat. sec. 46b-38a(1)). Menas vèbal yo poukont yo pa deklanche pwoteksyon lalwa a sof si gen "yon danje aktyèl ak pwobabilite pou vyolans fizik rive."

Èske lwa sou vyolans domestik yo aplike pou moun ki nan relasyon menm sèks?

Wi, sa depann de kijan ou menm ak patnè w la grav oswa ou te grav. Lwa sou vyolans familyal Connecticut la aplike pou abi ant "manm fanmi oswa kay," yon definisyon ki gen ladan mari oswa madanm ak ansyen mari oswa madanm, moun ki rete oswa te rete nan menm kay la, moun ki gen yon timoun ansanm, ak moun ki nan oswa ki te nan yon relasyon amoure dènyèman (Conn. Gen. Stat. sec. 46b-38a(2)).

Kijan m ka jwenn yon lòd tribinal pou pwoteje m kont yon patnè ki vyolan?

Ou ka jwenn yon lòd tribinal nan men Tribinal Fanmi an, ki pral entèdi moun ki abize w la pwoche bò kote w oswa lakay ou, oswa pou l pa anmède w plis toujou (Conn. Gen. Stat. sec. 46b-15(b)). Li kapab gen ladan l tou gad timoun tanporè oswa dwa vizit, pwoteksyon pou pitit ou yo, ak pwoteksyon pou nenpòt bèt ou ka posede.Id). Yo pral bay yon lòd sèlman si tribinal la jwenn ou te sibi "yon menas kontinyèl doulè fizik ak blesi aktyèl" (Conn. Gen. Stat. sec. 46b-15). Yo ka akòde lòd yo sou yon baz ijans.

Pwosesis la fèt pou l senp. Ou ka ale nan tribinal ki pi pre kote w rete a, oubyen si w kite kay ou a, nan vil kote w te konn rete a. W ap bezwen ranpli yon aplikasyon ki pretann "abi" jan sa defini pi wo a, ansanm ak yon afidavit ki bay detay yo. Afidavit la siyen sou sèman, kidonk tout sa w di dwe vre. Eseye demontre ak otan detay ke posib poukisa w santi w menase.

Apre sa, yo dwe remèt defandè a/abizè a (yon kopi) lòd tribinal la, epi yo dwe fè l konnen dwa li genyen pou l konteste lòd la nan tribinal. Ou ka vle gen yon avoka ki reprezante w pandan pati sa a nan pwosesis la, sitou si w panse pwoblèm gad timoun oswa vizit ka leve nan tribinal la. Ou ta dwe pote avèk ou nenpòt temwen ki ka pwouve abi a, ansanm ak kopi lèt menas, dosye medikal, oswa nenpòt lòt dokiman ki ka montre kijan yo te fè w mal ak poukisa w pè. Atann pou jij la ak avoka abizè a/abizè a poze w kesyon. Ou gen menm dwa pou w poze kesyon.

Yon fwa yo bay lòd la, li antre an vigè nan tout eta a. Vyolasyon yon lòd tribinal se yon ofans kriminèl (gade an jeneral, Conn. Gen. Stat. sec. 46b-15 (c)). Tribinal la ka akòde lòd pwoteksyon pou yon dire jiska 6 mwa, epi yo ka pwolonje lòd sa yo pita (Conn. Gen. Stat. sec. 46b-15(d)).

Si pou kèk rezon ou deside pa kontinye ak pwosesis legal la, ou ta dwe prezante w nan tribinal kanmenm epi mande pou yo anile lòd la. Si ou pa prezante w, li posib tribinal la ap konsidere w kòm yon moun ki pa fyab si w bezwen èd legal nan lavni.

Gen yon lòt kalite lòd ki disponib yo rele yon lòd "pwoteksyon". Li bay otomatikman lè yo arete yon agresè epi li pa mande pou gen okenn kontak ant agresè a ak viktim nan.

Gen lòt lwa ki entèdi pèsekisyon, arasman ak antre san otorizasyon ki ka aplike pou ou, men ki depase limit dokiman sa a.

Kisa "Lwa Jennifer a" ye?

Yon lwa sou vyolans domestik ki te kreye "Lwa Jennifer a"an onore manman Nouvo Kanaran an, Jennifer Dulos, te siyen an lwa an 2021.

Lalwa a elaji definisyon vyolans domestik pou enkli "kontwòl koèsif." Sa vle di ke aksyon menasan, imilyan, oswa entimidan ki fè yon moun mal epi prive l de libète li pral kounye a konsidere kòm vyolans domestik.

Li pral etabli yon nouvo pwogram pou bay reprezantasyon legal pou viktim vyolans domestik ki depoze lòd restriksyon. Moun ki depoze lòd restriksyon yo pral fè fas tou ak yon pwosesis ki pi efikas, ak kapasite pou voye fòmilè yo bay majistra yo pa imèl.

Viktim vyolans domestik yo pral gen dwa temwaye adistans nan tribinal pou zafè tankou lòd restriksyon, lòd pwoteksyon, oswa lòd pwoteksyon kriminèl estanda. Pwojè lwa a egzije pou yo bay yon kote ki an sekirite pou viktim vyolans familyal nan tout tribinal ki te konstwi apre 1ye jiyè 2021.

Pou plis enfòmasyon, gade: Pwojè Lwa Sena Ranplasan No 1091 – Lwa Piblik No 21-78.

Ki kote m ka ale pou m jwenn èd?

Anplis lapolis lokal la, avoka distri a, ak Tribinal Siperyè a, ou ka kontakte:

Kowalisyon Connecticut kont vyolans domestik (CCADV)

(860) 282-7899 oubyen nimewo gratis (888) 774-2900

www.ctcadv.org

Sèvis Kriz pou Agresyon Seksyèl nan Connecticut

(860) 282-9881 oubyen nimewo gratis (888) 999-5545 (Angle)

888-568-8332 (Espanyòl).

www.connsacs.org

Fon Edikasyon ak Legal pou Fanm Connecticut (CWEALF)

(860) 524-0601 oubyen nimewo gratis (800) 479-2949

www.cwealf.org

Èske vyolans domestik jwe yon wòl nan desizyon sou gad timoun yo?

Li posib, men pa gen okenn lwa ki di sa ta dwe fèt. Se yon faktè ki afekte pi bon enterè timoun nan nan analiz la.

Patenarya Domestik ak Inyon Sivil | Connecticut

Èske Connecticut toujou pèmèt inyon sivil?

Se pa konsa ankò. Connecticut te fini tranzisyon li soti nan inyon sivil pou rive nan egalite maryaj total pou koup menm sèks an 2010.

Anvan tranzisyon an, Connecticut te dezyèm eta a (Vermont te premye a) ki te pèmèt koup menm sèks yo antre nan inyon sivil, yon estati legal paralèl ak maryaj sivil anba lalwa eta a. Sepandan, an 2008, Lakou Siprèm Connecticut la te deside ke eskli koup menm sèks yo nan enstitisyon maryaj la te vyole Konstitisyon Connecticut la (Kerrigan kont Komisè Sante Piblik, 289 Conn. 135 (2008)). Apre desizyon sa a, lejislati Connecticut la te pase Lwa Piblik 09-13, “Yon Lwa ki Aplike Garanti Pwoteksyon Egal Anba Konstitisyon Eta a pou Koup Menm Sèks,” ki te bay yon pwosesis pou chanje soti nan yon sistèm inyon sivil ak maryaj doub pou ale nan yon sistèm kote se sèlman maryaj ki disponib. Tout inyon sivil ki te egziste nan Connecticut yo te konvèti an maryaj nan dat 1ye oktòb 2010.

