Blog

Walka o prawa osób LGBTQ+: nadzieja, odwaga i droga naprzód

Następujące uwagi zostały wygłoszone przez Jennifer Levi na imprezie GLAD Law Summer Party 2026 w Provincetown w stanie Massachusetts.

Niesamowite jest patrzeć na was wszystkich dziś po południu. W tym miejscu. W Provincetown. Morze twarzy – większość z nich znam, niektóre jeszcze nie, ale wszystkie, z których tak się cieszę, są tutaj. 

Niektórzy z Was mogą to wiedzieć, a niektórzy nie, ale po 28 latach pracy w kancelarii GLAD Law przechodzę ze stanowiska Starszego Dyrektora ds. Praw Osób Transpłciowych i Queer na stanowisko Doradcy Strategicznego na pół etatu. I chcę Wam powiedzieć, dlaczego – w tym, co szczerze mówiąc, jest jednym z najtrudniejszych momentów, jakie ktokolwiek z nas pamięta – stoję tu nie czując strachu, nie rezygnacji, ale coś, co wręcz przypomina nadzieję. 

Proszę o cierpliwość i krótką lekcję historii – obiecuję, że będzie krótka. 

Do kancelarii GLAD Law dołączyłem w sierpniu 1998 roku jako trzeci prawnik w organizacji. Mary Bonauto, dyrektor ds. praw obywatelskich. Ben Klein, dyrektor ds. prawa dotyczącego AIDS, który właśnie wygrał Bragdon przeciwko Abbottowi A tak przy okazji, w Sądzie Najwyższym. I ja. Znacznie młodsza, nieco sprawniejsza i zdecydowanie mniej siwa wersja osoby stojącej dziś przed wami. 

Zaledwie kilka miesięcy później Bragdon, i na kilka miesięcy przed zamordowaniem Matthew Sheparda – jego zabójstwo oraz smutek i wściekłość, które nastąpiły po nim, odpowiadają na wszelkie pytania o stawkę. 

Wtedy zadzwonił telefon. Transpłciowej kobiecie o imieniu Lucas Rosa ze Springfield odmówiono możliwości ubiegania się o pożyczkę w Park West Bank. Nie odmówiono pożyczki. Odmówiono wniosku. Ponieważ pracownik banku stwierdził, że zdjęcia z jej dokumentu tożsamości nie zgadzają się z płcią urodzeniową. 

Kancelaria GLAD Law zajęła się tą sprawą. Ta sprawa stała się fundamentem. Ta chwila przerodziła się w karierę. 

W ciągu tych 28 lat wydarzyło się tak wiele ważnych, przełomowych spraw, że trudno nawet wskazać te, które warto wyróżnić. Ale dwie szczególnie się wyróżniają. Rosa przeciwko Park West Bank była to pierwsza sprawa, w której ustalono, że federalne prawo dotyczące dyskryminacji ze względu na płeć chroni osoby transpłciowe – ciąg precedensów sięgający aż do Bostock, orzeczenie Sądu Najwyższego uznające, że federalna ochrona przed dyskryminacją ze względu na płeć obejmuje również osoby LGBTQ+.  

I Sprawa Nicole Maines Uczynił Sąd Stanowy Maine pierwszym stanowym sądem najwyższym, który orzekał w imieniu uczniów transpłciowych. Wiele osób obawiało się w ogóle ubiegania się o ochronę prawną osób transpłciowych – a tym bardziej w przypadku ucznia szkoły podstawowej, w sprawie dotyczącej toalety. GLAD Law i tak się tym zajął. I to zapoczątkowało ruch. 

Ale najbardziej dumny jestem nie z jednego konkretnego przypadku. Chodzi o sedno sprawy – instynkt, który pozwala dostrzec, w jakim kierunku prawo powinno zmierzać, zanim droga będzie wolna, i pewność siebie, by działać. To właśnie definiuje GLAD Law przez te 28 lat. I nie mogę mówić o tym instynkcie, o tej pewności siebie, nie wspominając nazwiska Gary'ego Busecka – mentora dla mnie i dla pokoleń prawników i pracowników GLAD Law, którego odciski palców widnieją na wszystkim, co dobrego kiedykolwiek zrobiliśmy. 

Nic z tego nie przyszło bezkosztowo. Kilka lat temu byłem jednym z 39 prawników zajmujących się prawami obywatelskimi oskarżonych o „wybieranie sobie sędziego” – za to, że miałem czelność kwestionować jedno z pierwszych w kraju praw zakazujących opieki medycznej osobom transpłciowym i to w Alabamie. Ironia tego oskarżenia, z którym obecnie mierzy się administracja, która ma w zwyczaju jechać prosto do Północnego Okręgu Teksasu, aby prowadzić śledztwa w organizacjach oddalonych o tysiące mil, nie umknęła mojej uwadze. Zostałem całkowicie oczyszczony z zarzutów. Ale ta praca nie jest dla słabych. Nigdy nią nie była. I jestem niezmiernie wdzięczny, że jestem jedną z tych osób, które ją wykonują. 