Si ou gen yon inyon sivil (oswa yon patenarya domestik anrejistre) ki soti nan yon lòt eta, Lwa Piblik 09-13 la klarifye ke Connecticut ap ba ou menm dwa ak benefis yo, epi l ap fè ou gen menm responsablite yo, antanke yon koup marye nan Connecticut.

Kisa yon patenarya domestik ye?

Malgre ke li se yon tèm yo itilize nan plizyè kontèks, "patenarya domestik" pi souvan vle di yon sitiyasyon ki rekonèt yon koup ki pa marye ak pitit yo kòm yon fanmi pou sèten rezon limite, pi souvan benefis anplwaye yo. Gen kèk eta, vil ak bouk ki te adopte lwa patnè domestik tou. Nan lòt kontèks, "patnè domestik" se tou yon tèm abreje pou fanmi, ki ranplase "mennaj", "zanmi" ak "kolokasyon". Gen kèk moun ki rele akò koabitasyon "akò patnè domestik". Pou plis enfòmasyon, gade piblikasyon GLAD sou patenarya domestik nan: www.gladlaw.org/rights/publications/c/relationships/

Èske Connecticut bay anplwaye leta yo benefis pou patnè domestik menm sèks?

Se pa konsa ankò. Malgre ke Connecticut te ofri benefis patenarya domestik pou anplwaye leta li yo pandan plizyè ane, te gen yon akò ke lè maryaj te vin disponib pou koup menm sèks, benefis yo t ap disponib sèlman pou mari oswa madanm ki marye oswa ki nan inyon sivil. Apati Novanm 2009, benefis patenarya domestik yo te sispann.

Èske vil ak bouk nan Connecticut ka bay anplwaye yo benefis asirans sante pou patnè domestik?

Wi. Pa egzanp, Hartford gen yon òdonans sou patenarya domestik ki bay koup yo mwayen pou enskri kòm patnè domestik (Hartford, CT Municipal Code, Chap. 2, Art. III, sec. 2-63 (2000)).

Ki kalite benefis patwon prive yo ka bay pou patnè domestik?

Patwon prive yo ka bay patnè domestik yo nenpòt benefis yo vle – kit se asirans sante, konje medikal familyal oswa konje dèy, benefis pansyon egal, depans pou relokasyon, aksè a enstalasyon konpayi an, oswa nenpòt lòt benefis.

Sepandan, menm lè anplwayè yo bay benefis sa yo, lwa federal yo pafwa trete benefis patnè domestik yo yon fason diferan de benefis mari oswa madanm, souvan ak konsekans finansye. Pa egzanp, anplwaye yo dwe peye taks sou revni federal sou benefis asirans sante yon patnè domestik, men benefis mari oswa madanm yo egzante (gade Kòd Revni Entèn, Règleman Lèt Prive 9603011 (19 janvye 1996)). Menm jan an tou, pandan ke konsantman mari oswa madanm obligatwa si yon anplwaye marye deside nonmen yon twazyèm pati kòm benefisyè pansyon oswa moun k ap resevwa benefis sivivan, yon anplwaye ki gen yon patnè domestik ka chanje deziyasyon sa yo libman.

Èske mwen ka itilize lwa eta a kont diskriminasyon pou fòse patwon mwen bay benefis pou patenarya domestik?

Sa a se yon kesyon ouvè. Yon bò, lalwa kont diskriminasyon nan Connecticut di ke yon anplwayè pa ka diskrimine sou baz oryantasyon seksyèl an tèm de konpansasyon, epi benefis anplwaye yo se yon fòm konpansasyon. Men, yon lòt bò, pwosè nan lòt eta yo te echwe an gran pati ak kalite reklamasyon sa yo sou baz ke tout moun ki pa marye - omoseksyèl ak moun ki pa omoseksyèl - pa gen dwa jwenn benefis, kidonk pa gen okenn diskriminasyon oryantasyon seksyèl espesifik.

Ki etap yon koup ka pran pou legalman pwoteje relasyon yo nan Connecticut?

Gen plizyè dokiman legal ki ka pwoteje relasyon yon koup, kit koup la pa gen okenn relasyon legal fòmèl oswa si li deja marye.

  1. Akò oswa Kontra Relasyon: Yon koup gen opsyon pou ekri yon akò koabitasyon alekri, ki dekri dwa respektif yo anrapò ak pwopriyete, finans ak lòt aspè nan relasyon yo a. An 1987, Lakou Siprèm Connecticut la te deside ke yon akò koabitasyon ant yon koup etewoseksyèl ki pa marye se te yon kontra eksprime ki te ka aplike dapre règ kontra òdinè yo lè koup la separe. Gen tout rezon pou kwè ke menm rezilta a ap aplike pou kontra yon koup menm sèks. Pandan ke tribinal la te deside ke kontra yo te ka oral oswa alekri, desizyon sa a bay yon gwo ankourajman pou koup yo regle zafè yo alekri anvan yon separasyon.
  2. Dokiman ki deziyen yon granmoun ki pa gen rapò legal avè l pou l gen sèten dwa ak responsablite: Lalwa Connecticut pèmèt nenpòt granmoun bay yon lòt granmoun kapasite pou pran sèten desizyon pou yo. Malgre ke pwoteksyon lalwa sa a bay yo pa rive nan nivo pwoteksyon ki asosye ak maryaj, yo ka bay koup yo yon ti trankilite nan lespri nan yon seri sikonstans limite.

Pou bay patnè w la (oswa nenpòt lòt moun) pouvwa sa a pou pran desizyon, ou dwe siyen, mete dat, epi rekonèt yon dokiman deziyasyon devan yon notè piblik ak de temwen. Ou ka anile dokiman an nenpòt ki lè lè w detwi l oswa lè w siyen yon nouvo dokiman. Dokiman deziyasyon an dwe onore nan sikonstans sa yo:

  • Nan espas travay la: Si ou gen yon ijans epi ou menm oswa yon lòt moun rele patnè ou nan travay pou enfòme l, patwon li dwe avize l de apèl la.
  • Nan tribinal ak pwosedi administratif ki enplike viktim krim: Si ou se viktim yon omisid, patnè ou a ap resevwa pwoteksyon anplwa pou mank travay pou l ka ale nan tribinal. Patnè ou a gen dwa tou pou mande epi resevwa yon avi davans sou kondisyon akò sou plede ak moun ki komèt krim nan, pou fè yon deklarasyon nan tribinal anvan yo kondane moun ki komèt krim nan, epi pou fè yon deklarasyon nan odyans libète kondisyonèl pou moun ki komèt krim nan. Si patnè ou a depann totalman oswa an pati de revni ou, li ka mande konpansasyon nan men Biwo Sèvis pou Viktim yo.
  • Nan Pwopriyetè Otomobil: Si ou posede yon machin, patnè ou a reprann pwopriyetè a lè ou mouri.
  • Nan Anviwònman Swen Sante: Si lè a rive pou pran desizyon sou fen lavi epi volonte ou yo pa ekri nan yon testaman vivan, patnè ou a ap pami moun doktè a pral konsilte konsènan retire sipò lavi a. Anvan yo retire sipò lavi a, doktè a dwe fè efò rezonab pou avèti patnè ou a. Anplis de sa, patnè ou a gen priyorite sou tout lòt reprezantan ou yo oswa manm fanmi ou lè li rive fè don anatomik pou ou, eksepte yon mari oswa madanm sivivan.
  • Nan lopital sikyatrik yo: Patnè w la pami lis moun ki ka bay konsantman pou pwosedi medikal oswa chirijikal pou ou, si yo te entène w envolontèman epi ou pa kapab bay konsantman tèt ou.
  • Nan mezon retrèt: Finalman, lwa a bay patnè w la dwa pou (1) resevwa yon avi davans pou transfè envolontè nan chanm ki pa ijans, ki gen ladan transfè pasyan Medicaid nan chanm ki pa prive; (2) patisipe nan nenpòt konsiltasyon anvan nenpòt transfè ki konteste; (3) gen vizit prive avè w; epi (4) òganize epi patisipe nan evènman sosyal pasyan yo oswa aktivite kominotè yo. 

Gen lòt dokiman, nou pral diskite pi ba a, ki pèmèt patnè w la pataje desizyon finansye, medikal ak desizyon sou fen lavi. Dwa ak responsablite yo bay patnè w la nan dokiman deziyasyon nou pral diskite pi wo a sipèpoze ak kèk nan sa ki tabli nan dokiman nou pral diskite pi ba yo. Li pa klè kijan lalwa pral jere konfli potansyèl sa yo, kidonk nenpòt preferans pou moun ki ta dwe ranpli obligasyon espesifik yo ta dwe byen klè nan tout dokiman ki enpòtan yo.

  1. Pouvwa Avoka: Yon koup ka chwazi pou yo bay youn lòt pouvwa avoka dirab la, sa ki pèmèt youn nan patnè yo pran desizyon finansye nan non lòt la nan ka enkapasite oswa andikap.

Lalwa a bay yon "fòm kout" ki pèmèt ou tcheke kalite tranzaksyon ou vle patnè w la ("avoka aktyèl" ou a) fè. Tranzaksyon sa yo enkli: (a) zafè byen imobilye; (b) tranzaksyon byen mèb ak machandiz; (c) tranzaksyon obligasyon, aksyon ak komodite; (d) tranzaksyon labank; (e) tranzaksyon operasyon biznis; (f) tranzaksyon asirans; (g) tranzaksyon byen imobilye; (h) reklamasyon ak litij; (i) relasyon ak zafè pèsonèl; (j) benefis sèvis militè; (k) dosye, rapò ak deklarasyon; ak (l) tout lòt zafè ou deziyen, eksepte desizyon swen sante. Ou ka delege sa yo bay yon "reprezantan swen sante," yon pwosesis ki dekri anba a.

Pouvwa a ka antre an vigè imedyatman oswa nan ka ou ta enkapasite, epi li ka gen yon dat ekspirasyon kout, yon dat ekspirasyon long, oswa pa gen okenn dat ekspirasyon ditou. Li ta dwe temwen pa de moun ki pa enterese epi notarye. Notè a kapab sèvi kòm temwen tou. Fòm pouvwa a dwe rete nan posesyon patnè ou.

  1. Reprezantan Swen Sante: Yon koup kapab chwazi tou pou nonmen youn lòt kòm reprezantan swen sante, sa ki pèmèt yo pran desizyon medikal pou youn lòt nan ka ta gen yon ijans. Ou ka endike preferans ou konsènan retrè sipò lavi, kalite swen medikal, don anatomik, oswa nenpòt lòt limit sou otorite reprezantan swen sante ou nan menm dokiman an. Dokiman an dwe siyen epi temwen pa de granmoun, epi li dwe revoke menm jan an. Si ou pa gen okenn reprezantan swen sante, founisè swen medikal yo pral chèche fanmi pwòch ou oswa nenpòt granmoun ki nan lis nan dokiman deziyasyon ou an (diskite pi wo a) pou pran desizyon medikal pou ou.
  1. Nominasyon Konsèvatè a: Ou ka chwazi tou pou nonmen patnè w la kòm konsèvatè w. Yon konsèvatè jere zafè finansye w ak/oswa zafè chak jou w yo lè w pa kapab jere yo tèt ou ankò, swa akoz laj fin vye granmoun oswa enkapasite mantal oswa fizik. Remake byen ke tout nominasyon konsèvatè yo sijè a egzamen tribinal siksesyon an nan moman yo jije w enkapab oswa enkonpetan.
  1. Pral: San yon testaman, byen yon moun ki mouri ki poko marye pase bay: (1) pitit yo; (2) fanmi yo, oubyen; (3) si yo pa ka jwenn fanmi ki pi pwòch yo, bay leta a. Si ou vle pran swen lòt moun, tankou patnè w la, yon testaman esansyèl. Menm si ou pa gen anpil byen, ou ka nonmen nan testaman an moun ki pral administre byen w yo.

Anplis, si ou gen timoun, ou ka nonmen yon moun ki pral responsab legal yo ak yon "administratè pou jesyon byen" nan testaman an. Tribinal Siksesyon an ap evalye nominasyon sa a.

  1. Dokiman Planifikasyon Antèman: Lè yon moun mouri, yo bay kò yon moun mari oswa madanm li oswa yon moun ki pi pre. Sa ka vle di pwòp patnè moun nan pa gen dwa retire kò a, ekri yon avi lanmò, oswa fè plan pou yon dènye kote pou l repoze. Pou evite pwoblèm sa a, ou ka kreye yon dokiman (avèk temwen epi notarye) ki deziyen moun ou vle ki gen gad ak kontwòl sou rès kadav ou a. Gen moun ki mete enstriksyon sa yo nan yon testaman, men piske yo ka pa jwenn yon testaman pandan plizyè jou apre lanmò, li pi preferab pou bay enstriksyon yo dirèkteman bay moun ou vle ki responsab zafè a, ansanm ak fanmi an.

Èske yon moun bezwen yon avoka pou jwenn dokiman sa yo?

GLAD rekòmande pou w travay avèk yon avoka sou dokiman sa yo.

Malgre ke gen fòm ki disponib, fòm nan ka pa adapte ak bezwen ak volonte endividyèl ou yo. Anplis de sa, yon avoka ka pi byen ede reyalize objektif ou yo, pa egzanp, lè li ekri yon testaman yon fason ki gen plis chans pou anpeche yon konteste testaman pa manm fanmi ki pa kontan, oubyen lè li nonmen yon ajan swen sante ak enstriksyon byen espesifik. Anplis de sa, yon avoka ka ede navige nan ensètitid legal ki soti nan domèn sipèpoze ant dokiman sa yo. GLAD Answers ka bay referans pou avoka ki manm Sèvis Referans Avoka GLAD la.

Si yon koup ki pa marye separe, ki estati legal yon relasyon oswa yon akò/kontra patenarya?

Lè koup la separe, si gen yon Akò/Kontra Relasyon oswa Patenarya, yo pral aplike kondisyon li yo, epi byen koup la pral divize dapre akò a. San yon akò, koup ki pa marye yo ka oblije sibi pwosè ki koute chè epi ki dire lontan sou zafè pwopriyete ak finansye.