Chciałbym, abyście wiedzieli, gdzie obecnie znajduje się kancelaria GLAD Law.

Kiedy przyjechałem, rzucaliśmy wszystkim w ścianę – z dumą, śmiałością – i wiele z tego utknęło. Ale szczerze mówiąc, potem praca nabrała tempa. Byliśmy ostrożni. Konsolidowaliśmy. Budowaliśmy – i w innym tempie, z inną taktyką, uczyniliśmy równość małżeńską prawem obowiązującym w kraju. Osiągnięcie sejsmiczne, kropka. 

Ale ta chwila wymaga czegoś innego. I kancelaria GLAD Law odpowiedziała. 

Okres konsolidacji i umiarkowanych ruchów dobiegł końca. 

Żyjemy w czasach, w których sytuacja może wydawać się naprawdę beznadziejna. Kiedy Sąd Najwyższy może zignorować Ból dzieci transpłciowych, które chcą po prostu spędzać czas na boisku z przyjaciółmi. Kiedy może utrzymać w mocy przepisy stanowe zakazujące jedynej znanej opieki medycznej, która pozwala dzieciom transpłciowym rozwijać się. Kiedy rząd federalny nieustannie ściga prywatne dokumentacje medyczne rodzin i pacjentów. 

A jednak.

GLAD Law ma zablokował egzekwowanie wezwań do sądu w celu wydania tych dokumentów.

My dostał nakaz sądowy przeciwko wykluczaniu przez wojsko osób transpłciowych – osób, które odbyły wszystkie okresy służby i pragną jedynie służyć swojemu krajowi. W tym tygodniu rozmawiałem z żołnierzem Sił Powietrznych, który został niesprawiedliwie odsunięty na boczny tor – który może zignorować atak Hegsetha i Trumpa na niego i powiedzieć po prostu: “Chcę po prostu wrócić do pracy”.”

Zachowaliśmy prawie dwadzieścia kobiet transseksualnych w więzieniach dla kobiet przed przeniesieniem do zakładów dla mężczyzn, gdzie – jak wiemy – i Biuro Więziennictwa wie – kobiety byłyby brutalnie atakowane.

Złożyliśmy wniosek przeciwko zakazowi służby wojskowej dzień po jego ogłoszeniu. Zakwestionowaliśmy rozporządzenie wykonawcze dotyczące ideologii płciowej już na samym początku. Przyłapaliśmy administrację na próbie prania zablokowanego wniosku o udostępnienie dokumentacji medycznej w Północnym Okręgu Teksasu i udawania, że to coś nowego. 

Widzimy, co robią. I ruszamy. 

Są to czasy, które wymagają odwagi. To wymaga od nas zwinności i przebiegłości. To wymaga wiary, że możemy coś zmienić – bo możemy i to robimy. GLAD Law stawia opór. Bo musimy. Bo ta społeczność na to zasługuje. I bo my zmieniamy świat. 

I robimy to z niezwykłym przywództwem. Josh Rovenger, nasz Dyrektor Prawny, i Ricardo Martinez, nasz Dyrektor Wykonawczy – dwoje z najodważniejszych i najbardziej wizjonerskich osób, z którymi kiedykolwiek pracowałem, którzy przewodzą z błyskotliwością, wdziękiem i determinacją. A za nimi stoi nowe pokolenie prawników, którzy są gotowi. Mają własne ambicje. Mają własną wizję. Mają własny głód sukcesu. GLAD Law jest w najlepszych możliwych rękach. 

Nie mógłbym być Wam wszystkim bardziej wdzięczny – nie tylko za to, że co roku pojawialiście się na Summer Party, ale za to, że wspieraliście i motywowaliście tę pracę każdego dnia. Poprzez sprawy, które wydawały się niemożliwe, i zwycięstwa, które wydawały się niewyobrażalne. 

Wiem, że każda osoba, która jest tu dzisiaj, dźwiga ciężar tej chwili. fundamenty sprawiedliwości To, że GLAD Law przez dekady budowało i budowało, jest zagrożone. To niezaprzeczalne. 

A mimo to mam ogromną nadzieję. Muszę. Nie można pracować na tym stanowisku przez prawie 30 lat i nie wierzyć, że coś może się zmienić.  

Mam nadzieję, bo wszyscy wciąż się pojawiacie. Razem, wciąż sobie wyobrażamy, wciąż wierzymy, że możemy zbudować świat, w którym chcemy żyć. Ta wiara nie jest naiwna. To najpotężniejsza rzecz, jaką posiadamy. I dopóki będziemy się jej trzymać – razem – nie mam wątpliwości, że nam się uda. 

Dziękujemy Wam wszystkim za udział w tej zawodowej wyprawie życia.