TANPRI REMAKE: Si ou chanje lide sou kiyès ki ta dwe "avoka de reyalite" ou, reprezantan swen sante ou, benefisyè ou oswa ekzekuteur ou anba yon testaman, planifikatè fineray ou, konsèvatè ou, oswa moun ou deziyen anba yon dokiman deziyasyon, lè sa a dokiman sa yo ta dwe revoke—epi yon avi bay tout moun ki te resevwa kopi dokiman sa yo—epi nouvo dokiman ta dwe prepare ki reflete volonte ou kounye a.

Ki estanda koup menm sèks ki gen timoun k ap separe yo ta dwe respekte?

Koup menm sèks ki gen timoun epi k ap separe ta dwe:

  1. Sipòte dwa paran LGBTQ+ yo;
  2. Onore relasyon ki deja egziste yo kèlkeswa etikèt legal yo;
  3. Onore relasyon paran timoun yo ki deja egziste apre separasyon an;
  4. Kenbe kontinwite pou timoun yo;
  5. Chèche yon rezolisyon volontè;
  6. Sonje byen, separe se yon bagay ki difisil pou fè;
  7. Menen ankèt sou akizasyon abi;
  8. Pa kite absans akò oswa relasyon legal detèmine rezilta yo;
  9. Trete litij kòm yon dènye rekou; epi
  10. Refize pou w sèvi ak lwa ak santiman omofob/transfob pou w rive nan yon rezilta ou vle.

Pou plis enfòmasyon detaye sou nòm sa yo, gade piblikasyon Pwoteje Fanmi yo: Nòm pou Fanmi LGBTQ+ yo nan adrès sa a: Pwoteje Fanmi yo: Nòm pou Fanmi LGBTQ+ | GLAD. 

Krim Rayisman | Connecticut

Èske gen yon lwa sou krim rayisman nan Connecticut?

Wi. Connecticut gen yon kantite lwa sou krim rayisman ki ogmante sanksyon kriminèl pou krim prejije epi ki pèmèt tou yon moun ki blese pouswiv an jistis pou domaj monetè. Prensipal lwa Connecticut sou krim rayisman an etabli amelyorasyon santans pou krim rayisman ki baze sou ras, relijyon, etnisite, andikap, oswa lòt bagay reyèl oswa pèsepsyonèl. oryantasyon seksyèl epi idantite ak ekspresyon sèks selon gravite yo (Conn. Gen. Stat. sec. 53a-181i – 181l). Pou kapab swiv krim rayisman yo, Lapolis Eta a kenbe yon sistèm rapò pou anrejistre ensidan yo yon fason santral (Conn. Gen. Stat. sec. 29-7m).

Ki jan lalwa defini sa ki yon krim rayisman?

Amelyorasyon santans Connecticut pou krim rayisman yo aplike lè yon moun ki komèt yon krim ak entansyon espesifik pou anmède oswa pèsekite yon moun akoz ras, relijyon, etnisite, andikap, oryantasyon seksyèl, idantite seksyèl oswa ekspresyon seksyèl reyèl oswa aparan li (Conn. Gen. Stat. sec. 53a-181j(a)). Nan lòt mo, moun ki komèt krim nan chwazi viktim li a akoz fanatism.

Si yo montre kondisyon sa yo, yon echèl glisman pou amelyorasyon santans yo aplike:

  1. Si atakè a "lakòz yon moun gwo blesi fizik", krim nan se yon Krim Klas C (Lwa Jeneral Connecticut, seksyon 53a-181j(b)).
  2. Si atakè a swa: (1) li lakòz nenpòt kontak fizik ak viktim li an; (2) li domaje, detwi, oswa defòme pwopriyete oswa efè pèsonèl viktim li an; oswa (3) li menase yon fason kredib pou l fè swa (1) oswa (2), krim nan se yon Krim Klas D (Lwa Jeneral Connecticut, seksyon 53a-181k).
  3. Si yo jwenn atakè a ap aji san move san, men kanmenm swa: (1) domaje, detwi, oswa defòme pwopriyete oswa efè pèsonèl viktim li an; (2) menase yon fason kredib pou domaje, detwi, oswa defòme pwopriyete oswa efè pèsonèl viktim li an, oswa ankouraje yon lòt moun fè sa, krim nan se yon... Deli minè klas A (Lwa Jeneral Connecticut, seksyon 53a-181l).

Yon lòt dispozisyon nan lalwa Connecticut aplike pinisyon ki pi sere pou moun ki komèt krim rayisman plizyè fwa (Conn. Gen. Stat. sec. 53a-40a).

Genyen tou lwa espesifik konsènan pwofanasyon sit relijye yo ak boule kwa ki depase limit dokiman sa a (gade pa egzanp Conn. Gen. Stat. sec. 46a-58).

Kijan m ka konnen si yon atak se te yon krim rayisman?

Fè konfyans nan santiman w epi rapòte bay lapolis tout detay sou nenpòt krim rayisman posib. Si ou pa bay detay sou prejije yo, lapolis pap gen okenn mwayen pou konnen si krim nan ka yon krim rayisman. Ofisye lapolis yo gen tandans sèvi ak bagay sa yo kòm gid pou detèmine si yon krim se yon krim rayisman oswa non.

  • Èske atakè a te itilize langaj oswa jouman kont LGBT?
  • Èske viktim nan te nan yon zòn ki asosye ak moun LGBT (pa egzanp, deyò yon ba ge, nan yon kote pou yon parad Fyète, nan yon zòn kwazyè)?
  • Èske te gen krim menm jan an nan zòn nan?
  • Èske yo te idantifye epi vize viktim nan poutèt aparans li oswa konpòtman li (pa egzanp, kenbe men ak yon patnè menm sèks, mete yon drapo Fyète)?
  • Èske atak la te fèt san konsidere motif ekonomik la (sa vle di, èske viktim nan te atake men yo pa t vòlè l)?

Apa lapolis, ki moun mwen ka rele si mwen panse mwen te viktim yon krim rayisman?

Pou jwenn èd ak referans, rele Pwojè Krim Rayisman Fon Edikasyon ak Legal pou Fanm Connecticut (CWEALF). Ou ka kontakte yo nan (860) 247-6090 oubyen nan nimewo gratis (800) 479-2949.

Ki lòt opsyon mwen genyen si mwen panse mwen te viktim yon krim rayisman?

Si ou te blese oswa si pwopriyete w la te domaje, ou ka depoze yon aksyon sivil kont moun k ap atake w la anplis de pouswiv dwa w nan sistèm jistis kriminèl la (Conn. Gen. Stat. sec 52-571c). Aksyon sa a dwe depoze nan twa zan apati dat krim nan. Si ou genyen nan tribinal la, jij la ap akòde w twa fwa domaj, epi li ka deside tou pou l akòde w yon soulajman ekitab (tankou yon enjonksyon ki bay lòd pou moun k ap atake w la rete lwen w) ak frè avoka.Id).

Nan ki fason lalwa federal sou krim rayisman an ta ka ede mennen ankèt ak pouswiv krim rayisman yo?

La Matye Lwa sou Prevansyon Krim Rayisman Shepard ak James Byrd, Jr. (vizite HR 2647 nan https://www.congress.gov/bill/111th-congress/senate-bill/909/text) te pase pa Kongrè a nan dat 22 oktòb 2009 epi Prezidan Obama te siyen l kòm lwa nan dat 28 oktòb 2009. Li elaji lwa federal Etazini an sou krim rayisman an 1969 pou enkli krim ki motive pa sèks reyèl oswa pèsepsyon viktim nan, oryantasyon seksyèl li, idantite seksyèl li oswa andikap li.

Premye, e petèt pi enpòtan, Lwa a pèmèt ajans ki fè respekte lalwa lokal ak eta yo pou aplike pou asistans federal sa yo nan men Avoka Jeneral Etazini an:

  • sipò envestigatif, teknik, forensik oswa pouswit jidisyè pou ankèt ak pouswit jidisyè kriminèl,
  • sibvansyon pou depans ekstraòdinè ki asosye ak ankèt ak pouswit krim rayisman, epi
  • sibvansyon pou konbat krim rayisman ke jèn yo komèt.

Nan bay asistans bay otorite lokal ak leta yo, priyorite yo se krim rayisman:

  • kote delenkan an (yo) te komèt krim nan plis pase yon eta, oubyen
  • ki rive nan zòn riral yo ki pa gen resous ki nesesè pou pouswiv krim sa yo.

Dezyèmman, pou krim rayisman ki nan yon fason enplike travèse fwontyè eta oswa nasyonal, oswa ki enplike oswa afekte komès ant eta yo, epi kote yon eta pa gen jiridiksyon oswa li te mande pou gouvènman federal la pran jiridiksyon li, oswa kote gouvènman federal la santi ke jistis pa te fèt oswa ke pouswit jidisyè ameriken an nan enterè piblik la, Lwa a otorize gouvènman federal la pou pouswiv ka a.

Lwa a egzije tou pou Biwo Federal Envestigasyon an swiv estatistik sou krim rayisman ki baze sou sèks ak idantite sèks (estatistik pou lòt gwoup yo deja swiv) ak sou krim ki komèt pa ak kont jèn yo. Sa a se premye lwa federal ki pwolonje pwoteksyon legal eksplisitman pou moun transjèn yo.

Diskriminasyon | Anplwa | Connecticut

Èske gen yon lwa anti-diskriminasyon nan Connecticut ki pwoteje moun LGBT kont diskriminasyon nan travay?

Wi. Depi 1991, Connecticut entèdi diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl nan travay piblik ak prive, lojman, akomodasyon piblik, ak kredi (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c rive 46a-81q). An Jiyè 2011, lwa sa yo te pwolonje pou pwoteje moun transganr lè Gouvènè Malloy te siyen Lwa Piblik 11-55 la, Yon Lwa Konsènan Diskriminasyon, tounen yon lwa. Lwa a, ki te antre an vigè 1ye oktòb 2011, te ajoute "idantite oswa ekspresyon sèks" nan lis klas pwoteje Connecticut yo. Pou plis enfòmasyon detaye, gade piblikasyon GLAD ak Fon Edikasyon ak Legal pou Fanm Connecticut (CWEALF), Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transjèn yo, nan: Connecticut: Pwoteksyon legal pou moun transganr

Èske lalwa yo pwoteje tou moun yo konsidere kòm LGBT nan travay?

Wi. Lwa kont diskriminasyon nan Connecticut defini "oryantasyon seksyèl" kòm swa "gen yon preferans pou eteroseksyalite, omoseksyalite oswa biseksyalite, gen yon istwa preferans sa yo oswa yo idantifye avèk preferans sa yo…” (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81a (anfaz ajoute)). Langaj sa a gen ladan l diskriminasyon ki baze sou pèsepsyon. Pa egzanp, si yo revoke yon moun paske yo wè li kòm omoseksyèl, yo ka envoke pwoteksyon lalwa anti-diskriminasyon an kèlkeswa oryantasyon reyèl yo.

Menm jan an tou, lalwa defini "idantite oswa ekspresyon sèks" kòm:

Idantite, aparans oswa konpòtman yon moun ki gen rapò ak sèks, kit ou pa idantite, aparans oswa konpòtman ki gen rapò ak sèks la diferan de sa ki tradisyonèlman asosye ak fizyoloji moun nan oswa sèks yo te ba li lè l te fèt... (Koneksyon Jeneral Lwa sou Eta a, seksyon 46a-51(21) (anfaz ajoute)).

Kisa dispozisyon sou anplwa yo di? Pou ki moun yo aplike?

Lwa kont diskriminasyon an aplike pou anplwaye piblik ak prive. Li entèdi patwon yo refize anboche yon moun, revoke yo, oswa fè diskriminasyon kont yo "nan konpansasyon, oswa nan tèm, kondisyon oswa privilèj anplwa" akoz oryantasyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c(1)) oswa idantite oswa ekspresyon sèks (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60(a)(1)). Sa kouvri aksyon travay ki pi enpòtan yo, tankou anbochaj, revoke, echèk pou pwomosyon, degradasyon, disiplin twòp, arasman, ak tretman diferan pou anplwaye a ak kòlèg travay ki nan menm sitiyasyon an.

Anplis de sa, ajans anplwa yo pa ka fè diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c(2)), idantite sèks, oswa ekspresyon sèks (Conn. Gen. Stat. sec.c. 46a-60(a)(2)), swa lè yo refize klase oswa refere kliyan yo pou anplwa byen oswa an jeneral. Òganizasyon travayè yo (pa egzanp. Menm jan an tou, sendika yo) pa ka fè diskriminasyon (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c(3); Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60(a)(3)). Lalwa a entèdi tou tout antite sa yo fè piblisite yon fason ki limite anplwa akoz oryantasyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81c(4)), idantite seksyèl, oswa ekspresyon seksyèl (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60(a)(6)).

Finalman, Eta Connecticut ak ajans li yo entèdi pou yo fè diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl (wè jeneralman Koneksyon Jeneral Stat. seksyon 46a-81g rive 46a-81o) ak idantite oswa ekspresyon sèks (wè jeneralman Conn. Gen. Stat. seksyon 46a-70 & 46a-71), ni nan pwòp pratik anplwa yo ni nan fason yo bay sèvis yo. Lalwa a enpoze tou yon obligasyon afimatif sou ajans leta yo pou adopte règ pou aplike dispozisyon ki pa gen diskriminasyon yo epi pou etabli pwogram fòmasyon. Kontraktè ak sou-kontraktè ki bay sèvis bay leta a dwe sètifye alekri ke yo p ap fè diskriminasyon lè y ap respekte kondisyon kontra a.

Apati 7 jen 2016, Connecticut te ajoute oryantasyon seksyèl ak idantite oswa ekspresyon sèks, ansanm ak relijyon, sèks ak orijin nasyonal, kòm kategori pwoteje anba lalwa li a ki entèdi diskriminasyon nan manm, fòmasyon inite, pwomosyon oswa akomodasyon nan "fòs ame eta a" (Koneksyon. Jeneral Lwa seksyon 27-59).

Èske lalwa a aplike pou tout anplwayè nan Connecticut?

Non. Malgre lalwa a laj, gen plizyè egzanpsyon nan aplikasyon li.

  • Patwon ki gen mwens pase 3 anplwaye pa sijè a lalwa a (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-51(10)).
  • Gen kèk anplwayè relijye ki egzante tou. Gade anba a Egzanpsyon Relijye pou Entèdiksyon sou Diskriminasyon ki Baze sou Oryantasyon Seksyèl ak Idantite Sèks.
  • Nenpòt anplwayè, ajans, oswa òganizasyon travay ka defann tèt li kont yon plent pou diskriminasyon lè li di ke se yon "kalifikasyon pwofesyonèl bon jan kalite" pou travay patikilye a pou yon anplwaye ki pa LGBT ranpli li (Conn. Gen. Stat. secs. 46a-81c; 46a-60). jeneralman)Erezman, byenke lalwa pèmèt defans sa a teknikman, yo aplike l avèk presizyon e li raman reyisi (gade, pa egzanp). Sentinel Aswè a et al. kont Òganizasyon Nasyonal pou Fanm, 168 Conn. 26, 36 (1975) (“Yon BFOQ egziste sèlman si okenn manm nan klas eskli a pa fizikman kapab fè travay travay la mande”); Enstiti pou Avèg Connecticut kont CHRO, 176 Conn. 88 (1978) (“Nòm pou yon BFOQ enpoze yon gwo chay espre sou yon anplwayè ki refize anboche yon moun se yon diskriminasyon prima facie”).
  • Pwogram ROTC (Reserve Officer Training Corps) la, ki etabli anba lalwa federal pou bay ofisye nan lame ameriken an, ka kontinye fè diskriminasyon nan "konduit ak administrasyon" li nan kolèj ak inivèsite yo (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-81q. Li enpòtan pou note ke moun LGB yo pa eskli ankò nan pwogram militè yo ak ROTC yo; epi moun transganr yo kapab sèvi kounye a nan lame a epi yo pral otorize pou patisipe nan ROTC pa pita pase 1ye jiyè 2017).

Èske patwon relijye yo ka diskrimine moun LGBTQ+?

Nan dat 8 Jiyè 2020, nan Lekòl Notre-Dame de Guadalupe kont Morrissey-Berru, Lakou Siprèm Etazini an te konfime pozisyon li sou aplikasyon eksepsyon ministeryèl la nan ka diskriminasyon nan travay jan sa te etabli nan desizyon anvan yo. Nan fè sa, Lakou a te soulve an menm tan yon pwoblèm ki pa gen repons anba Tit VII a: èske eksepsyon ministeryèl la pou anplwayè relijye yo pèmèt òganizasyon sa yo fè diskriminasyon kont anplwaye oswa kandida ki baze sou estati LGBTQ+ yo?

Li pa klè kounye a kijan desizyon Tribinal la pral pran nan Lekòl Notre-Dame de Guadalupe kont Morrissey-Berru ka gen enpak sou anplwaye LGBTQ+ patwon relijye yo, men òganizasyon relijye yo ak patwon yo ta dwe rekonèt ke eksepsyon ministeryèl la pa aplike pou tout pozisyon nan òganizasyon yo. Okontrè, li limite a anplwaye ki vrèman fè devwa relijye yo. Pa egzanp, pozisyon yon konsyèj lekòl ki sèlman prezan nan bilding lan deyò lè lekòl epi ki pa responsab pou transmèt lafwa a pa ta dwe konsidere kòm yon pozisyon ministeryèl.

Èske lalwa Connecticut entèdi arasman seksyèl nan travay?

Wi. Lalwa Connecticut defini arasman seksyèl kòm:

Avans seksyèl endezirab oswa demann pou favè seksyèl oswa nenpòt konduit ki gen yon karaktè seksyèl lè (a) soumèt a konduit sa a se yon kondisyon travay yon moun, swa eksplisitman oswa enplisitman, (b) soumèt a oswa rejè konduit sa a pa yon moun sèvi kòm baz pou desizyon anplwa ki afekte moun sa a, oswa (c) konduit sa a gen objektif oswa efè pou entèfere yon fason ki pa rezonab ak pèfòmans travay yon moun oswa kreye yon anviwònman travay entimidan, ostil oswa ofansif (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60(a)(8))

Èske mwen ka depoze yon plent pou arasman seksyèl si mwen se LGBT?

Wi. Li ilegal pou arasman seksyèl yon moun LGBT menm jan li ilegal pou arasman nenpòt lòt moun. Gen kèk arasman ki espesyalman anti-LGBT, epi yo ka pi byen karakterize kòm arasman ki baze sou oryantasyon seksyèl oswa idantite sèks. Gen lòt arasman ki seksyèl nan nati epi li pi apwopriye pou klase kòm "arasman seksyèl". Tou de kalite arasman yo ka rive menm moun nan, epi tou de entèdi.

Tou de Lakou Siprèm Etazini an ak plizyè tribinal eta yo te jwenn ke arasman seksyèl moun menm sèks vyole lwa sou arasman seksyèl (Konpare ak Oncale kont Sundowner Offshore Services, 523 US 75, 118 S.Ct. 998 (1998) (yon gason ka pouswiv an jistis pou arasman seksyèl pa lòt gason anba lwa federal sou arasman seksyèl); Melnychenko kont 84 Konpayi Bwa., 424 Mass. 285, 676 NE2d 45 (1997) (arasman seksyèl ant moun menm sèks entèdi anba lalwa leta a)).

Kijan pou m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Si ou vle depoze yon plent, ou ta dwe kontakte yon ofisye admisyon nan youn nan biwo rejyonal Komisyon Connecticut sou Dwa Moun ak Opòtinite (CHRO). Ofisye admisyon an pral diskite sou enkyetid ou yo, eksplike pwosesis plent lan, epi konseye w sou ki èd CHRO ka ba ou. Si CHRO gen jiridiksyon, y ap ba w yon randevou pou w vin nan yon biwo rejyonal pou depoze yon plent. Enfòmasyon pou kontakte katye jeneral administratif CHRO a ak kat biwo rejyonal yo anba a:

  • KATYE JENERAL ADMINISTRATIF 25 Sigourney Street Hartford, CT 06106 TELEFÒN: (860) 541-3400 OSWA (800) 477-5737 FAKS: (860) 246-5068

• BIWO REJYON KAPITÒL LA 450 Columbus Boulevard Hartford, CT 06103-1835 TELEFÒN: (860) 566-7710 FAKS: (860) 566-1997

• BIWO REJYON LÈS 100 Broadway Norwich, CT 06360 TELEFÒN: (860) 886-5703 FAKS: (860) 886-2550

• BIWO REJYON SANTRAL LWÈS Rowland State Government Center 55 West Main Street, Suite 210 Waterbury, CT 06702-2004 TELEFÒN: (203) 805-6530 FAKS: (203) 805-6559

• BIWO REJYON SIDWÈS 350 Fairfield Avenue, 6yèm etaj Bridgeport, CT 06604 TELEFÒN: (203) 579-6246 FAKS: (203) 579-6950

Plent lan dwe fèt alekri e anba sèman, epi li dwe endike non ak adrès moun k ap fè plent lan ("moun ki pote plent lan") ansanm ak antite moun nan ap pote plent kont li a ("moun ki reponn lan"). Plent lan dwe bay detay sou swadizan zak ilegal yo epi (de preferans) lè yo te fèt (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-82). Pa gen okenn frè pou depoze yon plent.

Si ou se yon anplwaye leta, ou ka depoze ka w la dirèkteman nan tribinal la. Anplwaye leta yo ka sote pwosesis CHRO a nèt.

Èske mwen bezwen yon avoka?

Non. Pwosesis la fèt pou pèmèt moun reprezante tèt yo. Sepandan, GLAD ankouraje moun yo fòtman pou yo jwenn avoka pou reprezante yo pandan tout pwosesis la. Non sèlman gen anpil règ legal ki gouvène pwosesis CHRO a, men anplwayè yo ak lòt defandè yo gen anpil chans pou yo gen reprezantasyon legal.

Ki dat limit pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Anjeneral, yo dwe depoze yon plent bay CHRO a nan lespas 180 jou apati dènye zak diskriminatwa a oswa dènye zak yo (Conn. Gen. Stat. seksyon 46a-82(e)). Gen trè kèk eksepsyon pou reta, epi GLAD ankouraje moun yo pou yo aji rapidman pou depoze reklamasyon yo.

Èske mwen ka depoze plis pase yon kalite plent diskriminasyon alafwa, pa egzanp, si mwen kwè yo te revoke m paske mwen se yon lesbyèn ak yon Latina?

Wi. Lwa Connecticut sou diskriminasyon nan travay entèdi diskriminasyon kont yon moun akoz oryantasyon seksyèl oswa idantite oswa ekspresyon seksyèl, ansanm ak ras, koulè, kwayans relijye, laj, sèks, eta sivil, orijin nasyonal, zansèt, ak istwa aktyèl oswa pase andikap mantal, entelektyèl, aprantisaj oswa fizik (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-60).

Kisa k ap pase apre yo fin depoze yon plent bay CHRO a?

Lè ou depoze yon plent bay CHRO a, y ap ba ou yon pake enfòmasyon ki eksplike pwosedi ak dat limit CHRO yo. Tanpri revize enfòmasyon sa yo epi respekte dat limit yo.
Y ap remèt plent lan bay moun k ap reponn lan, ki dwe reponn plent lan sou sèman nan lespas 30 jou. Si ou vle reponn oswa fè kòmantè sou repons moun k ap reponn lan, ou gen 15 jou pou fè sa.

Nan 60 jou apre li fin resevwa repons moun ki reponn lan, CHRO a pral egzamine plent lan epi detèmine si nenpòt lòt ankèt nesesè. Sa a rele yon revizyon evalyasyon merit (MAR). Li baze sèlman sou plent orijinal ou a, repons lan, ak nenpòt lòt kòmantè ou fè konsènan repons lan. Piske anpil ka yo ranvwaye nan etap sa a nan pwosedi yo, GLAD rekòmande pou ou reponn a repons moun ki reponn lan.

Si yo ranvwaye ka a, y ap ba ou 15 jou pou mande dwa pou yo pote plent ou a nan men CHRO a nan tribinal la. Si ou pa mande pou yo retire plent ou a, CHRO a pral egzamine ka ou a epi deside si yo pral kenbe ranvwa a oswa retabli plent ou a.

Si yo pa ranvwaye ka a, y ap asiyen yon envestigatè epi y ap fè yon konferans medyasyon obligatwa nan 60 jou. Si negosyasyon yo pa rive rive nan yon akò ki akseptab pou tout pati yo, swa pati a oswa CHRO a ka mande yon entèvansyon legal bonè. CHRO a gen 90 jou pou deside si l ap aksepte demann sa a. Si yo aksepte l, y ap nonmen yon Ofisye Odyans pou deside sou merit ka a nan yon odyans ki sanble ak yon pwosè.

Si pa gen okenn demann pou entèvansyon legal bonè, lè sa a envestigatè a ap kontinye kolekte prèv epi l ap pran yon detèminasyon "kòz rezonab" oswa "pa gen kòz rezonab". Si yo jwenn "kòz rezonab", ou ka mande swa pou yo tande ka a nan CHRO a oswa pou yo transfere l nan Tribinal Siperyè a. Si yo jwenn "pa gen kòz rezonab", ou gen 15 jou pou mande yon rekonsiderasyon.

Ki remèd legal CHRO a ka akòde pou diskriminasyon si yon moun genyen ka li a la?

Anbochaj, reyentegrasyon, oswa amelyorasyon; peman anreta; restorasyon nan yon òganizasyon travay; lòd pou sispann epi renonse; ak lòt soulajman ki ta satisfè objektif lwa antidiskriminasyon yo (pa egzanp pwogram fòmasyon, afichaj avi, elatriye) (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-86 (a – c)).

Èske mwen ta dwe retire ka mwen an nan men CHRO a epi depoze l nan tribinal? Kijan pou m fè sa?

Sa a se yon desizyon ou ta dwe pran ak avoka ou. Ou gen plis domaj ki disponib nan tribinal leta a pase nan CHRO a, tankou domaj pou detrès emosyonèl ak frè avoka.
Pou rele yon antite nan tribinal leta olye de CHRO a, ou dwe swiv plizyè etap epi respekte divès delè (Conn. Gen. Stat. sec. 46a-101 rive 46a-102).

• Yo dwe depoze plent ou a alè nan CHRO a (sa vle di, nan lespas 180 jou apre dènye zak diskriminasyon an);

• Plent ou a dwe te annatant ak CHRO a pou plis pase 180 jou (byenke si ou menm ak anplwayè w la dakò pou mande pou yo retire ka a nan tribinal, ou ka fè sa anvan 180 jou yo pase) oubyen revizyon evalyasyon merit la dwe fin fèt;

• Ou dwe mande CHRO a pou yo lage plent ou a pou ou ka depoze yon aksyon nan tribinal, sa CHRO a dwe akòde sof si ka a pwograme pou odyans piblik, oubyen si yo kwè plent lan ka rezoud nan 30 jou;

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan lespas 2 zan apati dat ou te depoze plent ou a bay CHRO a; epi

• Ou dwe depoze aksyon tribinal ou a nan 90 jou apre ou fin resevwa yon otorizasyon nan men CHRO a pou depoze ka ou a nan tribinal.

Èske mwen ka depoze yon plent pou diskriminasyon nan yon ajans federal tou?

Wi, nan anpil ka. Piske lalwa federal ak lalwa eta a gen dispozisyon ki sipèpoze, yon moun ki depoze yon plent pou diskriminasyon ka pafwa chèche pwoteksyon anba toude. Pa egzanp, lalwa federal sou non-diskriminasyon nan travay la, yo rele Tit VII, aplike pou anplwayè ki gen omwen 15 anplwaye epi li entèdi diskriminasyon nan travay ki baze sou ras, sèks, laj, relijyon ak andikap (ki gen ladan estati VIH).

Malgre ke Tit VII a pa entèdi eksplisitman diskriminasyon ki baze sou oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, yon kantite k ap grandi nan tribinal ak ajans gouvènman yo te pran pozisyon ke entèdiksyon li kont diskriminasyon seksyèl la anglobe tou de (Gade, pa egzanp, Etazini & Dr. Rachel Tudor v. Southeastern Oklahoma State University, 2015 US Dist. LEXIS 89547 (2015) (rejte mosyon pou rejte plent Tit VII pwofesè a ki te di lekòl la te soumèt li a yon anviwònman travay ostil ki baze sou idantite seksyèl li)). Nan de desizyon separe an 2012 ak 2016, EEOC a li menm te konkli ke diskriminasyon oryantasyon seksyèl, diskriminasyon idantite seksyèl, ak diskriminasyon seksyèl se menm bagay la, piske de dènye yo baze sou preferans, sipozisyon, atant, estereyotip, ak nòm ki asosye ak maskilenite ak féminité (Gade Macy v. Holder, Apèl EEOC No 0120120821 (20 avril 2012); Baldwin v. Foxx, Apèl EEOC No 0120133080 (15 jiyè 2015)). Malgre desizyon EEOC yo pa angaje tribinal yo, anpil ladan yo te itilize menm rezònman an pou konfime aplikabilite Tit VII a pou diskriminasyon ki baze sou idantite seksyèl ak oryantasyon seksyèl (Gade, pa egzanp, Smith v. City of Salem, 378 F.3d 566 (6th Cir. 2004) (ki deklare ke Tit VII entèdi diskriminasyon kont moun transganr ki baze sou estereyotip sèks); Videckis v. Pepperdine Univ., 150 F. Supp. 3d 1151, 1160 (CD Cal. 2015) (ki deklare "diskriminasyon oryantasyon seksyèl se yon fòm diskriminasyon sèks oswa oryantasyon seksyèl")).

Èske mwen ta dwe depoze yon plent nan yon ajans federal?

GLAD rekòmande pou, kote ka gen jiridiksyon leta ak jiridiksyon federal ki sipèpoze, ou konsidere depoze plent bay CHRO an premye, men kenbe nan tèt ou posiblite pou pouswiv yon plent federal tou. Plent federal yo dwe depoze nan lespas 180 jou apre zak diskriminatwa a bay Komisyon Egalite Opòtinite nan Anplwa (EEOC). Sepandan, si ou premye depoze plent ou a bay CHRO epi endike ke ou vle pou yo depoze plent lan tou bay EEOC, alò limit tan an pwolonje pou rive nan 300 jou oswa 30 jou apre CHRO fin mete fen nan ka a (Kòd Etazini 42 sec. 2000e-5(e)(1)). (Moun k ap travay pou ajans federal yo pa nan piblikasyon sa a.)

Si ou gen yon plent konsènan oryantasyon seksyèl oswa idantite seksyèl, ou ta dwe tcheke "sèks" ansanm ak "oryantasyon seksyèl" oswa "idantite seksyèl" kòm baz pou reklamasyon w lan epi mande CHRO pou depoze plent ou a bay EEOC a.

Èske gen lòt opsyon pou depoze yon plent pou diskriminasyon?

Petèt wi, sa depann de sitiyasyon patikilye ou a.

  1. Sendika: Si ou se yon manm yon sendika, kontra ou a (akò negosyasyon kolektif) ka ba ou plis dwa nan ka disiplin, revokasyon, oswa lòt aksyon ki gen rapò ak travay. Si ou jwenn soulajman anba kontra ou a, ou ka menm deside pa pouswiv lòt remèd. Jwenn epi li yon kopi kontra ou a epi kontakte yon delege sendika pou depoze yon plent. Dat limit nan kontra yo strik. Kenbe nan tèt ou ke si sendika ou a refize ede ou ak yon plent, ou ka gen yon aksyon diskriminasyon kont yo pou yo pa travay avèk ou, oswa pou yo pa t respekte devwa reprezantasyon jis la.
  2. Tribinal Eta a oswa Tribinal Federal la: Apre ou fin depoze dosye a nan CHRO a, EEOC a, oswa toude, ou ka deside retire ka diskriminasyon ou an nan ajans sa yo epi depoze l nan tribinal la. Gen règ sou ki lè ak kijan sa dwe fèt jan sa diskite pi wo a.

Anplis de sa, ou ka vle mennen yon ka nan tribinal pou adrese lòt reklamasyon ke ajans diskriminasyon yo pa jere byen. Pa egzanp, si yo revoke w an vyolasyon yon kontra, si yo revoke w san disiplin pwogresif yo te pwomèt nan yon manyèl, oswa si yo revoke w paske w fè yon bagay patwon w pa renmen men lalwa egzije, zafè sa yo depase limit sa ajans yo ka envestige epi yo ta dwe pouswiv pwoblèm nan nan tribinal. Menm jan an tou, si reklamasyon w lan enplike yon vyolasyon dwa konstitisyonèl—pa egzanp, si w se yon pwofesè oswa yon anplwaye gouvènman ki kwè yo te vyole libète lapawòl li oswa dwa pwoteksyon egal li—lè sa a, yo dwe tande zafè sa yo nan tribinal tou.

Kisa m ka fè si patwon m nan revoke m paske m te depoze yon plent pou diskriminasyon?

Li ilegal pou patwon ou oswa pwopriyetè kay ou a pran revanj oswa pini ou paske ou te depoze yon plent. Si yo fè sa, ou ka depoze yon lòt plent kont yo pou revanj. Pwoteksyon "revanj" yo kouvri moun ki te depoze plent, ki te temwaye oswa ki te ede nan pwosesis plent lan, oswa ki te opoze nenpòt pratik diskriminatwa nan anplwa (Conn. Gen. Stat. secs. 46a-60 (4); 46a-64c(a)(9)).

Kisa m ka fè pou m prepare tèt mwen anvan m depoze yon plent pou diskriminasyon?

Kontakte GLAD Answers nan www.GLADAnswers.org oubyen pa telefòn nan 800-455-4523 (GLAD) nenpòt jou lasemèn pou diskite sou opsyon yo.

Anjeneral, moun ki toujou ap travay oswa k ap viv anba kondisyon diskriminatwa yo dwe evalye kijan depoze yon plent ap afekte travay yo oswa lojman yo, epi si yo dispoze aksepte konsekans sa yo. Menm si yo revoke w oswa yo mete w deyò, ou ka deside li pa vo lapenn pou pouswiv yon plent pou diskriminasyon. Sa a se yon chwa endividyèl ki ta dwe fèt apre yo fin rasanble ase enfòmasyon pou pran yon desizyon enfòme. Gen kèk moun ki prefere rankontre ak yon avoka pou evalye solidite reklamasyon yo. Li toujou itil pou pote bay avoka a yon deskripsyon sou sa ki te pase nan travay w ap plenyen an, òganize pa dat epi ak yon eksplikasyon sou kiyès ki diferan aktè yo ye (epi kijan pou kontakte yo). Eseye gen kopi manyèl anplwaye w yo oswa manyèl pèsonèl ou yo sou la men, ansanm ak nenpòt kontra, evalyasyon travay, memo, lèt revokasyon ak bagay konsa.

htKreyòl Ayisyen
en_USEnglish es_MXEspañol de México pt_PTPortuguês zh_CN简体中文 zh_HK香港中文 fr_FRFrançais viTiếng Việt arالعربية pl_PLPolski ru_RUРусский de_DEDeutsch htKreyòl Ayisyen
Alimante pa  Konfòmite ak bonbon GDPR yo (ouvri nan yon nouvo onglet)
Apèsi sou Konfidansyalite

Sitwèb sa a itilize bonbon pou nou ka ba ou pi bon eksperyans itilizatè posib. Enfòmasyon bonbon yo estoke nan navigatè w la epi yo fè fonksyon tankou rekonèt ou lè ou retounen sou sitwèb nou an epi ede ekip nou an konprann ki seksyon nan sitwèb la ou jwenn ki pi enteresan ak itil.